【正文】 心政務(wù)公開工作考核的組織領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)機(jī)關(guān)各科室政務(wù)公開工作進(jìn)行考核；考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格4個(gè)等次；政務(wù)公開工作考核結(jié)果，作為評(píng)定當(dāng)部門及其負(fù)責(zé)人、工作人員工作政績(jī)、實(shí)施獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。重大決策事項(xiàng)，按照聽證程序組織聽證后再向社會(huì)公布。重大事項(xiàng)要由承辦科室提出并說明理由，經(jīng)中心政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同有關(guān)科室初審，請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后再行公布。對(duì)于當(dāng)場(chǎng)可以答復(fù)或提供的要當(dāng)場(chǎng)答復(fù)和提供；不能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)和提供的，應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)之日起15個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)或提供，特殊情況下經(jīng)中心政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，并告知申請(qǐng)人，延長(zhǎng)期限最長(zhǎng)不超過15個(gè)工作日。（二）、依申請(qǐng)公開制度公民法人和其他社會(huì)組織可以采用電話、信函、電報(bào)、傳真、電子郵件等形式向全中心提出申請(qǐng)。六、政務(wù)公開的相關(guān)制度（一）、主動(dòng)公開制度主動(dòng)公開的政務(wù)事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)在中心大廳進(jìn)行公開，同時(shí)根據(jù)需要可以通過報(bào)刊、廣播、電視、服務(wù)指南、觸摸屏或其他便于公眾及時(shí)準(zhǔn)確獲取信息的形式予以公開。（三）、及時(shí)公示新的政策、法規(guī)和辦事程序以及政務(wù)事項(xiàng)的變化情況。五、公開的形式、方法和時(shí)間（一）、通過制作宣傳版面向社會(huì)公開長(zhǎng)平養(yǎng)護(hù)中心工作職責(zé)、職權(quán)、審批項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等需要向社會(huì)公開的內(nèi)容。政務(wù)公開的項(xiàng)目（一）本站機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)權(quán)限及辦事指南；（二）行政許可的事項(xiàng)、法定依據(jù)、條件、程序、時(shí)限、結(jié)果以及需要提交的全部材料目錄和申請(qǐng)書示范文本等；（三）行政審批的事項(xiàng)、法定依據(jù)、條件、程序、時(shí)限、結(jié)果以及需要提交的全部材料的目錄和申請(qǐng)書示范文本等；（四）行政處罰事項(xiàng)；（五）行政服務(wù)的事項(xiàng)、法定依據(jù)、條件、程序、時(shí)限、結(jié)果以及需要提交的全部材料的目錄和申請(qǐng)書示范文本等；（六）上級(jí)人事部門及本中心制發(fā)或者經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)、批轉(zhuǎn)與群眾利益關(guān)系密切的規(guī)范性文件；（七）行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、方式、減免政策及其依據(jù)；（八）依照法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他應(yīng)當(dāng)予以公開的政務(wù)內(nèi)容。除涉及國(guó)家秘密和依法受到保護(hù)的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私外，道路養(yǎng)護(hù)工作中直接面對(duì)社會(huì)、面向基層，與群眾利益密切相關(guān)的主要工作事項(xiàng)必須公開；本單位內(nèi)部管理的重大事項(xiàng)與干部職工利益密切相關(guān)的工作也必須在相應(yīng)的范圍內(nèi)公開。不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量，促進(jìn)廉政勤政建設(shè)，提高依法行政水平和辦事效率。