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8組織生活會(huì)對(duì)照材料精選多篇-展示頁

2024-09-28 12:17本頁面
  

【正文】 分條例》的具體實(shí)踐缺乏學(xué)習(xí)思考,存在學(xué)習(xí)脫節(jié)的現(xiàn)象。 一、存在問題 (一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面存在的問題。對(duì)照查擺出來的問題,自己結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了深刻反思,深入剖析了產(chǎn)生問題的原因,明確了努力方向和改進(jìn)措施。 篇二。首先要從思想上認(rèn)識(shí)到位,認(rèn)清自己的工作職責(zé),強(qiáng)化責(zé)任感與使命感,盡快的進(jìn)入角色,找準(zhǔn)工作定位。嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨紀(jì),監(jiān)督黨員參與組織活動(dòng)、黨費(fèi)收繳等黨員義務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨章黨紀(jì)學(xué)習(xí),嚴(yán)格落實(shí)三會(huì)一課、5+x主題黨日活動(dòng),嚴(yán)格入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象、預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察,認(rèn)真落實(shí)黨員遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)制度,提升社區(qū)黨員的黨性修養(yǎng),徹底改變社區(qū)黨組織面貌。 三、今后改進(jìn)的方向 抓好社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè),統(tǒng)籌訪惠聚工作隊(duì)力量,牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí),相互之間講團(tuán)結(jié),使大家能心往一處想,勁往一處使,進(jìn)一步加強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 制度約束不夠嚴(yán)密。 理想信念有所弱化。 走群眾路線落實(shí)不夠到位,全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄,工作作風(fēng)不夠扎實(shí),與群眾打成一片的渠道不夠暢通。 二、剖析原因 產(chǎn)生問題的原因是多方面的,既有客觀原因,也有主觀原因,特別是在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面離上級(jí)的要求還存在一定的差距。ensp。ensp。ensp。ensp。ensp。ensp。 缺乏主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。存在為民辦事不積極,喜歡當(dāng)太平官、當(dāng)守?cái)偢刹康默F(xiàn)象,有些干部工作中有多一事不如少一事的想法,群眾來辦事,不是自己分管的工作,以此為借口推諉,缺少首問負(fù)責(zé)的精神。班子成員之間開會(huì)或交談,敞開心扉談思想、講問題少,特別是開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多,往往是蜻蜓點(diǎn)水,問題不夠辣,紅紅臉,出出汗還不夠。ensp。ensp。ensp。 工作思路不清晰,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳。 社區(qū)兩委還沒有從之前的一般干部狀態(tài)轉(zhuǎn)為獨(dú)當(dāng)一面的領(lǐng)導(dǎo)角色的工作習(xí)慣,沒有把我是兩委班子成員的職責(zé)牢記在心。平常忙于日常事務(wù)性工作,沒有更多時(shí)間和精力深入居民,了解居民需求。 服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。 (二)在工作作風(fēng)方面 檢查反饋問題整改落實(shí)上認(rèn)識(shí)不足。黨員之間的互動(dòng)與聯(lián)系不夠深入,主要以三會(huì)一課、黨員活動(dòng)日等方式作為聯(lián)系的主要途徑,對(duì)黨員的生活工作、思想狀態(tài)關(guān)心不夠、了解不多,尤其是和年輕黨員之間缺乏溝通,存在代溝。黨員在工作中有畏難情緒,欠缺涉深水、破堅(jiān)冰、啃骨頭的勇氣,支部在凝心聚力,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用還不強(qiáng)。黨支部沒有充分調(diào)動(dòng)起全體黨員認(rèn)識(shí)支部建設(shè)的重要性,導(dǎo)致部分黨員對(duì)支部建設(shè)不關(guān)心、不關(guān)注。ensp。ensp。ensp。會(huì)前,黨支部班子充分聽取社區(qū)黨員的意見建議,組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告、黨章、中國共產(chǎn)黨支部工作條例及相關(guān)文件,按照要求開展談心談話,深入查找突出問題,研究制定整改措施,明確努力方向。