工傷事故報告、調查處理、統(tǒng)計制度[精選5篇]-展示頁
2024-10-08 17:38本頁面
【正文】 小給予不同的處理，對發(fā)生傷亡事故隱瞞不報或虛報的單位，要根據(jù)有關規(guī)定從重處理。公司組織有關人員對事故進行調查分析，查明原因，分清責任，制定防范措施，防止事故再發(fā)生。第一篇：工傷事故報告、調查處理、統(tǒng)計制度工傷事故報告、調查處理、統(tǒng)計制度為了及時報告、統(tǒng)計、調查和處理職工傷亡事故，采取積極預防措施，防止事故，根據(jù)中華人民共和國國院第75號令《企業(yè)職工之傷亡事故報告和處理規(guī)定》制訂本制度：嚴格執(zhí)行國務院第75 號令《企業(yè)職工之傷亡事故報告和處理規(guī)定》中的條款。傷亡事故發(fā)生后，保護好現(xiàn)場，積極搶救傷者，立即書面上報公司安全科。對事故的處理，堅持“四不放過”原則，即：原因不查清不放過；不采取改進措施不放過；責任人和職工群眾不受到教育不放過；對事故有關領導和責任人不查處不放過。XXX有限公司第二篇：工傷事故報告、調查處理和統(tǒng)計制度工傷事故報告、調查處理和統(tǒng)計制度為了避免和減少事故的發(fā)生，按照建筑法和國家及行業(yè)有關規(guī)定，制定傷亡事故報告調查處理和統(tǒng)計制度，以便按照國家有關規(guī)定及時報告調查處理統(tǒng)計上報事故。2）企業(yè)發(fā)生重大傷亡事故必須在24小時內將事故基本情況逐級上報，企業(yè)報告建設行政主管部門和相關部門。事故調查制度組織調查組，在接到事
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