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辭退通知書-展示頁

2024-10-21 03:51本頁面
  

【正文】 0次及以上者,或者連續(xù)12個月內(nèi)累計曠工達3天或連續(xù)曠工2天及以上者的規(guī)定,以及公司的其他相關(guān)規(guī)定,構(gòu)成嚴重違紀?,F(xiàn)公司限你于XXXXXX年XXX月XXX日前到公司協(xié)商解決相關(guān)事宜,如未按規(guī)定時間到公司,公司將自本通知發(fā)出之日起解除與你XXXXXX年XXX月XXX日簽訂的勞動合同,并通過合法途徑對因你工作失職給公司造成的損失進行追討。且因你嚴重失職,給公司造成了嚴重損失和不良影響。鑒于此,現(xiàn)在正式通知你,請你于月日之前來公司辦理離職手續(xù),如逾期未辦理,則視為自動離職,所有后果由個人承擔。你自年月日起,已經(jīng)多日未公司上班,已經(jīng)違反上述規(guī)定。所以我們不得不遺憾地通知大家,我們將裁掉20%的員工。然而,我們公司現(xiàn)在經(jīng)營發(fā)生嚴重困難。特此通知廣西強壽生物科技有限公司行政部9 月 24 日辭退通知書 6各位親愛的同仁:從本年9月份開始,大家都知道我們公司最近發(fā)生了一些問題,這些問題給公司經(jīng)濟造成了一定的壓力,我們的生產(chǎn)產(chǎn)量下跌了50%,導(dǎo)致我們無法再繼續(xù)雇用一批優(yōu)秀的員工。您的一切待遇按照XXXXXXXX規(guī)定辦理??己瞬缓细瘢淮砟粌?yōu)秀,只意味著我們的工作崗位可能不適合你,希望你能夠找到適合你的工作崗位。由于您的39。XXXX辦公室20xx年XX月XX日辭退通知書 2__女士/先生:感謝你以來對公司的貢獻。我公司將保留追究你的相關(guān)法律責任的權(quán)利。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的`相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報,并立即解除勞動關(guān)系的處理。特此通知。被通知方:****年**月**日第三篇:辭退通知書辭退通知書編號:(勞動者身份證號碼)系我公司員工(工作崗位),工作年限年,其與公司簽訂的勞動合同期限從年月日起至年月日止。請您于勞動合同解除之日起一周內(nèi)辦理以下交接手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責任自負:; 、文件、辦公用品及其他公物; ,歸還公司錢款;、人事檔案、黨團的人事關(guān)系在公司的,自勞動合同解除之日起7日內(nèi)遷出由公司負責保管的人事檔案以及各種社會保險關(guān)系、黨團關(guān)系、戶籍關(guān)系等;《員工離職、調(diào)動移交單》要求辦理離職手續(xù); 《辭退通知書》等文件;,經(jīng)濟補償金元,代通知金元?,F(xiàn)因您具有下列第項情形,根據(jù)《公司勞動合同管理制度》第條第款規(guī)定,決定從年月日起解除勞動合同,勞動關(guān)系同時解除??己瞬缓细?,不代表您不優(yōu)秀,只意味著我們的工作崗位可能不適合你,希望你能夠找到適合你的工作崗位。由于您的考核結(jié)果不合格,不符合錄用條件。第一篇:辭退通知書辭退通知書先生:感謝您入職以來對學(xué)校的貢獻。依據(jù)公司與您的勞動合同約定,我們在你的試用期內(nèi)(時間:2018年3月日至2018年6月日)對您進行了考核。公司很艱難地決定與你解除勞動合同關(guān)系,敬請本日內(nèi)前往人事部辦理離職手續(xù),逾期未辦理,公司將從本日起解除勞動關(guān)系。2018年6月25日第二篇:辭退通知書辭退通知書先生/女士:您與公司于年月日起簽訂/續(xù)訂的勞動合同,目前的工作崗位是。;; 、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;,對完成本單位工作造成嚴重影響,或者經(jīng)本公司提出拒不改正的;,或者以脅迫、乘人之危的方式,是公司在違背真實意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動合同的;;,勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作; ,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。公司年 月 日簽收回執(zhí)本人已收到公司于****年**月**日發(fā)出的《辭退通知書》,完全清楚明白上述辭退條款,并完全同意接受。因(曠工,違反公司***規(guī)章制度,造成***影響)(原因),根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及公司《管理辦法》規(guī)定,該合同從年月日起解除(終止)。*****公司 年月日第四篇:辭退通知書辭退通知書 15篇辭退通知書 1物業(yè)部員工XX(身份證號碼:XXXXXXX):鑒于您在無故毆打、辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴重損害了我公司的名譽和利益。請您于20xx年x月x日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。特此通知。依據(jù)公司與你的勞動合同約定,我們在你的試用期內(nèi)(時
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