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正文內(nèi)容

xx公司2006年精神文明創(chuàng)建工作要點(diǎn)-展示頁

2024-10-15 14:40本頁面
  

【正文】 共建、互辦實(shí)事、增進(jìn)團(tuán)結(jié)為重點(diǎn),在深化主題、充實(shí)內(nèi)涵、拓展領(lǐng)域、突出特色、增進(jìn)實(shí)效上下功夫,努力開創(chuàng)軍警民共建工作新局面。——大力開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。力爭(zhēng)在上半年制定出針對(duì)性強(qiáng)、重點(diǎn)突出、切實(shí)可行的五年規(guī)劃,按要求組織相關(guān)人員參加普法骨干培訓(xùn)班;充分利用企業(yè)內(nèi)部的各種宣傳媒體,廣泛地宣傳國(guó)家的各種法律法規(guī),在員工中普及憲法和法律基本知識(shí),尤其是普及與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)密切相關(guān)法律知識(shí),引導(dǎo)員工增強(qiáng)民主法制觀念,依法行使權(quán)利和履行義務(wù),依法從事經(jīng)營(yíng),依法維護(hù)企業(yè)利益,依法保護(hù)自身合法權(quán)益;積極組織員工參加自治區(qū)第三個(gè)“憲法、法律宣傳月”和“12。堅(jiān)持開展馬克思主義國(guó)家觀、民族觀、宗教觀教育,通過民族團(tuán)結(jié)教育座談會(huì)和多種形式的民族團(tuán)結(jié)聯(lián)誼活動(dòng),使“漢族離不開少數(shù)民族,少數(shù)民族離不開漢族,少數(shù)民族相互之間也離不開”的三個(gè)離不開思想在企業(yè)深入人心,形成各族員工互相尊重、攜手并進(jìn)、共同奮斗的大好局面,不斷鞏固和發(fā)展企業(yè)各族員工平等、團(tuán)結(jié)、互助的新型民族關(guān)系。把開展行風(fēng)民主評(píng)議活動(dòng)與創(chuàng)建文明行業(yè)活動(dòng)結(jié)合起來,繼續(xù)開展規(guī)范化服務(wù)活動(dòng),推行社會(huì)服務(wù)承諾制、公示制、信用制、首問責(zé)任制等工作制度。以服務(wù)客戶、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以滿意服務(wù)為目標(biāo),從客戶關(guān)心的熱點(diǎn)問題入手,抓好行業(yè)服務(wù)規(guī)范建設(shè)和落實(shí),認(rèn)真解決服務(wù)環(huán)境、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量等方面存在的問題。要運(yùn)用輿論、經(jīng)濟(jì)、行政等手段,加強(qiáng)道德監(jiān)督和制約,促使職工嚴(yán)守道德規(guī)范,積極參加各種道德實(shí)踐活動(dòng),從而把員工的道德建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。三是要指導(dǎo)各單位、各部門從實(shí)際出發(fā),培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的精神,善于抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神。通過活潑多樣的宣教形式,生動(dòng)實(shí)際的宣教題材,大力倡導(dǎo)一切有利于民族團(tuán)結(jié)、祖國(guó)統(tǒng)一、人心凝聚的思想和精神,倡導(dǎo)一切有利于國(guó)家富強(qiáng)、社會(huì)進(jìn)步、企業(yè)發(fā)展、員工進(jìn)步的思想和精神,倡導(dǎo)一切用誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)創(chuàng)造美好生活的思想和精神。要大力弘揚(yáng)和培育民族精神,積極探索有效措施和辦法,把弘揚(yáng)和培育民族精神落實(shí)到精神文明建設(shè)全過程。在繼續(xù)普及員工基本道德規(guī)范的同時(shí),堅(jiān)持道德教育與道德實(shí)踐相結(jié)合的原則,突出各類群眾性創(chuàng)建活動(dòng)的思想道德教育內(nèi)涵,積極組織開展以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為主題的道德實(shí)踐活動(dòng),把公民道德建設(shè)的要求落實(shí)到社會(huì)公共關(guān)系和具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之中。三、以誠(chéng)信建設(shè)為重點(diǎn),認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,提高員工隊(duì)伍的思想道德水平深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則、以誠(chéng)實(shí)守信為重點(diǎn),加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。要在精神文明創(chuàng)建活動(dòng)、思想政治工作中以及各種會(huì)議、工作安排上和開展各種活動(dòng)中積極宣貫、體現(xiàn)集團(tuán)公司新的企業(yè)文化理念,必要時(shí)開展座談會(huì)、研討會(huì)、演講會(huì)、主題活動(dòng)等進(jìn)行推廣。