7銀行基層網(wǎng)點負(fù)責(zé)人文化建設(shè)演講稿-展示頁
2024-09-28 11:03本頁面
【正文】 潮中去創(chuàng)造良好的效益，同時防范和規(guī)避風(fēng)險。希望能對大家有些幫助和啟發(fā)。感謝中行黨委為我提供的種種機遇，也感謝同事朋友們一貫的幫助支持。銀行基層網(wǎng)點負(fù)責(zé)人文化建設(shè)演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁： 大家好。 我是來自xx銀行xx基層網(wǎng)點負(fù)責(zé)人xxx，今天，我能站在這里與大家一起交流學(xué)習(xí)，我感到十分榮幸。今天我演講的題目是“銀行合規(guī)企業(yè)文化的建設(shè)”。 作為一個人，我們都本能的渴望生活過的幸福美滿，萬事順意。多為國家和企業(yè)做貢獻(xiàn)。業(yè)務(wù)發(fā)展和合規(guī)文化，就像魚水之情，魚兒離不開水，沒有魚兒，水便也失去了應(yīng)有的靈性和活力。他們相輔相成，缺一不可。放在企業(yè)的文化建設(shè)中，它還有更深沉的內(nèi)涵和外延。表現(xiàn)為：一些地方仍存在重業(yè)務(wù)拓展，輕合規(guī)管理的做法，為完成短期的任務(wù)和經(jīng)營目標(biāo)，注重市場營銷和拓展，忽視業(yè)務(wù)的合規(guī)管理，有的不惜冒著違規(guī)操作的風(fēng)險，以實現(xiàn)短期目標(biāo)和任務(wù)，忽視合規(guī)經(jīng)營風(fēng)險；一些單位有章不循，不執(zhí)行內(nèi)部管理規(guī)章制度和操作流程的現(xiàn)象突出，雖然大量的操作風(fēng)險主要表現(xiàn)在操作環(huán)節(jié)和操作人員身上，其深層次原因是操作人員合規(guī)守法意識欠缺，反映出膚淺和缺失，沒有滲透到日常管理和決策中。 如今，經(jīng)濟(jì)在
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