北嶺鄉(xiāng)中心學(xué)校第三篇：政務(wù)公開制度長(zhǎng)平隧道管理站政務(wù)公開制度為了認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于全面推行政務(wù)公開的精神，推進(jìn)我站政務(wù)公開工作，更好的為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)，特結(jié)合本站工作實(shí)際，制定本制度。其他：下推上報(bào)，層層選拔，則有錄取。考核：由各處室提供材料，以教學(xué)成績(jī)?yōu)橹鳎~下放級(jí)部。晉級(jí)：學(xué)校成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，凡符合條件的教師均可報(bào)名，提交相關(guān)材料，有領(lǐng)導(dǎo)小組審查無誤后，核算分?jǐn)?shù)，張榜公布，擇優(yōu)錄取。為使此項(xiàng)工作透明度高，更好的接受群眾的監(jiān)督，特作如下規(guī)定：評(píng)優(yōu)樹先：必須政治思想過硬，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，愛崗敬業(yè)，關(guān)心學(xué)生。（六）深化醫(yī)院行政審批制度改革，減少和規(guī)范行政許可事項(xiàng)，對(duì)按規(guī)定保留的審批事項(xiàng)，一律按規(guī)定辦理。進(jìn)一步充實(shí)完善政務(wù)公開信息內(nèi)容，將應(yīng)予以公布的內(nèi)容及時(shí)予以公布。對(duì)符合規(guī)定、手續(xù)齊全的，應(yīng)及時(shí)辦結(jié)，未能及時(shí)辦結(jié)的要主動(dòng)說明原因。（三）醫(yī)院應(yīng)將與辦事相關(guān)的辦事依據(jù)、辦事程序、辦事要求、辦理時(shí)限、承辦人、負(fù)責(zé)人、辦事結(jié)果向社會(huì)的承諾以及收費(fèi)依據(jù)、項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)等（除保密規(guī)定外）,公開告示或提供材料備查。（二）醫(yī)院制發(fā)貼有工作人員相片及注明其姓名、職務(wù)的身份牌。（一）醫(yī)院在辦公地點(diǎn)醒目處懸掛內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)分布圖。第一篇：醫(yī)院政務(wù)公開制度醫(yī)院政務(wù)公開制度建立完善醫(yī)院政務(wù)公開和事務(wù)公開制度，并認(rèn)真執(zhí)行，形成長(zhǎng)效機(jī)制。不斷規(guī)范行政審批行為，推進(jìn)政務(wù)公開深入發(fā)展。機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)要將院領(lǐng)導(dǎo)姓名、職務(wù)、分管工作及工作職責(zé)上墻公示。工作人員上崗時(shí)，應(yīng)將身份牌佩帶胸前。（四）管理服務(wù)對(duì)象到醫(yī)院辦事時(shí)，承辦人應(yīng)一次性告知與辦事相關(guān)的全部事項(xiàng)和所需的文書材料。（五）擴(kuò)大政務(wù)公開范圍。相關(guān)科室應(yīng)將本科室負(fù)責(zé)擬定的文件、信息在正式簽發(fā)后的10內(nèi)進(jìn)行公布，保障政務(wù)信息公布的及時(shí)性和全面性。第二篇：政務(wù)公開制度政務(wù)公開制度政務(wù)公開是保證學(xué)校教學(xué)工作順利進(jìn)行的精神支柱，只有學(xué)校的各項(xiàng)政務(wù)做到公正、公開，才能更好的激發(fā)教師的積極性，更好的服務(wù)與教學(xué)。層層選拔，最后有校委會(huì)通過，公示后確定。教職工聘任：采取聘任制，由校長(zhǎng)聘級(jí)部主任，級(jí)部主任聘教師。最后學(xué)校統(tǒng)一權(quán)衡、明細(xì)，張榜公布，無誤后上報(bào)。無論何事，以教學(xué)為主，公示后上報(bào)。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”為指導(dǎo)，以國(guó)家法律法規(guī)為依據(jù)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，進(jìn)一步改進(jìn)和轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，增強(qiáng)全站政務(wù)工作的透明度，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。二、政務(wù)公開的原則合法、全面、真實(shí)、及時(shí)、便民三、政務(wù)公開的范圍政務(wù)公開“以公開為原則，不公開為例外”。四、政務(wù)公開的內(nèi)容隧道管理站政務(wù)公開主要圍繞“職責(zé)權(quán)限、服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、辦事依據(jù)、承諾時(shí)間、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督渠道、辦事結(jié)果”進(jìn)行。