核心價(jià)值觀、使命和愿景,三者相輔相成,共同構(gòu)成了中國(guó)移動(dòng)追求卓越的企業(yè)文化理念體系。大力宣貫集團(tuán)公司核心價(jià)值觀的內(nèi)涵和企業(yè)文化理念體系(2006年版)是今年精神文明建設(shè)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。要圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局,結(jié)合熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,認(rèn)真做好深入細(xì)致的思想工作,幫助員工解疑釋惑,化解矛盾,理順情緒,激勵(lì)斗志,把廣大員工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到“持續(xù)提升,和諧發(fā)展”戰(zhàn)略和1131工程上來,形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的強(qiáng)大精神力量。要進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)習(xí)宣傳的覆蓋面,通過員工喜聞樂見的形式,促進(jìn)廣大員工對(duì)“三個(gè)代表”重要思想時(shí)代背景、實(shí)踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和歷史地位的認(rèn)識(shí)達(dá)到新的高度,引導(dǎo)廣大員工在解放思想中統(tǒng)一思想,在認(rèn)清目標(biāo)中凝聚力量。堅(jiān)定不移地把學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆五中全會(huì)及“兩會(huì)”精神和“三個(gè)代表”重要思想作為精神文明建設(shè)的首要政治任務(wù),在深入人心、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上下功夫,力求取得新進(jìn)展。達(dá)到“兩項(xiàng)要求”,就是一要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié),增進(jìn)工作實(shí)效,提高工作水平,立足鞏固,力求深化,保持精神文明建設(shè)的良好態(tài)勢(shì);二要積極探索新形勢(shì)下做好工作的新途徑、新辦法,開創(chuàng)精神文明建設(shè)新局面。貫穿“一條主線”,就是要以保持自治區(qū)級(jí)文明行業(yè)榮譽(yù)稱號(hào)為主線,凝心聚力,營(yíng)造全疆一盤棋、齊心協(xié)力謀發(fā)展的良好氛圍。今年是公司精神文明建設(shè)工作三年規(guī)劃進(jìn)入具體實(shí)施的第一年,總體要求是:堅(jiān)持“一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)”,貫穿“一條主線”,做到“三個(gè)著力”,達(dá)到“兩項(xiàng)要求”。集團(tuán)公司提出了精神文明建設(shè)229工程,具體內(nèi)容是:從2006年至2008年底,全國(guó)青年文明號(hào)每年遞增20%以上;省級(jí)青年文明號(hào)每年遞增20%以上;到2008年末,中國(guó)移動(dòng)90%以上的地市分公司要?jiǎng)?chuàng)建成省(市、區(qū))級(jí)文明單位,其中省會(huì)移動(dòng)分公司都要建成省級(jí)以上的文明單位。第一篇:XX公司2006年精神文明創(chuàng)建工作要點(diǎn)XX公司2006年精神文明創(chuàng)建工作要點(diǎn)2006年是全面實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年,公司精神文明創(chuàng)建工作總的指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十六大和十六屆五中全會(huì)精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞企業(yè)改革與發(fā)展的實(shí)際,以提高員工思想道德素質(zhì)為核心,以構(gòu)建和諧企業(yè)為目標(biāo),以建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍為著力點(diǎn),加強(qiáng)和改進(jìn)行業(yè)思想政治工作,引導(dǎo)員工做優(yōu)秀企業(yè)公民;堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近員工,大力培育和弘揚(yáng)企業(yè)精神,扎實(shí)開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),不斷提高員工的文明素質(zhì)和企業(yè)的文明程度,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證,營(yíng)造良好的發(fā)展氛圍。精神文明建設(shè)是中國(guó)移動(dòng)從優(yōu)秀走向卓越,做世界一流企業(yè)的內(nèi)在要求和外在表現(xiàn),是中國(guó)移動(dòng)履行其社會(huì)責(zé)任的客觀需要和重要渠道。