非公企業(yè)發(fā)展需求和黨組織作用發(fā)揮對接研究-展示頁
2024-10-01 05:12本頁面
【正文】 困難辦實事，受到員工的信任和好評。配強配好非公企業(yè)黨組織班子，能夠把企業(yè)主和普通員工連起來，把培養(yǎng)和使用人才結(jié)合起來，真正推動企業(yè)的良性循環(huán)、良性發(fā)展。可以采取組織推薦、雙向選擇或公開選聘等辦法，讓會管理、善經(jīng)營、有黨務(wù)工作能力的復(fù)合型人才選配到支部書記崗位上來。非公企業(yè)黨組織結(jié)合企業(yè)的特點，按照“小型、業(yè)余、務(wù)實、靈活”的原則，開展符合各自特點的黨組織活動。 二是創(chuàng)新黨組織活動方式。通過強化“三會一課”制度，切實加強對企業(yè)黨員的宗旨意識教育、理論政策教育和業(yè)務(wù)技能教育，有效提高他們的理論業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強帶領(lǐng)職工發(fā)展生產(chǎn)的能力。下面就如何搞好非公企業(yè)黨組織作用幾點粗淺想法： 一、加強黨員教育管理，不斷增強黨組織的凝聚力 由于非公企業(yè)黨員人員素質(zhì)參差不齊，因此，要結(jié)合在全黨開展的保持黨員先進性教育活動，高度重視加強非公企業(yè)黨組織的思想建黨問題，增強思想政治工作的針對性和有效性，確保黨員隊伍的先進性。非公企業(yè)發(fā)展需求和黨組織作用發(fā)揮對接研究 加強非公企業(yè)的黨建工作，是加強黨對非公企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的需要。切實發(fā)揮好非公企業(yè)的黨組織作用，對于進一步發(fā)揮黨組織的政治核心作用，不斷鞏固黨在新形勢下執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)，促進經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展。 要做好常規(guī)性黨員教育管理工作。深入開展黨的基本路線、黨員標準、價值觀念、職業(yè)道德等方面的教育，著重解決非公企業(yè)特殊環(huán)境下黨員組織觀念淡薄、雇傭思想和拜金主義嚴重等問題，用符合時代要求的先進企業(yè)文化統(tǒng)領(lǐng)，加強黨性鍛煉，提高思想覺悟，樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和正確的世界觀、人生觀和價值觀，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。 企業(yè)黨組織圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，組織黨員開展黨員“責(zé)任區(qū)”、“先鋒崗”、“示范崗”、“一個黨員一面旗”等活動，引導(dǎo)并監(jiān)督黨員履行黨員義務(wù)，發(fā)揮“黨員站到哪里紅一片，走到哪里紅一線”的輻射帶動作用。 三、配強黨組織負責(zé)人，切實有效地開展工作 一是配強黨組織主要負責(zé)人。提倡黨組織與經(jīng)營組織交叉任職，拓展黨的工作領(lǐng)域。二是緊緊圍繞企業(yè)員工和黨員的需求開展工作，切實增強黨組
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