為了方便公民、法人和其它組織對(duì)本中心屬于應(yīng)當(dāng)主動(dòng)公開范圍的政府信息進(jìn)行查詢，要根據(jù)政務(wù)公開工作要求和單位情況變化，編制長(zhǎng)平養(yǎng)護(hù)中心政務(wù)公開目錄，并及時(shí)發(fā)布更新目錄和相關(guān)內(nèi)容。（二）、定期在新聞媒體介紹長(zhǎng)平養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)；公布服務(wù)承諾；公示專項(xiàng)資金籌集、使用情況。（四）、每年結(jié)合工作總結(jié)對(duì)內(nèi)公開相關(guān)內(nèi)容，在需要時(shí)，隨時(shí)對(duì)內(nèi)公開有關(guān)內(nèi)容。主動(dòng)公開的政務(wù)信息，應(yīng)當(dāng)在信息生成產(chǎn)生或變更后的10個(gè)工作日內(nèi)公開。屬于本中心掌握的主動(dòng)公開的事項(xiàng)，將告知申請(qǐng)人獲得該政務(wù)信息的方式和途徑；屬于依申請(qǐng)公開范圍的，應(yīng)當(dāng)向申請(qǐng)人提供其所需政務(wù)信息。（三）、政務(wù)公開預(yù)審制度擬公開的事項(xiàng)必須經(jīng)各科室負(fù)責(zé)人審核后由中心綜合辦公室予以公開。（四）、政務(wù)公開公示聽證制度有重大社會(huì)影響或與群眾利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)將擬決定的方案和理由向社會(huì)公布，在充分征求公眾意見的基礎(chǔ)上，再予以正式公布和實(shí)施。（五）、政務(wù)公開投訴受理制度中心政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、法制科受理政務(wù)公開權(quán)利人的舉報(bào)、投訴、及時(shí)組織調(diào)查處理，并在15個(gè)工作日內(nèi)書面告知舉報(bào)、投訴人。對(duì)被評(píng)為不合格等次的部門，取消當(dāng)部門及主要負(fù)責(zé)人的評(píng)先資格，由政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室責(zé)令限期整改，并于1個(gè)月內(nèi)將整改情況報(bào)中心政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（1）不按規(guī)定進(jìn)行政務(wù)公開，造成嚴(yán)重后果的；（2）公開內(nèi)容不真實(shí)、弄虛作假，并造成嚴(yán)重影響的；（3）對(duì)投訴人打擊報(bào)復(fù)的；（4）違反法律法規(guī)，泄露相關(guān)機(jī)密的；（5）政務(wù)公開中的其他違紀(jì)行為。違反政務(wù)公開規(guī)定，按以下辦法追究責(zé)任：（1）情節(jié)輕微、影響較小，對(duì)責(zé)任人給予告誡或批評(píng)教育，并限期改正；（2）影響正常工作或造成一定后果的，對(duì)責(zé)任人提出批評(píng)、責(zé)令作出書面檢查或通報(bào)批評(píng)；（3）情節(jié)嚴(yán)重、影響較大的，對(duì)責(zé)任人（科室）予以通報(bào)批評(píng)，責(zé)令限期整改，取消評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)資格；構(gòu)成違紀(jì)的，按規(guī)定給予責(zé)任人相應(yīng)的政紀(jì)處分（同時(shí)違反黨紀(jì)的，按相關(guān)規(guī)定辦理）；（4）涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。凡出現(xiàn)前述政務(wù)公開五種違紀(jì)情形時(shí)，辦公室應(yīng)在全面、客觀地調(diào)查取證、查清事實(shí)的基礎(chǔ)上，提出處理意見并呈報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和中心黨組研究審定。七、本制度自公布之日起執(zhí)行，同時(shí)設(shè)立舉報(bào)箱和監(jiān)督電話，監(jiān)督電話：0355—7731378。第二條 首問負(fù)責(zé)制適用于全局的全體工作人員。第四條 首問責(zé)任人的責(zé)任：（一）辦事人到本局辦理事宜，在首問責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi)能夠解決的，首問責(zé)任人應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理，一次性告知有關(guān)事項(xiàng)，必要時(shí)提供有關(guān)資料、表格等，熱情耐心地解答對(duì)方的詢問。（三）對(duì)不屬于本部門