20xx新護(hù)士崗前培訓(xùn)范文模版-展示頁(yè)
2024-10-03 13:12本頁(yè)面
【正文】 護(hù)理部組織進(jìn)行的為期兩個(gè)星期的新員工崗前培訓(xùn)。新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得懷著激動(dòng)與自豪的心情，作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，我很榮幸地成為佛山市第一人民醫(yī)院隊(duì)伍中的一員。第三篇：新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得導(dǎo)語(yǔ)：對(duì)醫(yī)院的現(xiàn)狀、制度、文化、發(fā)展歷史概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及背景都有一個(gè)深入的了解。五、考核采用科內(nèi)考核及護(hù)理部考核相結(jié)合，筆試與實(shí)際操作考核相結(jié)合的方法，一方面考核新護(hù)士的業(yè)務(wù)能力，一方面了解科室的帶教效果。、微量泵、氣壓冰敷桶的使用和維護(hù)方法。第二周：認(rèn)識(shí)骨科常用口服藥、注射藥的劑型及劑量、規(guī)范基礎(chǔ)操作程序，如鋪床、無(wú)菌操作技術(shù)、六部洗手法、肌注、皮試、輸液等，各種規(guī)范車盤。第三周：掌握護(hù)理十項(xiàng)核心制度第四周：掌握安全管理制度，醫(yī)囑的正確處理與執(zhí)行。二、內(nèi)容規(guī)章制度學(xué)習(xí)基礎(chǔ)理論、操作培訓(xùn)專科理論、操作培訓(xùn)各班職責(zé)、流程及工作標(biāo)準(zhǔn)患者安全管理制度護(hù)理文件書寫及醫(yī)囑的正確處理與執(zhí)行三、計(jì)劃第一個(gè)月：熟悉科室環(huán)境及規(guī)章制度，掌握各班的工作程序流程第一周：全面熟悉新的工作環(huán)境（病房的布局，治療室、換藥室、處置室、開水房、辦公室、值班室、倉(cāng)庫(kù)的制度和要求）。（2）專業(yè)技能：掌握臨床護(hù)理基本操作技能，掌握?？频母黜?xiàng)操作技能，初步學(xué)會(huì)本院各種儀器的使用，了解工作流程，掌握各種護(hù)理文件書寫，電腦錄入醫(yī)囑等。（三）培訓(xùn)內(nèi)容新護(hù)士在獨(dú)立上崗前應(yīng)熟悉并掌握如下內(nèi)容：一、護(hù)理規(guī)章制度及醫(yī)療安全系列教育：護(hù)理工作制度護(hù)理核心制度（重點(diǎn)掌握：醫(yī)囑執(zhí)行制度、護(hù)理文件書寫制度、交接班制度、查對(duì)制度、急救藥品、器材管理制度）護(hù)士各班崗位職責(zé)護(hù)理技術(shù)人員職責(zé)護(hù)理質(zhì)控各責(zé)任護(hù)士崗位職責(zé)護(hù)理差錯(cuò)事故防范措施及處理程序護(hù)理應(yīng)急預(yù)案職業(yè)暴露的防范及處理程序二、護(hù)理專業(yè)知識(shí)以《臨床護(hù)理實(shí)踐指南》（2011版）為指導(dǎo)熟悉并掌握常見病的護(hù)理常規(guī)
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