20xx年爭先創(chuàng)優(yōu)黨性分析材料-展示頁
2024-10-21 04:52本頁面
【正文】 惜當(dāng)前的工作環(huán)境，與時俱進，做一個受學(xué)生尊敬，有思想，有主見，有能力的好老師。要充分認(rèn)識到教育改革的強勢勁頭，“優(yōu)勝劣汰”是亙古不變的定律。有些時候，自己會認(rèn)為已有的專業(yè)知識足可以適應(yīng)目前的教學(xué)工作，沒有能夠更深入地去鉆研，致使已有的所謂“一桶水”顯得陳腐，源頭活水顯得少了一點。近年來的學(xué)習(xí)過程中，對與教學(xué)相關(guān)的知識學(xué)習(xí)安排的多一點，對理論學(xué)習(xí)安排的少了一點，缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)?！皠?chuàng)優(yōu)爭先”是弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，加快推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭的有力舉措。對于優(yōu)秀共產(chǎn)黨員來說就是做到“五帶頭”，即帶頭學(xué)習(xí)提高，帶頭爭創(chuàng)佳績，帶頭服務(wù)群眾，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭弘揚正氣。一、對“創(chuàng)優(yōu)爭先”的認(rèn)識“創(chuàng)優(yōu)爭先”全稱為爭創(chuàng)優(yōu)秀基層黨組織，爭當(dāng)先進共產(chǎn)黨員。第二篇：“創(chuàng)優(yōu)爭先”黨性分析材料“創(chuàng)優(yōu)爭先”黨性分析材料自石家莊學(xué)院開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動以來，我按著院黨委和系黨總支的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的若干重大問題的決定》等相關(guān)內(nèi)容，深刻領(lǐng)會“創(chuàng)優(yōu)爭先”精神實質(zhì)。四是廉潔自律，以身作責(zé)。三是超越自我，奮發(fā)圖強。二是孜孜不倦，勇于進取。一是吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，開拓創(chuàng)新意識淡化，工作作風(fēng)還不夠扎實。責(zé)任意識和大局意識不夠強，安于現(xiàn)狀、不求有功、但求無過，有時會產(chǎn)生自滿情緒和歇氣情緒，注意力主要集中在個人所從事的工作上，對關(guān)系全縣的大事了解不透，認(rèn)識不深。受理論學(xué)習(xí)無用論思想的影響，認(rèn)為政治理論學(xué)習(xí)是虛的東西，沒有真正認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦、堅定信念、凈化心靈、指揮行動的重要法寶，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠，除參加黨支部組織學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)外，平時自己很少能自覺主動地抽出時間學(xué)習(xí)政治理論方面的知識，即使有了時間也坐不下來、深不進去。（四）在作風(fēng)方面：與同事之間的相互交流、溝通不夠；宗旨意識和大局意識以及吃苦耐勞、謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)還需進一步加強。（二）在思想方面：與時俱進、開拓創(chuàng)新、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作爭強當(dāng)先的意識不強；隨著時間的推移，在工作中難免會多了些因循守舊、按部就班、墨守成規(guī)的習(xí)性，與創(chuàng)造性地開展工作要求還有一定的差距。第一篇：2010年爭先創(chuàng)優(yōu)黨性分析材料2010年黨性分析材料縣政府辦公室自開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，自己嚴(yán)格按照活動要求自覺深入學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找不足，改進工作，創(chuàng)先爭優(yōu)?，F(xiàn)對照《黨章》的規(guī)定和黨員保持先進性、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的具體要求，做個人黨性分析如下：一、存在的問題（一）在學(xué)習(xí)方面：政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強，學(xué)習(xí)的深度不足、廣度不夠，在學(xué)習(xí)上搞實用主義，與本職業(yè)務(wù)有關(guān)的就學(xué)一點，與本職業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面、不廣泛、不深刻，知識結(jié)構(gòu)單一；對理論知識的理解與實際應(yīng)用脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，運用理論解決工作中深層次矛盾和問題的能力不強。（三）在工作方面：主動向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報少，關(guān)心全局發(fā)展不夠；存在急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質(zhì)量；處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手，工作能力離領(lǐng)導(dǎo)要求還存在一定差距，工作方式方法還有待改進。二、存在問題的主要原因深刻分析和反思，上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成，從深層次上分析主要有以下幾個方面：（一）對理論學(xué)習(xí)主動性和重視程度不夠。（二）工作責(zé)任弱化。（三）創(chuàng)新意識淡化。三、今后的努力方向針對以上存在的問題和不足，在今后的工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，爭取把自己的工作做得更好。針對辦公室事務(wù)雜、任務(wù)重的工作特點，無論在任何崗位，都不怕吃苦，勇挑重?fù)?dān)，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨煉意志，增長才干。加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，博覽群書，不斷積累，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”，不斷增強新形勢下做好辦公室工作的實際能力。打破長期形成的心理定勢和思維定勢，勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1