供電支公司黨風廉政建設工作總結-展示頁
2024-09-21 17:06本頁面
【正文】 輕干部、處理違章違紀人員5 名、降職處分中層干部 2 名、基建工程及鍋爐更新等重大項目都經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究決定。在重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金使用上，嚴格執(zhí)行集體決策制度。結合今年的共產(chǎn)黨員先進性教育活動，股室以上干部學習筆記都達到了 2 萬字以上。 第 2 頁 共 8 頁 加強對領導干部及中層股級干部的廉政學習和教育。并層層分解責任，在職代會上與各股室負責人簽訂了 “ 黨風廉政建設責任書 ” 。 今年以來，公司黨總支在分公司黨委和鹽湖區(qū)委的正確領導下，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，按照 “ 深入學習強素質，改進作風樹新象，激發(fā)活力促發(fā)展，圍繞中心創(chuàng)一流 ” 的總體思路，全面加強黨風廉政建設，建章立制，落實責任，為公司生產(chǎn)經(jīng)營任務和各項中心工作全面完成提供了堅強的思想政治保證和穩(wěn)定的人文環(huán)境。 第 1 頁 共 8 頁 供電支公司黨風廉政建設工作總結 全面加強廉政建設 為公司發(fā)展提供穩(wěn)定和諧的政治環(huán)境 —— 黨風廉政建設工作總結 供電支公司有全民職工 220 人，領導班子成員 7 人，共產(chǎn)黨員 63 人，黨總支下設 3 個黨支部。公司年售電量達 億千瓦時。下面，我將一年來我們在廉政建設、干部管理、精神文明建設、行風工作等方面所做的具體工作匯報如下： 一、加強黨風廉政建設，預防職務犯罪 年初我們制定了《 2024 年黨風廉政建 設和反腐敗實施方案》，成立了專門機構，明確了責任分工，確定了全年廉政工作十大工作目標。明確了全年監(jiān)督、檢查的重點工作及領導干部領導班子廉潔自律的重點注意方面。領導干部中心組學習堅持每月兩次；利用每周碰頭會后三十分鐘時間對全體干部統(tǒng)一進行政治學習指導。 始終堅持民主集中制原則，嚴格遵循 “ 三重一 大 ” 規(guī)定。涉及職工切身利益的問題提交職代會討論。 加大審計、
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