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正文內(nèi)容

凝心聚力實(shí)干創(chuàng)新-展示頁(yè)

2024-10-17 14:17本頁(yè)面
  

【正文】 ”創(chuàng)建活動(dòng)。各級(jí)工會(huì)要聯(lián)合有關(guān)部門,開展大強(qiáng)度的宣傳落實(shí)工作,使所有企業(yè)切實(shí)做到依法用工、依法保障職工合法權(quán)益。加強(qiáng)區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商工作,工資集體協(xié)商覆蓋全市90%以上建會(huì)企業(yè)。(二)緊緊圍繞建設(shè)和諧宜昌,在維權(quán)維穩(wěn)中展現(xiàn)工會(huì)新作為深入推進(jìn)企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商。精心組織20102012年市勞動(dòng)模范評(píng)選表彰工作,組織部分勞模外出療休養(yǎng)。2013年全市工會(huì)質(zhì)。我們必須高度重視這些問(wèn)題,切實(shí)加以解決。工會(huì)宣傳、調(diào)研、信息、檔案、資產(chǎn)監(jiān)管、對(duì)外交流等工作都有新的發(fā)展。全市工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入穩(wěn)步增長(zhǎng),工會(huì)財(cái)務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。以“展示黨員風(fēng)采,再創(chuàng)工作佳績(jī)”為主要內(nèi)容,在全市工會(huì)系統(tǒng)開展征文、演講、研討、經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng),引導(dǎo)廣大工會(huì)干部和職工群眾以昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌、更加突出的工作業(yè)績(jī),向黨的十八大獻(xiàn)禮,涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀單位和個(gè)人。(五)職工文體活動(dòng)富有特色各級(jí)工會(huì)組織開展了形式多樣、豐富多彩的職工文體活動(dòng),市總工會(huì)職工藝術(shù)團(tuán)先后赴宜都、遠(yuǎn)安、伍家崗、秭歸、五峰舉全力推進(jìn)“迎創(chuàng)推”主題實(shí)踐活動(dòng)。認(rèn)真做好“春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”等工會(huì)傳統(tǒng)幫扶品牌,開展“工會(huì)溫暖進(jìn)萬(wàn)家”、“困難勞模幫扶行動(dòng)”、“雙幫行動(dòng)”、“農(nóng)民工維權(quán)月”、“為農(nóng)民工返鄉(xiāng)返崗服務(wù)”等活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)困難職工幫扶常態(tài)化、長(zhǎng)效化。(四)困難幫扶工作成效顯著積極轉(zhuǎn)變服務(wù)理念和方式,實(shí)現(xiàn)工會(huì)服務(wù)對(duì)象由困難群體向全體會(huì)員、服務(wù)內(nèi)容由幫扶維權(quán)向公共服務(wù)、服務(wù)體系由單一模式向“扁平化、快速化”體系拓展。息的采集、核對(duì)、匯總、審核工作。全市新增企業(yè)法人工會(huì)組織2749家,%;新發(fā)展企業(yè)會(huì)員22775人,%。在全省地市州率先建立注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)工會(huì)。(二)“兩個(gè)普遍”大力推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)取得新突破。全市推薦表彰全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀1個(gè)、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?個(gè)、全國(guó)“工人先鋒號(hào)”1個(gè)、省勞動(dòng)模范25名;評(píng)選表彰宜昌市首屆五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀(獎(jiǎng)?wù)拢谟枰瞬L(zhǎng)機(jī)科技有限責(zé)任公司等5個(gè)單位“宜昌五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”,授予張春雷等20名同志“宜昌五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?,選樹和宣傳了一批出自基層一線的知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型先進(jìn)模范。一年來(lái),市總工會(huì)被中華全國(guó)總工會(huì)表彰為全國(guó)工會(huì)職工法競(jìng)賽活動(dòng)。第一篇:凝心聚力 實(shí)干創(chuàng)新宜昌市總工會(huì)四屆 二次全委(擴(kuò)大)會(huì)議材料凝心聚力實(shí)干創(chuàng)新為宜昌現(xiàn)代化特大城市建設(shè)再立新功——在宜昌市總工會(huì)四屆二次全委(擴(kuò)大)會(huì)議上的工作報(bào)告宜昌市總工會(huì)黨組書記、常務(wù)副主席羅志勇(2013年2月26日)各位委員、同志們:現(xiàn)在,我受市總工會(huì)四屆常委會(huì)委托,向大會(huì)作工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。一、一年來(lái)的工作回顧2012年,全市各級(jí)工會(huì)緊緊圍繞市委和省總工會(huì)的決策部署,解放思想,突出重點(diǎn),開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,在服務(wù)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、推進(jìn)“兩個(gè)普遍”、維護(hù)職工權(quán)益、參與社會(huì)管理創(chuàng)新、打造服務(wù)型工會(huì)等方面取得新突破,全面完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為宜昌現(xiàn)代化特大城市建設(shè)、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。以評(píng)選各級(jí)勞動(dòng)模范為契機(jī),廣泛開展勞模精神大宣傳。