公司精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照這一要求,提出了公司精神文明創(chuàng)建工作三年規(guī)劃,即實(shí)施311622工作計(jì)劃,內(nèi)容是:從今年起在3年之內(nèi),保持自治區(qū)級(jí)文明行業(yè)這一集體榮譽(yù),在鞏固16個(gè)地州分公司自治區(qū)級(jí)文明單位的基礎(chǔ)上力爭(zhēng)指導(dǎo)2個(gè)以上單位創(chuàng)建成國(guó)家級(jí)文明單位,指導(dǎo)共青團(tuán)組織爭(zhēng)創(chuàng)2個(gè)以上國(guó)家級(jí)青年文明號(hào),教育員工做優(yōu)秀企業(yè)公民,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧文明的環(huán)境。堅(jiān)持“一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)”,就是要以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)精神文明建設(shè)工作,把“三個(gè)代表”重要思想貫穿到精神文明建設(shè)工作的全過程,體現(xiàn)在精神文明建設(shè)工作的各個(gè)方面。做到“三個(gè)著力”,就是要著力于統(tǒng)一思想,凝聚力量,促進(jìn)改革發(fā)展,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;就是要著力于弘揚(yáng)和培育民族精神,切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè),使全體員工始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài);就是要著力于不斷滿足員工日益增長(zhǎng)的精神文化需求,提高整體素質(zhì),促進(jìn)員工的全面發(fā)展。一、發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。要抓好學(xué)習(xí)宣傳,重點(diǎn)抓好黨委理論中心組學(xué)習(xí)及各支部的學(xué)習(xí),通過健全學(xué)習(xí)制度、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)的激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制,增強(qiáng)黨員干部理論學(xué)習(xí)的自覺性和堅(jiān)定性。要把理論與實(shí)踐,學(xué)習(xí)與應(yīng)用結(jié)合起來,切實(shí)把學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想的收獲轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿?dòng)工作的動(dòng)力和良策。二、大力宣貫新的企業(yè)文化理念體系,推進(jìn)企業(yè)文化的內(nèi)化和外化工作。企業(yè)文化建設(shè)是“實(shí)踐、認(rèn)識(shí)、再實(shí)踐、再認(rèn)識(shí) ”不斷提升的過程,集團(tuán)公司根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的發(fā)展變化,對(duì)中國(guó)移動(dòng)已有企業(yè)文化理念體系進(jìn)行了繼承和創(chuàng)新,經(jīng)過整合、提煉確定了“正德厚生、臻于至善”的核心價(jià)值觀,“創(chuàng)無限通信世界、做信息社會(huì)棟梁”的公司使命,“成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者”的公司愿景。各單位、各部門要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,積極宣貫中國(guó)移動(dòng)的企業(yè)文化理念體系,開展多種形式的企業(yè)文化內(nèi)部傳播活動(dòng)。積極組織員工參加集團(tuán)公司將要組織的企業(yè)文化案例的收集、整理、評(píng)選和宣傳活動(dòng)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,要大力加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè),采取有力措施,廣泛開展多種形式的誠(chéng)信教育,強(qiáng)化信用觀念,增強(qiáng)誠(chéng)信意識(shí),完善監(jiān)督機(jī)制,在公司形成誠(chéng)實(shí)守信的良好風(fēng)尚。通過開展“學(xué)雷鋒,樹新風(fēng)”、員工義務(wù)植樹、清明節(jié)祭掃烈士陵園、實(shí)踐公司倡導(dǎo)參與的《自治區(qū)十大行業(yè)開展“共鑄誠(chéng)信、服務(wù)群眾”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)承諾書》的具體要求,把“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”20字基本道德規(guī)范和社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德60字規(guī)范通過發(fā)手機(jī)短信、傳電子郵件、公眾場(chǎng)合提示等形式,宣傳到人人皆知,引導(dǎo)員工“在社會(huì)做個(gè)好公民、在單位做個(gè)好員工、在家庭做個(gè)好成員”。一要繼續(xù)加強(qiáng)愛國(guó)主義教育。二要以慶祝新中國(guó)成立57周年、中國(guó)共產(chǎn)黨建黨85周年、長(zhǎng)征勝利70周年、“五四”運(yùn)動(dòng)87周年等重大活動(dòng)為契機(jī),配合全國(guó)“弘揚(yáng)和培育民族精神、全面建設(shè)小康
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