7責任書完成情況匯報-展示頁
2024-09-19 20:31本頁面
【正文】 二是以創(chuàng)建和諧領導班子為目標，加強班子的民主作風建設，年內(nèi)制定和堅持了每月一次的單位民主生活會制度，認真開展單位內(nèi)部的批評與自我批評，加強相互間的溝通協(xié)調，逐步在單位形成 “ 集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定 ” 的原則，形 第 2 頁 共 10 頁 成上下級之間有話直說，互相監(jiān)督、共謀發(fā)展、人心順風氣正的和諧氛圍，全局基本形成了一盤棋。結合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設工程、舉旗幟亮明燈及作風建設集中教育活動、繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，實踐科學發(fā)展觀大討論活動，努力做到領導班子先學一步，政治素質、文化素質、理論素質、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學習風氣，年內(nèi)結合單位搬遷，從緊處著手實現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實現(xiàn)了無紙化辦公。 第 1 頁 共 10 頁 責任書完成情況匯報 根據(jù)縣委辦發(fā)［ 2024］ 133 號文件要求，我局認真開展了全年綜合目標管理責任書落實情況的自查工作。按照縣委年初制定下發(fā)的《綜合目標管理責任制考核辦法》和 2024 年縣直黨群部門綜合目標管理責任書給我局下達的責任內(nèi)容，現(xiàn)將我局 2024年目標責任書完成情況匯報如下： 一、公共部分（自檢得分 30 分） （一）組織建設進一步加強（自檢得分 10 分） 一是注重建設學習型的領導班子。懂電腦技能、愛學習的人成為單位領導及干部職工的良師益友，每個職工都能通過電腦閱文打字，學習型的領導集體初步形成，單位的整體素質有了提高。沒有出現(xiàn)不作為、亂作為的人和事，也沒有出現(xiàn)離退休干部確實因政治生活待遇未落實上訴上訪的問題。 四是通過開展 ” 舉旗幟、亮明燈 ” 活動及作風建設集中教育整頓活動，完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實踐活動記錄，建立了較為詳細的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，對本支部黨員的工作、生活、身體、流動情況做到了心中有數(shù)。 五是籌資 8600 多元，為 160 名老黨員、老干部購置訂閱《求是》、《黨的建設》、《甘肅日報》、《酒泉日報》、《半月談》、《中國老年報》、《老年博覽》等黨報黨刊和雜 志，方便學習，愉悅身心。 七是調動職工參與撰寫黨建及新聞信息的積極性，年內(nèi)上報各類信息 28 篇，被省市報刊雜志采用 2 篇，縣內(nèi)新聞媒體采用 篇。領導班子能夠身體力行，干部 職工一視同仁，在遵守財經(jīng)制度、實施工作監(jiān)督，履行崗位職責以及單位迎送接往、用車、子女就學就業(yè)、獎金福利等方面嚴格執(zhí)行政策，公開監(jiān)督，實行跟蹤管理，使干部職工自覺地把自己的言行規(guī)范到制度規(guī)定之
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