6探求領(lǐng)導(dǎo)干部如何改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí)-展示頁
2024-09-19 16:31本頁面
【正文】 抓落實(shí)，應(yīng)該重視做到三個(gè) “ 往下 ” 。從當(dāng)前部隊(duì)的實(shí)際情況看，由于干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)或多或少存在的問題，導(dǎo)致抓落實(shí)不深入，不深入抓落實(shí)的現(xiàn)象并沒有得到很好的解決，有的甚至還比較突出。 關(guān)鍵詞：作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)干部官兵 胡主席明確指出， “ 落實(shí)的關(guān)鍵在干部，在改進(jìn)干部作風(fēng)。加強(qiáng)作風(fēng)，顧名思義，就是要改正工作方面存在的不良風(fēng)氣，以良好的作風(fēng)干工作。 第 1 頁 共 4 頁 探求領(lǐng)導(dǎo)干部如何改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí) 摘要。每個(gè)人對待工作，態(tài)度端正、作風(fēng)優(yōu)良，工作就會有作為、事業(yè)就會有建樹，如果態(tài)度不明確、作風(fēng)不過硬，只會一事無成。本文圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)或多或少存在的問題，結(jié)合部隊(duì)的新情況、新問題，從理論和實(shí)踐的角度進(jìn)行了思考與探索。 ”因此，對領(lǐng)導(dǎo)干部來講，抓落實(shí)不僅僅是方法和能力問題，更重要的還有工作作風(fēng)問題。面對部隊(duì)轉(zhuǎn)型建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，能不能有效抓好落實(shí)，確保全面如期形成應(yīng)急作戰(zhàn)能力，最
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