黨員干部自查報告4篇-展示頁
2024-09-28 17:15本頁面
【正文】 學習筆記，保證學習效果。 五、邊查邊改情況 （一）結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，進一步深化學習。 （三）強化開拓進取精神和責任擔當意識。堅持身體力行、求真務(wù)實、言行一致的工作作風。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。特別是要把學習貫徹xx總書記系列重要講話精神和王樹山書記三問三行專題黨課精神與弘揚焦裕祿精神結(jié)合起來，不斷用黨的創(chuàng)新理論和政策武裝頭腦。 四、整改措施 （一）強化政治學習，堅定理想信念。 （三）進取精神和擔當意識減退。 （二）群眾觀念淡薄。 三、產(chǎn)生問題的原因 （一）理想信念不強。 在群眾審辦事項上有拖延情況。 （三）懶散官方面 工作抓而不緊。 工作重安排、輕落實。人防工程是公益事業(yè)，近幾年我市人防建設(shè)突飛猛進，但是由于不走訪群眾，不了解群眾的意愿和需求，沒有考慮到對人防工程的位置、功能、用途進行實地標注，許多居民不知道自己身邊還有人防工程，不知道在戰(zhàn)爭和災(zāi)難來的時候去何處避險， 工作中不講方法，亂批評人。工作中存在作風浮漂，不同程度存在走形式，擺花架子，對于上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，遇到困難止步不前，有推推動動、干干停停的情況。二是在人防工程建設(shè)管理方面，不能克服困難，拿出行之有效的管理措施。 不敢直面矛盾，攻堅克難、與時俱進思想不強。一是在市委市政府安排的一些活動中，不求爭先創(chuàng)優(yōu)，只求排名居中，不落后。 二、三官方面的具體問題 （一）太平官方面 墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀。黨員干部自查報告4篇 按照禹優(yōu)辦[20xx]10號《關(guān)于深入做好三官專項治理自查自糾工作的通知》要求，我結(jié)合工作實際，對照治理重點，進行了深刻的自查自糾，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下： 一、自查自糾工作開展情況 一是認真學習市紀律、市監(jiān)察局下發(fā)的《關(guān)于開展太平官老爺官懶散官專項治理活動的實施方案》，深刻認識三官的危害和治理三官的重要性、必要性。 二是結(jié)合黨的群眾教育路線活動中征集到的意見、建議和查擺出的問題，進一步深挖細查，確保挖得深、找得準， 三是針對查出的三官問題，進行梳理歸納，建立個人臺賬，深刻剖析產(chǎn)生問題的原因，制訂整改措施。工作中有守攤思想，遇事不求有功，但求無過。二是在人防宣傳教育工作上，固守老形式、老方法、老套路。一是在行政執(zhí)法方面，遇到阻力困難不是積極主動想方設(shè)法推進，而是存在繞著走的思想。 作風不扎實，執(zhí)行力不強。 （二）老爺官方面 工作脫離群眾。對班子成員、中層干部有命令形式，經(jīng)常下任務(wù)，加壓力，完不成就嚴厲批評，不講方式不講場合，也不去了解完不成的原因和存在的困難。機關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、請銷假制度、辦公用品管理制度制訂的詳細具體，但我作為單位主要責任人，對這些制度的執(zhí)行檢查不力，監(jiān)督不嚴，有時自身也沒有起到很好的帶著作用。在工作中時緊時松，上級要求的嚴了，狠抓一陣，上級檢查過去了，就有松下來喘口氣思想，沒有形成長效機制。由于人防建設(shè)涉及范圍廣、情況復(fù)雜，遇到特殊情況時，不是積極主動地查閱資料，向上級部門請教、請示，而是能拖就拖、能推就推。我作為一名黨員干部，忽視了對世界觀、人生觀、價值觀的改造，攻堅克難意識、干事創(chuàng)業(yè)的熱情、為民服務(wù)的宗旨觀念淡化，放松了自我要求，降低了工作標準，產(chǎn)生了三官現(xiàn)象。忘記了自己來自于群眾，來自于基層，在想問題、辦事情上，沒有看是不是符合人民群眾的意愿，沒有看是不是有利于人防事業(yè)的發(fā)展，忘記了人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成是衡量自己工作好壞的最好標尺，而是看重政績，看重上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚，圍著上級領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)。滿足于成績和現(xiàn)狀，憑經(jīng)驗干工作，考慮問題從單位出發(fā)多
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