freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

廉政風險點查找-展示頁

2024-10-17 23:07本頁面
  

【正文】 在對檢查問題是否立案選擇;四是案件辦理人員調查案件情況,存在違法形態(tài)描述是否客觀真實情況;五是一個案件承辦人對當事人進行談話調查。表現(xiàn)為作為行政執(zhí)法人員存在高高在上思想,放不下架子,下去檢查指手畫腳,只挑毛病,不指導服務;開展執(zhí)法檢查不能一碗水端平,辦事不公道,標準不統(tǒng)一,存在“人情”執(zhí)法考核現(xiàn)象;粗暴對待相對人,態(tài)度蠻橫,盛氣凌人。具體表現(xiàn)為生活情趣不高雅;觀看不健康音像制品、書籍;出入不健康場所;追求不良生活方式;道德情操不高尚;生活作風不端正。表現(xiàn)為:對政策制度產生懷疑;對社會現(xiàn)象不滿,發(fā)牢騷講怪話;思想自由散漫;不注意學習黨的路線、方針、政策,不注意提高自身修養(yǎng);容易受不良思想和文化的侵蝕;辨別是非能力低,政治立場和態(tài)度易隨波逐流。通過個人自查、他人幫查、分組討論,經(jīng)過歸納總結,查找出目前存在的風險點。要求大家通過學習文件,提高思想認識,緊緊圍繞工作崗位,深刻查找廉政風險點。第二篇:查找廉政風險點總結查找廉政風險點 制定預防措施4月26日,執(zhí)法大隊黨支部召開黨員大會,組織開展查找廉政風險點。不服從領導,消極怠工,不能及時安排、有效落實自己份內工作,可能導致工作出現(xiàn)偏差或失誤。對各項工作落實不及時,不到位、影響工作開展。政治理論學習不夠,有注重業(yè)務知識學習、輕視政治理論知識學習的傾向,可能產生理想信念不堅定、政治素質下降。六、政策性廉政風險政策理解有誤或領悟不夠深入,對重大方針政策宣傳部到位。挪用專項資金,擅自改變用途。不認真執(zhí)行年初的財經(jīng)預算,可能導致開支不合理,造成挪用、誤用財政資金,影響工作正常運轉。五、財務管理風險因保管不善丟失票據(jù)造成損失。不按照車間(科研基地)生產制度管理和技術操作管理,導致生產出現(xiàn)問題。生產、試驗不按照技術規(guī)程操作,出現(xiàn)不嚴格、不規(guī)范操作,、管理廉政風險對項目試驗設計不科學,對重大項目試驗設計不科學,實施跟蹤力度不夠,造成項目完成質量不高。三、程序性廉政風險未經(jīng)領導批準或不按程序采購原料、配件等物資,導致違紀行為發(fā)生的風險。二、機制性廉政風險制度不夠科學,不夠嚴謹,缺乏時效性、沒有約束力,不能及時對其進行補充、修改和完善,可能造成工作中出現(xiàn)偏差。第一篇:廉政風險點查找單位廉政風險點一、環(huán)境性廉政風險在工作中不注重服務態(tài)度和言行舉止,對咨詢企業(yè)和種植戶,沒有提供很好的技術服務,有損單位形象。不能深入基層了解情況,虛心聽取群眾意見,爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強,可能導致創(chuàng)新發(fā)展、技術推廣工作進度慢。各項管理制度執(zhí)行不到位,缺乏約束力和監(jiān)督力,不能得到有效落實,不能充分發(fā)揮出應有的作用。未嚴格按照上級批復的用途、標準使用項目資金。在行政(日常)管理工作中,有為難情緒,怕承擔責任,怕得罪人,可能產生工作一般化,不能開拓工作局面。單位設備、器材等物資管理不善,造成丟失或損壞。項目資金使用缺少監(jiān)管,可能出現(xiàn)專項經(jīng)費的挪用和資金使用效率不高。在大額資金的使用上,未經(jīng)集體討論,可能導致資金使用不當,給工作造成不利。年終財務決算時,由于帳表不符,可能造成財務數(shù)據(jù)不準,給財務工作帶來不良影響。全局觀念和大局意識不強,對上級決策部署貫徹執(zhí)行不嚴,可能出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象。七、崗位性廉政風險點食用菌新品種、新技術引進、優(yōu)良品種選育力度不夠,可能影響食用菌推廣面積。對重要文件、急件處理不及時或不正確。因業(yè)務不熟悉,不能給客戶提供正確的技術咨詢,使客戶產生不滿情緒。會上,王殿立同志對全體黨員進行了動員教育,進一步統(tǒng)一了思想,充分認識查找廉政風險點的積極意義。會后,大隊領導班子成員分頭參加各黨小組的討論,大家針對“思想道德風險、制度機制風險、崗位職責風險”三個方面存在的廉政風險,認真查找確認各個環(huán)節(jié)和行為可能存在的風險點。經(jīng)過討論大家認為執(zhí)法大隊存在以下風險點:在思想道德風險方面,一是存在理想信念不堅定,思想動搖問題。二是存在人生觀價值觀發(fā)生變化的問題。三是存在為基層和群眾服務的思想樹的不牢固的問題。在制度機制風險方面,一是執(zhí)法辦案流程應當進一步公開透明;二是專項考核規(guī)定必須由被考核人簽字規(guī)定,存在“人情”考核結果;三是城管系統(tǒng)體制不垂直存在隊伍管理形象建設風險。根據(jù)查找出的廉政風險點,大隊黨支部組織黨員積極建立預防措施,具體如下:一、加強責任心教育,增強內控制度的執(zhí)行力,嚴格履行崗位職責,遵守職業(yè)道德。二、建立預防職務腐敗風險點,如把執(zhí)法和考核崗位定位為風險點等級的A類,從風險點責任主體、潛在風險、預防措施等方面加以管理,預防腐敗問題的發(fā)生。四、加強案卷制作、專項考核等業(yè)務技能培訓,特別是加強行政處罰法等法律知識的培訓,使執(zhí)法隊員檢查執(zhí)法及檢查
點擊復制文檔內容
醫(yī)療健康相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1