關(guān)于大學(xué)生社會(huì)調(diào)查報(bào)告范文-展示頁(yè)
2024-09-16 03:03本頁(yè)面
【正文】 并不會(huì)根據(jù)學(xué)歷的高低來(lái)平定薪資的多少。 二、企業(yè)對(duì)所聘人才的要求。 一、企業(yè)的基本情況，這個(gè)我在以上就有提到，如企業(yè)屬于哪種性質(zhì)，哪種行業(yè)，在溫州服裝企業(yè)大都是私營(yíng)的，這跟當(dāng)?shù)氐恼邘?有一定的關(guān)系。所有問(wèn)題的回答都是由企業(yè)的部門主管所回答，其準(zhǔn)確性是值得信賴的。 從 7月 6號(hào)正式去往溫州到 7月 10號(hào)，我們用了一個(gè)星期不到的時(shí)間走訪了溫州三十家服裝企業(yè)，這些 企業(yè)大都屬于市級(jí)企業(yè)，以有限責(zé)任制的形式存在的，以私營(yíng)企業(yè)居多，我們采訪的這些企業(yè)大多是中型的，大型的我們只采訪到一家，有 XX 多名員工的莊吉集團(tuán)。 大學(xué)生很多都會(huì)去做調(diào)查，那么你們知道要怎么做好社會(huì)調(diào)查報(bào)告嗎 ?下面是為大家整理的關(guān)于大學(xué)生社會(huì)調(diào)查，歡迎閱讀。 關(guān)于大學(xué)生社會(huì)調(diào)查報(bào)告范文篇 1 今年暑期，在團(tuán)省委和院黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視關(guān)心下，我院根據(jù)上級(jí)的指示精神，本著 “ 受、長(zhǎng)才干、作貢獻(xiàn) ” 的指導(dǎo)思想，以 “ 落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)建和諧社會(huì) ” 為活動(dòng)主題，以 “ 走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)行業(yè)、走進(jìn)職業(yè) ” 調(diào)研活動(dòng)為內(nèi)容，來(lái)深入了解企業(yè)對(duì)高校生的需求標(biāo)準(zhǔn)以及企業(yè)家的人才觀，對(duì)高校人才培養(yǎng)機(jī)制進(jìn)行研究與分析，促成高校培養(yǎng)的人才與社會(huì)接軌，更好地整合學(xué)校教學(xué)資源，促進(jìn)學(xué)校提高自身服務(wù)質(zhì)量，由此我們開展了關(guān)于企業(yè)人才需求的調(diào)查。 這次我們調(diào)查的主要有四個(gè)方面，一是企業(yè)的基本情況，二是企業(yè)對(duì)所聘人才的要求，三是關(guān)于企業(yè)的招聘情況，四是關(guān)于企業(yè)已聘畢業(yè)生的情況。以下，我從四個(gè)方面來(lái)分析我們這次的調(diào)查結(jié)果。溫州是中國(guó)經(jīng)濟(jì)較繁華的城市，溫州是大都以私營(yíng)性質(zhì)而致富的，所以這邊的企業(yè)大都是私營(yíng)企業(yè)。
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