護士長崗位職責-展示頁
2024-10-17 06:26本頁面
【正文】 合理排班，注重人力搭配，保證節(jié)假日的護理工作質量。六、定期組織配餐人員學習營養(yǎng)專業(yè)知識和各種疾病的飲食原則，加強服務態(tài)度管理，提高服務質量。四、監(jiān)督檢查配餐員各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。二、定期深入病房中去，征求病人對飯菜的意見，不斷改進工作，提高飯菜質量，保證訂餐任務的完成。、教學、科研等方面的成績和問題，做好護理工 作月、季、年計劃和工作總結。，營造學術氛圍，每年全病室的論文發(fā)表不少2篇。，給予反饋并有記錄，不斷提高護理質量和護士自身素質。，參加科內疑難病例會診、死亡病例及大手術或新手術前的討論，加強醫(yī)護配合。，護士長要堅持每日五次巡視病房檢查危重病人的護理及各項制度的落實。安排工作體現以“病人為中心”，做到日有安排，周有重點，月有計劃。第一篇：護士長崗位職責護士長崗位職責，根據護理部的工作計劃，制定本病具體計劃并組織實施，負責本病室的護理行政、業(yè)務、教學管理以及病房意外的聯系工作。，注重人力搭配，保證節(jié)假日的護理工作質量。，親自參加并指導危重搶救病人、大手術病人的護理及復雜技術操作，并做好傳、幫、帶。，一旦發(fā)生應及時匯報并作出相應的處理。，護士業(yè)務學習以及護生的臨床教學，不斷提高護士業(yè)務水平和臨床帶教質量。，征求意見，改進工作。第二篇：護士長崗位職責護士長崗位職責一、在主管領導的領導下，負責配餐人員的管理及各項協調工作。三、協助主管領導做好
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