20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書-展示頁
2024-10-15 14:26本頁面
【正文】 十三、單位內部治保會健全，盡職盡責。十一、單位不發(fā)生“黃、賭、毒”案件，干部職工不發(fā)生違法、犯罪行為。單位無非法組織。民事糾紛調解率達到100%，調解成功率達到95%以上，防止矛盾激化。八、單位不發(fā)生網(wǎng)絡有害信息和不良信息傳播，不發(fā)生“法輪功”等邪教組織及人員赴省、進京非法集聚、滋事及破壞活動事件發(fā)生。六、深入開展綜合治理宣傳教育，使職工維護社會治安的自覺性進一步提高。抓好檢查督導工作，及時研究解決單位發(fā)生或可能發(fā)生的治安問題，對單位重點部位和重點人的情況做到底數(shù)清、情況明，并采取安全防范和幫教措施。積極訂閱法制報刊雜志。做好綜治宣傳月和階段性“三防（防火、防盜、防事故）宣傳教育工作。二、抓好本單位綜合治理工作的組織領導，單位一把手要親自掛帥，層層簽訂責任書，做到層層有人抓，級級有人管，認真落實單位各項治安保衛(wèi)制度。第一篇：2010年度社會治安綜合治理目標管理責任書羅田縣衛(wèi)生監(jiān)督局二〇一二年社會治安綜合治理目標管理責任書二○一二年三月為了更好地落實社會治安綜合治理領導責任制，促進社會治安持續(xù)好轉，確保穩(wěn)定，根據(jù)“屬地管理”、“誰管理、誰負責”的原則，按照《羅田縣2012年社會治安綜合治理的目標管理責任書》的有關內容，結合我局實際，特制定本年度社會治安綜合治理目標管理責任書。一、牢固樹立“兩手抓、兩手都要硬”的思想，把維護國家安全，加強綜合治理工作列入我局工作的議事日程，主要領導親自抓，做到安全、檢查、總結工作時都有綜合治理的內容，保證單位責任目標的落實，切實承擔起保一方平安的政治責任。三、切實做好本局職工的思想政治工作，幫助職工解決實際困難，及時向局支部反映職工思想的動向，對發(fā)生問題的要及時果斷的處置。對廣大干部群眾加強國防教育、邊境管理法規(guī)教育、廣播電視網(wǎng)絡安全教育和生產(chǎn)、交通、電力通信安全教育以及各單項法律法規(guī)的再學習。四、將綜合治理工作列入股室的考核指標，將問題處理在基層。五、加強單位的月度自查工作，把綜合治理工作與政治、經(jīng)濟待遇掛鉤，做到獎罰分明。七、維護穩(wěn)定工作和社會治安綜合治理工作領導重視，責任明確，措施有力；綜合治理機構健全，制度完善，并能發(fā)揮作用，本單位年內不發(fā)生影響政治、社會穩(wěn)定的重大的事件。九、單位無越級上訪或集體上訪，上訪前排查率和領導接待率達到100%。十、單位不發(fā)生非法游行、集會、示威等群眾性鬧事事件。情報信息不遲報、誤報、漏報。十二、暫住人口登記率達到98%以上。局長簽字：分管局長簽字：二○一二年月日第二篇：社會治安綜合治理目標管理責任書2012年社會治安綜合治理目標管理責任書為了加強社會治安綜合治理工作的領導，做到目標責任明確、工作要求落實、獎懲規(guī)定兌現(xiàn)，確保我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定，根據(jù)鎮(zhèn)黨委，政府的會議精神，以及2008嘉魚縣社會治安綜合治理目標管理責任書的要求，結合我襯實際制定責任書；一、工作要求：I、根據(jù)“誰主管，
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