【正文】 積極的工作態(tài)度和事業(yè)心。勤是由組織紀律上的勤、工作態(tài)度上的勤、工作積極性上的勤、本職工作崗位上的勤奮敬業(yè)和出勤率等方面組成。勤是工作態(tài)度的基本體現(xiàn)。 三、勤為擔負工作的基本要求勤，指的是工作盡力盡責、勤奮不怠、甘于奉獻。 在考核工作人員之能的過程中，關鍵是考核其本職崗位的業(yè)務專業(yè)技術能力和管理能力的運用和發(fā)揮、業(yè)務專業(yè)技術提高情況和知識更新情況。能力是不斷發(fā)展變化的。也就是說能力只有在工作中才能表現(xiàn)出來，能力不能離開一定的社會環(huán)境和社會實踐而孤立存在。 實踐證明，能力具有以下特點。④執(zhí)行能力（執(zhí)行力的好壞對工作的成功推進有舉足輕重的作用）⑤經(jīng)驗能力。②領導能力（決策能力、用人能力、協(xié)調(diào)能力、解決問題的能力、計劃能力等）。 ，是指為適應一定活動需要而形成的具有專業(yè)和綜合特征的能力。②基本工作能力（口頭表達能力、文字表達能力、說服能力、歸納能力等）。 ，是指各類工作人員完成一切活動都必須具備的能力。能力決定了工作人員是否承擔得起某項工作任務的工作能力。能力是有效的認識、改造和控制客觀世界的綜合力量。 二、能為勝任工作的基本條件 能，即能力或才能、才干、本領。心理品德對個人成長起作用。倫理道德對交往對象產(chǎn)生作用。是最重要的，因為政治品德是決定工作人員的成長及發(fā)展方向的根本因素。包括：行為動機、性格特征、志趣愛好等方面。 心理品德。是指在從事職業(yè)活動中，用高尚的道德指導本職崗位職業(yè)活動的具體實踐。包括大公無私、犧牲精神、相容性等。 倫理道德。即指辨證唯物主義與歷史唯物主義的世界觀，以及建立在這個世界觀基礎上的政治立場等。 現(xiàn)階段對工作人員之德的考核，主要是看其是否堅持黨的基本路線，是否忠于國家，是否遵紀守法，辦事公道、行為廉潔，品德是否高尚。德在不同的歷史時期有不同的內(nèi)涵。德若水之源，才若水之波，德，即品德、道德。所以在今后的工作中，我將更加用心學習和工作，努力提高自己的技術水平及業(yè)務管理水平，加強本室的監(jiān)督管理，為提高xxx區(qū)建設工程質(zhì)量更上一臺階貢獻自己的一分力量。在監(jiān)督工作中，遵紀守法奉行清正廉潔，秉公依法行政，增強服務意識，不斷提高社會的滿意度，確保我室工作人員良好的社會形象。不定期組織監(jiān)督員到大型的重點工程觀摩學習，鼓勵監(jiān)督員針對施工難點編寫論文，從技術理論到實踐經(jīng)驗，不斷提高監(jiān)督水平。 （三）落實實體檢測交底制度，使實體檢測更加客觀更加準確地反映工程質(zhì)量。針對實體抽檢出現(xiàn)混凝土強度偏低的情況，采取一系列提高混凝土強度的措施： （一）組織全站監(jiān)督員與監(jiān)理單位進行研討。 三、完善監(jiān)督機制，加強監(jiān)督手段 一方面，轉換監(jiān)督模式，從以往重點行為監(jiān)督轉換成現(xiàn)在的重點實物監(jiān)督，把監(jiān)督工作落到實處，從而更為有效地提高工程質(zhì)量。 一、狠抓質(zhì)量管理，把好工程質(zhì)量關 這兩年來，我室負責監(jiān)督的項目多，面積大，難度較高，但從未出現(xiàn)重大質(zhì)量問題的工地，工程總體質(zhì)量較好，有力地提高了我室形象，順利地完成各項監(jiān)督任務。本人自20xx年xx月?lián)钨|(zhì)量監(jiān)督站土建一室副主任以來，一直負責室全面的管理工作，從業(yè)務管理到技術管理等方面都狠抓特抓，使我室能夠保質(zhì)保量地完成了上級交給我們的監(jiān)督任務。 各位領導、 同志們： 大家好。第1篇：辦公室個人德能勤績廉述職報告辦公室個人德能勤績廉述職報告 隨著人們自身素質(zhì)提升，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編幫大家整理的辦公室個人德能勤績廉述職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。 我是xxx。下面，我從以下幾方面向領導和同志們述職，請予以評議。 二、成功通過“創(chuàng)衛(wèi)”評選，順利通過“創(chuàng)文”復查 20xx年是“創(chuàng)衛(wèi)”關鍵的一年，xx年又是捍衛(wèi)“創(chuàng)衛(wèi)”成果關鍵的一年，在這兩年里，我室堅決執(zhí)行上級領導的“創(chuàng)衛(wèi)”任務，在保證工程質(zhì)量的前提下，不怕艱苦，不斷到工地進行創(chuàng)文蹲點及巡查，為xxx市成功通過“創(chuàng)衛(wèi)”評選及順利通過“創(chuàng)衛(wèi)”復查貢獻自己的一分力量。 一方面，對工程監(jiān)督實行差異化管理模式，對一些差的工地、差的企業(yè)（含商品混凝土廠家及檢測單位）加大抽檢頻率，加強整改力度，有效地保證了我室“薄弱區(qū)域”工程的工程質(zhì)量。 （二）同區(qū)內(nèi)混凝土公司開會，公布加強對混凝土公司的管理措施。 四、加強業(yè)務學習，提高監(jiān)督水平 每月定期組織監(jiān)督員參加新規(guī)范新規(guī)定學習班，開展監(jiān)督工作研討會，集思廣益，探討解決問題的方法。 五、忠于職守，秉公執(zhí)政 本室在開展業(yè)務學習的同時，也不忘政治思想的學習。 總結兩年多的工作，成績是主要的，但也有不足之處，有待改進。 第2篇：2017年德能勤績廉述職報告?zhèn)€人德能勤 績廉述職報告 【2017年德能勤績廉述職報告一】 古語說。概括地說，德的內(nèi)涵是指工作人員的政治思想品德以及遵紀守法、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會公德的情況。不同的階級有不同的標準，但不論哪個階級都把德作為考核和用人的首要標準。 一、具體的說，德由四個方面構成： 政治品德。具體表現(xiàn)為政治立場堅定、堅持四項基本原則，廉潔奉公、辦事公道、品德高尚等方面。即指在處理個人與社會之間關系，在處理人與人之間關系時所表現(xiàn)出的思想品德。 職業(yè)道德。包括職業(yè)上的原則性、事業(yè)心、責任感、政策性等。是指個性心理傾向、動機、興趣、理想品德是否高尚。 以上構成德的四個方面，政治品德。政治品德是核心，政治品德對整個社會的發(fā)展方向起作用。職業(yè)道德對社會勞動起作用。 在考核工作人員之德過程中，關鍵是考核其政治思想品德和職業(yè)道德。通常是指完成一定活動的本領。能力是對工作人員的才識和業(yè)務專業(yè)技術水平方面的要求。 工作能力由一般能力和特殊能力兩方面的能力組成。包括：①分析判斷能力（準確性、周密性、敏感性、預見性、果斷性、條理性、靈活性）。③身體能力（年齡、健康狀況等因素）。