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興華司法所刑釋解教人員安置幫教工作匯報-展示頁

2024-10-08 22:06本頁面
  

【正文】 形勢下刑釋解教人員安置幫教工作中存在的問題及建議存在的問題(一)一是銜接工作不完善,致使發(fā)生脫管漏管現(xiàn)象??己私Y(jié)果一并納入社會治安綜合治理“一票否決”范圍,與年終評先評優(yōu)和效能工資直接掛鉤,從而有效保證安置幫教工作各項措施的落實。四、完善機制,強化工作考核和督查為進(jìn)一步強化工作機制,落實齊抓共管與部門責(zé)任。豐富幫教措施。三、創(chuàng)新手段,提高安置幫教工作社會化程度加強社會幫教。近年來,我們已為因服刑失去土地的刑釋人員落實責(zé)任田6人。落實生活保障。對于年齡較大、文化低又沒有一技之長的,我們及時聯(lián)系鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)部門,讓他們選學(xué)適合自己的農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn),并為其聯(lián)系農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè)。在監(jiān)獄、勞教所、看守所里已經(jīng)學(xué)到勞動技能和專長的,我們充分利用市、縣、鄉(xiāng)組織的就業(yè)招聘會等各種就業(yè)機會,加強與勞動就業(yè)與保障、工會等部門的協(xié)作,與招工企業(yè)洽談。二、拓寬渠道,進(jìn)一步加強就業(yè)安置和生活保障工作加強就業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)。我們指導(dǎo)轄區(qū)各村安置幫教組織和責(zé)任人實行“三幫一”制度,做到一名村干部、一名組干部、一名近親屬幫助一名刑釋解教人員,并與安置幫教對象簽訂幫教協(xié)議書,做到當(dāng)刑釋解教人員剛回歸社會安置時、有段時間未到崗工作時、家里婚喪喜事時、遇到重大節(jié)日時、有劣跡被確定為重點對象時,必須及時走訪其家庭的“五必訪”制度;在安置幫教對象思想波動時、工作不滿意時、身體有病時、家庭出現(xiàn)變故時,必須及時找其談心給予精神鼓勵的“四必談”制度。做到“轉(zhuǎn)遞、報到、登記、建檔、立卡”等手續(xù)齊全、程序規(guī)范,對轄區(qū)內(nèi)的安置幫教對象建立信息齊全的個人檔案,做到“六清楚”,即:家庭生活清楚、收入來源清楚、思想動態(tài)清楚、家中大事清楚、幫教責(zé)任清楚、安置就業(yè)清楚。到目前為止,全鄉(xiāng)刑釋解教人員全部登記造冊、建立一人一卷,建檔率100%。對未銜接人員以村為單位進(jìn)行摸排查找,對幫教期內(nèi)人員進(jìn)行走訪。深入開展刑釋解教人員摸排登記和管控工作。對每一名刑釋解教人員我所都及時做好網(wǎng)上銜接登記。第一篇:興華司法所刑釋解教人員安置幫教工作匯報興華司法所刑釋解教人員安置幫教工作匯報在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級業(yè)務(wù)部門的大力支持下,我鄉(xiāng)以省刑釋解教人員安置幫教工作指導(dǎo)思想為指導(dǎo),緊緊圍繞“構(gòu)建社會主義和諧社會”的總要求,按照“幫教科學(xué)化、安置多元化、管理信息化、工作規(guī)范化”的思路,突出“銜接、幫教、安置”三個重點環(huán)節(jié),采取“全面推行分類幫教、定期開展提前幫教、突出做好重點幫教”的工作方法,夯實基礎(chǔ)、勇于探索、開拓創(chuàng)新,努力預(yù)防和減少重新違法犯罪,促進(jìn)安置幫教工作再上新臺階。現(xiàn)將工作開展情況做如下匯報:一、加強銜接,進(jìn)一步減少脫管漏管充分運用安置幫教信息管理系統(tǒng),切實落實銜接管理制度。每月都與縣局和當(dāng)?shù)嘏沙鏊嗷ネ▓?,密切配合,對排查出的未銜接刑釋解教人員及時給予補錄。我們和派出所每年都聯(lián)合開展對刑釋解教人員的調(diào)查摸底活動。做到對五年內(nèi)的刑釋人員和三年內(nèi)的解教人員底數(shù)清、情況明、安置幫教措施落實。我們還加強與公安機關(guān)的協(xié)調(diào)配合,全力參與各項綜合整治,做好對重點刑釋解教人員監(jiān)控。嚴(yán)格落實安置幫教工作“五必訪”、“四必談”制度。必要時我們還協(xié)調(diào)派出所參與,聯(lián)合走訪、談心,提高工作效果。對刑釋解教人員在就業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)方面,我們實行分類幫教。對被我們預(yù)測評估過重新違法犯罪可能性不大的刑釋解教人員我們出據(jù)安置幫教建議書,讓招工企業(yè)與本人見面,進(jìn)行面對面的交流,加強相互了解,打消雙方戒備心理,促使了招工與就業(yè)的雙成功,大大提高了刑釋解教人員的就業(yè)率。對于不能到企業(yè)就業(yè)但有創(chuàng)業(yè)愿望的,我們?yōu)樗麄儼才艔氖吗B(yǎng)雞、養(yǎng)鴨、食用菌種殖等種養(yǎng)業(yè)。對于因服刑失去責(zé)任田的,我們及時與所在村委會聯(lián)系,督促落實責(zé)任田。對于生活困難又符合低保政策的我們也是爭取應(yīng)保盡保,到目前為止,共為刑釋解教困難人員落實低保3人,落實困難救濟3人,收到了良好的社會效果。積極開發(fā)和整合社會資源,依托村、企業(yè)事業(yè)單位等基層組織網(wǎng)絡(luò)資源,擴大幫教志愿者隊伍,開展社會安置幫教工作。近年來,我們還推廣了聯(lián)系服務(wù)卡、分類幫教、建立成員單位聯(lián)系點、短信聯(lián)絡(luò)等行之有效的幫教措施;采取了擴大實施陽光救助的范圍,組織公益計劃進(jìn)行接對幫扶,探索高風(fēng)險重新違法犯罪人員重點幫教措施,對重點幫教工作開展檢查調(diào)研等措施,進(jìn)一步提高幫教質(zhì)量。我們每年都與各村簽訂目標(biāo)責(zé)任狀,并對照考核細(xì)則嚴(yán)格考核。通過多年來的努力,我們已實現(xiàn)了年度刑釋解教人員銜接率90%以上、安置率100%、幫教率100%以上,重新違法犯罪率低于3%的目標(biāo)。有的監(jiān)所寄發(fā)的刑釋解教通知書、鑒定表等法律文書不及時、不詳細(xì)、不準(zhǔn)確,送達(dá)部門也較混亂,有的送達(dá)到司法局、有的送達(dá)到派出所、有的送達(dá)到司法所,致使接茬脫節(jié);二是刑釋解教人員報到?jīng)]有強制性規(guī)定和懲罰性措施,有的刑釋解教人員不按規(guī)定報到,造成安置幫教工作機構(gòu)對回歸人員的家庭情況、住址等
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