組織生活會(huì)對(duì)照材料精選多篇 篇一:2019年,xxx社區(qū)黨支部班子認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨組織的各項(xiàng)工作部署,切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),強(qiáng)化主體責(zé)任,不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,圍繞總目標(biāo),努力做好基層黨建的各項(xiàng)工作。按照xxxx鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,我們精心組織籌備本次組織生活會(huì)。下面,我代表班子報(bào)告一年來黨支部工作情況,檢查黨支部建設(shè)存在的問題: 一、存在問題ensp。ensp。ensp。 (一)在政治功能方面 社區(qū)黨支部能夠切實(shí)擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任,發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,但在進(jìn)一步加強(qiáng)政治功能方面有所弱化。 戰(zhàn)斗堡壘作用不強(qiáng)。 黨組織與黨員的互動(dòng)與聯(lián)系還不夠深入。對(duì)一些困難黨員和老黨員,主要還是以節(jié)日慰問為主,日常走訪不夠勤。xxxxxxxxxxxx,針對(duì)以上所有問題,社區(qū)能夠逐一制定整改措施,責(zé)任到人,現(xiàn)在雖然已全部整改完成,但對(duì)整改工作標(biāo)準(zhǔn)不高,對(duì)整改完成時(shí)限重視程度不夠,落實(shí)整改問題力度不強(qiáng),沒有認(rèn)識(shí)到黨內(nèi)作風(fēng)改進(jìn)的長期性。黨支部班子存在著入戶不經(jīng)常、體察民情不直接、為民服務(wù)不主動(dòng)的問題。ensp。社區(qū)兩委找準(zhǔn)自己工作定位,明白自己的工作職責(zé),因此在工作當(dāng)中等著領(lǐng)導(dǎo)分配工作任務(wù),而不是創(chuàng)造性的主動(dòng)完成工作任務(wù),對(duì)于一些難題不敢拍板,不敢挑擔(dān)子。對(duì)于工作缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排,缺少謀劃,工作思路不清晰,哪項(xiàng)任務(wù)下來了就急著完成這項(xiàng)工作,哪個(gè)問題群眾找上來了就解決這個(gè)問題,而把其他的工作和問題就暫且放在一邊,不能全面發(fā)展,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳。ensp。ensp。 (三)在發(fā)揮作用方面 黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不高。 為民辦事宗旨意識(shí)不強(qiáng)。處理問題考慮片面,方法簡(jiǎn)單,解決群眾問題時(shí)考慮自己方便多,考慮群眾便捷少。習(xí)慣于群眾來電來信來訪反映問題,不能主動(dòng)走到群眾中去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,或者雖然能夠經(jīng)常性走訪入戶,但是走訪也是流于形式,走走樣子,沒有帶著問題、帶著政策、帶著去解決的問題心態(tài)去走訪,達(dá)不到預(yù)期的效果。ensp。ensp。ensp。ensp。ensp。ensp。 自我認(rèn)識(shí)不足,隨著工作條件的不斷改善以及工作角色的轉(zhuǎn)變,沒有經(jīng)常性地開展自我凈化、自我批評(píng)、自我剖析,沒有常態(tài)化地以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)刻要求自己,對(duì)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚(yáng)不夠好,解放思想力度不大,對(duì)于學(xué)習(xí)重視程度不夠。群眾觀念不夠牢固,平時(shí)沒有深入群眾中,沒有全面、真切的傾聽群眾呼聲,了解群眾意愿,對(duì)群眾的感情和責(zé)任意識(shí)淡薄了,導(dǎo)致為群眾服務(wù)意識(shí)淡化。沒有真正把群眾利益,作為工作出發(fā)點(diǎn),總認(rèn)為把具體工作抓好,就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命,導(dǎo)致服務(wù)大局的意識(shí)不強(qiáng),對(duì)理想信念的追求逐漸淡化。在組織生活制度上管理黨員不夠嚴(yán)格,沒有明確的請(qǐng)假制度,評(píng)價(jià)、考核、激勵(lì)、約束機(jī)制不夠完善。 黨員隊(duì)伍規(guī)范管理,一是抓學(xué)習(xí),提升黨員素質(zhì)。二是抓管理,落實(shí)黨建制度。 兩委成員要端正工作態(tài)度,提高思想認(rèn)識(shí),明確工作職責(zé)。 我們會(huì)以本次組織生活會(huì)活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)
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