積極開展“勞模事跡進(jìn)校園、進(jìn)公交”等活動(dòng),大力宣傳勞模事跡、勞模精神,在全社會(huì)營(yíng)造尊重勞模、關(guān)心勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模的良好氛圍。認(rèn)真開展企業(yè)普遍建立工會(huì)組織“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”,大力開展區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)組建,不斷提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率。積極探索“黨建帶動(dòng)工建,工建服務(wù)黨建,全面推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新”的“雙建一推”新路子,實(shí)施示范社區(qū)黨建帶工建工作,依托社區(qū)網(wǎng)格建立網(wǎng)格工會(huì)并開展工作,取得了明顯成效,宜昌網(wǎng)格工會(huì)工作獲得全國(guó)工會(huì)基層組織建設(shè)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)?!叭稀?,%;全市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、%,%。全市工會(huì)社會(huì)管理創(chuàng)新服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的基礎(chǔ)信息、職工服務(wù)、困難幫扶、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處和職工交流平臺(tái)等“四個(gè)系統(tǒng)一個(gè)平臺(tái)”初步形成,基本實(shí)現(xiàn)困難職工、勞動(dòng)模范、困難女職工等信息與宜昌市人口信息系統(tǒng)在全市電子地圖上的網(wǎng)格化分布顯示和即時(shí)關(guān)聯(lián)比對(duì)。制定《宜昌市總工會(huì)職工服務(wù)中心建設(shè)三年規(guī)劃》,積極推動(dòng)困難職工幫扶中心向職工服務(wù)中心轉(zhuǎn)型。全市各級(jí)工會(huì)籌集資金1710萬(wàn)元,慰問(wèn)幫扶困難職工7239人次,資助困難職工子女入學(xué)2135名;舉辦就業(yè)招聘會(huì)47場(chǎng)次,實(shí)施勞動(dòng)技能培訓(xùn)1840人次,培訓(xùn)家政人員1300人次,幫助11657名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè);為困難女職工贈(zèng)送重大疾病保險(xiǎn)3000份;累計(jì)發(fā)放“三峽職工服務(wù)卡”8萬(wàn)張,普惠了職工群眾。大力開展富有工會(huì)特色的黨史學(xué)習(xí)教育、“雙聯(lián)雙促”、“三抓一促”、“五亮五比五創(chuàng)”等活動(dòng),運(yùn)用內(nèi)部簡(jiǎn)報(bào)、宣傳櫥窗、“宜昌工會(huì)維權(quán)網(wǎng)”專欄、“市委迎創(chuàng)推簡(jiǎn)報(bào)”??约皬V播、電視等宣傳資源,積極向基層企業(yè)、職工群眾和社會(huì)各界廣泛宣傳活動(dòng)的開展情況及工作成果。工會(huì)工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)審干部隊(duì)伍不斷加強(qiáng),市直企業(yè)工會(huì)工作、女職工工作、老干部工作取得新的成績(jī)。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地看到存在的問(wèn)題和不足,主要是:少數(shù)基層工會(huì)活力不強(qiáng),作用發(fā)揮不夠;有的地方和單位工作創(chuàng)新不夠;部分工會(huì)干部的能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求和職工群眾期待。二、2013年全市工會(huì)工作任務(wù)2013年是全面深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年,也是實(shí)現(xiàn)解放思想、激情跨越,加快建設(shè)現(xiàn)代化特大城市“一年見成效、三年出形象、五年成規(guī)?!钡钠鸩街辍4罅Τ珜?dǎo)勤奮勞動(dòng)、創(chuàng)新勞動(dòng),讓勞動(dòng)者通過(guò)創(chuàng)造業(yè)績(jī)得到全社會(huì)的認(rèn)可和尊重,促進(jìn)勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng),共享發(fā)展成果。深入開展勞模事跡“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),大力營(yíng)造“工人偉大,勞動(dòng)光榮”的社會(huì)氛圍。全面貫徹實(shí)施《宜昌市人民政府關(guān)于深入推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作的意見》,健全和完善“上代下”工資集體協(xié)商代理制度,不斷提高工資集體協(xié)議的簽訂率和履約率,鞏固和發(fā)展工資集體協(xié)商制度建設(shè)成果。宣傳實(shí)施修改后的《勞動(dòng)合同法(修正案)》,是今年工會(huì)工作的重中之重。重點(diǎn)對(duì)國(guó)有企業(yè)勞務(wù)派遣問(wèn)題進(jìn)行大調(diào)研、大檢查、大督促,推動(dòng)《勞動(dòng)合同法(修正案)》貫徹落實(shí)。大力營(yíng)造創(chuàng)建氛圍,積極引導(dǎo)企業(yè)參與和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng);細(xì)化廠務(wù)公開、民主管理、建會(huì)建制、社會(huì)保障、職業(yè)病防治、社會(huì)責(zé)任、企業(yè)文化建設(shè)、女職工及勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同制度建設(shè)等考核內(nèi)容,認(rèn)真開展宜昌市第二屆“和諧企業(yè)”、“和諧示范企業(yè)” 評(píng)選、表彰活動(dòng)。當(dāng)前在全省開展的“學(xué)習(xí)貫徹十八大、爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng),是推動(dòng)工會(huì)工作全面發(fā)展的重要抓手。繼續(xù)為職工群眾辦好“十件實(shí)事”。扎實(shí)開展以工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)干部亮身份、工會(huì)工作亮承諾為主要內(nèi)容的“三亮”活動(dòng)。努力推動(dòng)
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