【正文】 》等多個政策性文件，確?？h領導決策的科學性和適用性。二、班子的主要工作成績緊扣中心工作，把握全局，充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調、督查督辦作用。生活作風正派，沒有奢侈浪費行為。求真務實，開拓創(chuàng)新，工作有新舉措，成績斐然。經(jīng)常溝通，坦誠相待，互相信任，關系融洽，凝聚力強，分工明確，各司其職。此外，還有副主任科員☆☆☆、☆☆☆。民主測評及座談情況：應參加民主測評人，實參加民主測評 人，有效票張，得優(yōu)秀票票；應參加座談人，實參加座談人，對班子評價好的人。先后協(xié)調解決了專項線路遷建、大型機械進場作業(yè)、pccp管道堆放場地、**國道頂管施工、養(yǎng)豬場阻工、農村安全飲水管道修復賠償?shù)纫恍╇y點問題，達為施工單位協(xié)調解決施工過程中遇到的障礙，到了群眾滿意及施工單位滿意。南水北調配套工程，途經(jīng)**鎮(zhèn)、**鄉(xiāng)、**辦事處**個行政村，全長14公里，是全省先行試點工程，明確了征遷工作目標措施，考評督查及獎懲辦法，確保配套工程順利施工。減少干線工程對沿線行政村機井、道路、電力效益的影響，實行統(tǒng)一規(guī)劃，對連接道路、農田設施、變壓器及高壓線路進行恢復，完成新打機井30眼，變壓器13臺套，生產(chǎn)道路12000米，群眾生產(chǎn)生活沒有受到影響。南水北調中線工程涉及**、**兩鎮(zhèn)16個行政村。工作務實，敢于打硬仗。舉辦了2期務工就業(yè)培訓班，培訓移民180余人，達成用工意向70余人，幫助移民就業(yè)400多人。實施工程監(jiān)督，對移民新村建設、移民后扶項目實行“零接觸”，建設前由規(guī)劃部門統(tǒng)一設計，統(tǒng)一劃價，嚴格按《招投標法》規(guī)定，進行招投標，委托有資質的造價咨詢公司進行審核，完成移民安置投資*億多元，保證了國家投入效益明顯。按照保穩(wěn)定、促發(fā)展的工作思路，先后對第一批移民生產(chǎn)用地進行了土地整理，并分配、完善了水利設施，新打維修機井23眼，新建污水處理設施2處，配合聯(lián)合工作組較好的解決了各種遺留問題，確保了**移民大局穩(wěn)定。在移民安置工作難度大、時間緊、任務重的情況下，建1立工作責任制。南水北調工程及移民安置工作是國家實施的重點工程，南水北調辦加強班子自身建設，制訂和完善了班子建設各項規(guī)章制度，明確規(guī)定班子成員不準接受施工單位的宴請和饋贈。大學學歷人，大專學歷人二、對領導班子的總體評價：團結求實，服務大局，奉獻進取，攻堅克難的班子。班子成員中大學學歷人（分別是），大專學歷人（分別是），女干部人（分別是）。第一篇：南水北調辦公室領導班子考核材料南水北調辦公室領導班子考核材料一、班子基本情況：共有科級干部人，其中領導班子成員人，分別是（主任），（副主任）。班子成員中年年齡最大的歲（），年齡最小的歲（），平均年齡歲。非領導職務人，分別是副主任科員，其中年齡最大的歲（），年齡最小的歲（），平均年齡歲。三、主要特點班子有協(xié)作能力。建立健全了黨內議事報告工作，按照民主集中制原則，在重大工程建設、財務開支等方面，由黨委成員集體研究決定，通過公示、招投標等程序，規(guī)范行為，增強透明度，避免決策失誤。根據(jù)南水北調和移民安置目標任務，把移民新村建設、移民搬遷、移民后扶穩(wěn)定、南水北調干線征遷等工作進行明確分工，班子成員分包移民村和干線工程，深入一線工作，幫助解決實際問題，大局意識強，工作周密細致。加快第二批移民新村建設，按照省市第二批移民新村建設時間節(jié)點要求，制訂詳細的施工方案，實行房屋建設、公益設施建設和基礎設施建設交叉施工，克服時間緊、任務重、原材料漲價等不利因素，圓滿完成了新村建設任務。分兩批對第二批**戶、**人移民實施搬遷，共出動車輛496臺次，隨車工作人員513人次，全面完成丹江口庫區(qū)移民搬遷安置任務，成立了105支幫扶工作隊，為移民提供了服務保障和穩(wěn)定工作。移民生產(chǎn)用地在全省率先分配到戶，幫助移民篩選了養(yǎng)殖、種植等4個項目，爭取上級扶持，移民各種手續(xù)接轉已基本完成。一是保障移民穩(wěn)定。工程建設中，認真搞好征遷和地面附屬物的補償工作，、。二是保障工程順利推進。遵照征遷工作程序，主動接受社會監(jiān)督，配套工程補償資金一期兌付***萬元，達到了群眾滿意，為工程建設奠定了良好基礎。不足之處：人員編制少，工作難度大，工作推進上需加快速度。考核組成員：*** *** *******年*月 * 日第二篇：縣政府辦公室領導班子考核材料縣政府辦公室科級領導成員10人，其中縣政府辦公室班子5人，縣政府黨組成員、辦公室主任☆☆☆，縣政府機關黨委書記、縣政府辦公室副主任☆☆☆，縣政府辦公室副主任☆☆☆、☆☆☆、☆☆☆；掛靠和內設機構班子成員5人，外事僑務旅游局局長☆☆☆，信訪局局長☆☆☆、副局長☆☆☆，縣政府法制辦負責人☆☆☆(副科)，縣政府機關黨委副書記☆☆☆。一、班子的主要特點年齡結構搭配合理，文化素質高，肯學習愛鉆研，政治立場堅定。組織協(xié)調能力強，積極配合，工作主動，責任心強，貫徹執(zhí)行黨的方針政策和縣委縣政府的決策堅定。關心干部職工，廉潔奉公，執(zhí)政為民。嚴格按照規(guī)定做好財務管理，帳目公開透明，消除群眾疑慮和隔閡。深入調查研究，收集各方信息，綜合梳理出有參考價值的綜合信息，上報縣委縣政府，為領導決策提供科學依據(jù)。協(xié)調各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步理清發(fā)展思路，制定切實可行的措施，推動工作。陪同領導開展調研、視察、現(xiàn)場檢查和處理問題共300多人次，協(xié)助縣領導解決各類矛盾250起，為領導提出建設性意見51條，切實當好領導的參謀助手。召集各部門開各類協(xié)調會議230余次，協(xié)調解決大小事務200余項。明確督查重點，創(chuàng)新督查方式，強化督查力量，狠抓各項工作任務及時完成，保證領導決策和上級文件基本落實。接待群眾來信來訪257件次，集體訪20批221人次；聯(lián)席辦自辦案件11宗，辦結11宗；領導批辦