6衛(wèi)生局衛(wèi)生工會(huì)工作總結(jié)-展示頁(yè)
2024-09-25 14:40本頁(yè)面
【正文】 發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷等形式，面對(duì)面的和勞務(wù)派遣工、合同工、零時(shí)工進(jìn)行交流，召開(kāi)座談會(huì)68次，訪談1315人次，填報(bào)調(diào)查表98份，發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷1600多份，回收1538份，檢查《勞動(dòng)合同書》、《勞動(dòng)合同臺(tái)帳》、《解除（終止）勞動(dòng)合同通知書》、《勞動(dòng)合同解除續(xù)訂審批表》、《職工名冊(cè)》等相關(guān)資料12300余份，市衛(wèi)生工會(huì)形成了近5000字的調(diào)研報(bào)告。市第一精神病醫(yī)院根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展情況，不斷充實(shí)合同的內(nèi)容，促進(jìn)了醫(yī)院的發(fā)展。一是在提高續(xù)簽率上下功夫，把《集體合同》和《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》兩個(gè)合同的續(xù)簽工作列為衛(wèi)生局年度目標(biāo)管理考核的重要指標(biāo)，續(xù)簽后報(bào)市衛(wèi)生工會(huì)備案，使《集體合同》和《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》續(xù)簽率達(dá)到了100%。市中心血站、市第三人民醫(yī)院、婦幼保健院、市第一精神病醫(yī)院等9家市直醫(yī)療衛(wèi)生單位都及時(shí)開(kāi)過(guò)職代會(huì)，對(duì)去年的工作認(rèn)真進(jìn)行了總結(jié)，對(duì)今年工作全面的進(jìn)行了安排，對(duì)醫(yī)院的重大建設(shè)，重要設(shè)備的購(gòu)置，績(jī)效工資的考核與發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)修訂細(xì)則等，以及有關(guān)單位發(fā)展和職工的切身利益問(wèn)題都交職代會(huì)討論表決通過(guò)，職工的民主權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和表決權(quán)得到了保障，大大地調(diào)動(dòng)了職工的積極性，各醫(yī)療衛(wèi)生單位的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益明顯提高。院務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)一步規(guī)范。衛(wèi)生局衛(wèi)生工會(huì)工作總結(jié) 局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在XX省衛(wèi)生工會(huì)和市總工會(huì)的指導(dǎo)下，全市衛(wèi)生工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，堅(jiān)持“三個(gè)貼近”的工作思路，以推進(jìn)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為主題，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，以“在職工最近的地方服務(wù)職工”活動(dòng)為抓手，認(rèn)真履職，開(kāi)拓創(chuàng)新，改進(jìn)作風(fēng)，真抓實(shí)干，為促進(jìn)我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)，得到上級(jí)工會(huì)的充公肯定，市衛(wèi)生工會(huì)被市總工會(huì)評(píng)為2013年度市直各委（局、行管辦）、工業(yè)園區(qū)、國(guó)省屬企事業(yè)單位工會(huì)主席工作述職考評(píng)一等獎(jiǎng)單位。 一、2013年所做的主要工作 （一）民主管理和職工維權(quán)工作有新進(jìn)展。為了扎實(shí)開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)工作，市衛(wèi)生工會(huì)始終抓住提高職代會(huì)質(zhì)量、規(guī)范職代會(huì)流程這個(gè)牛鼻子，在抓中心、抓重點(diǎn)、抓時(shí)機(jī)上下功夫，使職代會(huì)真正成為職工建言獻(xiàn)策、表達(dá)訴求的一個(gè)平臺(tái)，也成為領(lǐng)導(dǎo)者和職
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