5深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例實施細(xì)則-展示頁
2024-09-11 23:28本頁面
【正文】 料 。 （四）個體工商戶，專業(yè)戶的聘用人員超出參加工傷保險時備案的工作范圍發(fā)生事故造成負(fù)傷，死亡的 。 （二）受用人單位負(fù)責(zé)人或管理人員指派從事私人活動造成負(fù)傷，死亡的 。 第 1 頁 共 13 頁 深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例實施細(xì)則 工傷保險條例 2024 年 9 月 1 日起施行，市政府令第 37 號同時廢止 . 二 ○○ 二年七月二十四日 《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》實施細(xì)則 第一條為貫徹實施《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》（以下簡稱《條例》），根據(jù)《條例》第四十三條的規(guī)定，制定本實施細(xì)則 . 第二條《條例》所指的用人單位，是指政府機關(guān)和注冊登記地在特區(qū)內(nèi)的企業(yè)，社會團體，事業(yè)單位，個體工商戶，專業(yè)戶 。所指的員工是指與用人單位形成勞動關(guān)系的勞動者 . 已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的人員不參加工傷保險 . 第三條用人單位為員工辦理參加工傷保險手續(xù)，應(yīng)當(dāng)向市社會保險機構(gòu)提交營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，填報《參加社會保險單位登記表》和《參加社會保險員工名冊》，并提供單位的銀行帳號 . 個體工商戶，專業(yè)戶的招用人員參加工傷保險時，必須將其工作范圍，工作時間報社會保險機構(gòu)備案 . 兼職人員應(yīng)分別參加工傷保險，分別形成工傷保險關(guān)系 . 第四條工傷保險關(guān)系自用人單位為員工在市社會保險機構(gòu)辦理工傷保險參保手續(xù)次日起成立 . 員工使用假身 份證或者假冒，借用他人身份參加工傷保險的，其工傷保險關(guān)系無效 . 第 2 頁 共 13 頁 參保員工受單位指派到境外從事工作期間，應(yīng)當(dāng)按照工作所在地國家或者地區(qū)的法律規(guī)定參加工傷保險，其境內(nèi)工傷保險關(guān)系中止 . 第五條用人單位每月應(yīng)繳交的工傷保險費為本單位員工總數(shù)乘以本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的一定比例，具體繳費比例按市政府公布的《工傷保險繳費費率規(guī)定》確定 . 第六條用人單位可選擇以月，季度或半年度作為繳費時間單位 .選擇季度或者半年度作為繳費時間單位的，用人單位應(yīng)在該繳費時間單位的前一個月末繳交下一季度或 半年度應(yīng)繳的工傷保險費 . 因特殊困難不能按時繳納工傷保險費的用人單位，應(yīng)當(dāng)向市社會保險機構(gòu)申請緩期繳納，經(jīng)批準(zhǔn)方可緩繳，但緩繳期限最長不得超過 6 個月 .凡未經(jīng)市社會保險機構(gòu)批準(zhǔn)而停止繳納工傷保險費的，發(fā)生工傷時，由用人單位按《條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付工傷待遇 . 第七條市社會保險機構(gòu)每年從當(dāng)年征集的工傷保險基金中提取 5%作為工傷預(yù)防費，其中 3%用于工傷預(yù)防的調(diào)研，宣傳，教育， 2%用于支付傷殘員工的醫(yī)務(wù)勞動鑒定費用 . 第八條市社會保險機構(gòu)可在每年第一季度從上年度工傷保險基金節(jié)余中按不超過 三分之一的比例提取工傷康復(fù)費，專項用于開展傷殘員工康復(fù)服務(wù) . 第 3 頁 共 13 頁 工傷康復(fù)費的使用和管理辦法由市社會保險機構(gòu)會同市財政部門制定 . 第九條員工因事故傷殘或死亡，具有《條例》第十四條規(guī)定情形之一，但不具有《條例》第十五條規(guī)定情形的，
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