5培訓(xùn)心得體會(huì)四篇-展示頁
2024-09-11 21:00本頁面
【正文】 ，中場也沒讓大家休息一下，導(dǎo)致到最后，有個(gè)別人有些思想不太集中了 。直呼人的名字有個(gè)好處，可以讓人有種被重視的感 覺，尤其是保安、保潔人員，能夠感受到公司對他們的關(guān)注。以后的新員工入職培訓(xùn)我可以做好，而且，我相信我會(huì)越做越好的。我跨過了自己的一道小小的坎 。二 是克服了膽怯的心理，剛開始心里有些緊張的，但越講就越放開了，我戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。授課的主要目的是了解企業(yè)，而不是通常的知識性授課，所以要給員工一個(gè)比較輕松的企業(yè)氛圍，讓他們感知到企業(yè)的前景光明，管理規(guī)范，對待員工明主的和諧氛圍。二是要集中大家的注意力。 這次培訓(xùn)，采取的是圓桌討論式這種比較輕松的授課方式，通過人人參與、各個(gè)發(fā)言的行式來培訓(xùn)的。培訓(xùn)課程一共講了兩個(gè)小時(shí)，自己都沒有預(yù)料到能講這么久。 培訓(xùn)心得體會(huì) （一）今天舉行了《新員工入職培訓(xùn)》，整體效果還不錯(cuò)。 第 1 頁 共 7 頁 培訓(xùn)心得體會(huì)四篇 每一次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)都是十分的難能可貴的，我們要好好的珍惜，充分的利用每一次的培訓(xùn)，并且從中要有受益。下面是小編整理收集的培訓(xùn)心得體會(huì)范文四篇，歡迎閱讀參考。通知到的每一位員工都到了，雖然有些人遲到了點(diǎn)，但還是來齊了，一共到了十八個(gè)人。按我的預(yù)測，不會(huì)超過一個(gè)小時(shí)。人人發(fā)言的好處，一是要調(diào)動(dòng)大家的積極性，產(chǎn)生互動(dòng) 。新員工入職培訓(xùn)的主要目的是讓新員工了解企業(yè)、感受企業(yè)文化，更快的融入到企業(yè)這個(gè)大家庭中。 這次培訓(xùn)比較好的地方有四點(diǎn)，一是和員工的互動(dòng)不錯(cuò)，這得益于前兩晚上看了崔冰的員工培訓(xùn)視頻 。其實(shí)，人們說的沒有錯(cuò)，人最難戰(zhàn)勝的是自己，只 第 2 頁 共 7 頁 要你戰(zhàn)勝了自己，跨過了自己的這道坎，再大的困難也可以克服。三是不再照本宣科，很多地方都展開講了，自己的課前準(zhǔn)備得還不錯(cuò)。四是
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