勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)5篇-展示頁
2024-10-22 00:17本頁面
【正文】 離職的員工：工作服和勞保鞋按成本價(jià)的80％收取。（3）連續(xù)工作不足4個(gè)月離職的員工：工作服和勞保鞋按成本價(jià)的40％收取。八、工作服和勞保鞋的收費(fèi)標(biāo)（對中途離職員工）工作服和勞保鞋公司不回收，新入職員工在辦理入職手續(xù)后，如果已發(fā)放工作服和勞保鞋，此項(xiàng)費(fèi)用在本人本月的工資中暫扣，如果連續(xù)工作半年以上的員工，此暫扣的費(fèi)用返還給本人；對連續(xù)工作未滿半年以上離職的員工，此項(xiàng)費(fèi)用按以下規(guī)定執(zhí)行：（1）連續(xù)工作不足半年離職的員工：工作服和勞保鞋按成本的10％收取。（2）管理后勤輔助人員勞保鞋每人每三年一雙。（2）打磨及鉚工發(fā)專用安全帽一頂，若損壞或遺失，自行賠償。（3）庫管每月每人發(fā)線手套和帆布手套各一雙。三、手套（1）需帶帆布手套的崗位：下料工、鉚工、打磨工及搬運(yùn)工每人每月發(fā)兩付。（1）打磨工種人員每人每月一次性發(fā)四個(gè)。二、衛(wèi)生口罩（1）漆工工種人員每人每月一次性發(fā)3個(gè)。（3）管理、技質(zhì)后勤輔助人員每人每三年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。（2）生產(chǎn)一線員工每人每一年發(fā)放：夏裝和秋裝各一套。部門負(fù)責(zé)人審批。第一篇：勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)勞保用品實(shí)行專項(xiàng)管理，定期定額統(tǒng)一發(fā)放制。由庫管按此管理制度發(fā)放?，F(xiàn)根據(jù)崗位需要，制定以下發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)： —、工作服（1）生產(chǎn)一線新入職員工第一年每人發(fā)放：夏裝或秋裝各兩套。（2）搬運(yùn)、清潔工每人每兩年發(fā)放： 夏裝和秋裝各一套。（4）應(yīng)外出或售后服務(wù)等，需領(lǐng)工作服時(shí)，必須由生產(chǎn)部經(jīng)理簽字。（2）木工工種人員每人每月一次性發(fā)2個(gè)。（2）其它工種人員因臨時(shí)工作需要，需車間主任批準(zhǔn)發(fā)放。（每一次發(fā)一付，余下的按以舊換新領(lǐng)用）（2）焊工：每月每人發(fā)一雙帆布手套，半年發(fā)一雙焊工專用手套。四、毛巾庫管員、生產(chǎn)員工、搬運(yùn)工及清潔工每人每半年發(fā)一條五、洗衣粉生產(chǎn)員工、搬運(yùn)工及清潔工每人每季度一袋（500g）庫房季度一袋（500g）六、安全帽（1）焊工專用帽每人每年1件，護(hù)腿每人每半年1件。七、勞保鞋（1）焊工絕緣勞保鞋每人每年一雙。（3）其它一線員工勞保鞋每人每年一雙。（2）連續(xù)工作不足5個(gè)月離職的員工：工作服和勞保鞋按成本價(jià)的20％收取。（4）連續(xù)工作不足3個(gè)月離職
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