5人保局作風效能建設(shè)匯報3篇-展示頁
2024-09-11 17:36本頁面
【正文】 、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，認真貫徹落實市、縣關(guān)于信訪維穩(wěn)工作的一系列重要指示精神，積極協(xié)調(diào)依法依規(guī)解決各種矛盾和問題，切實做好新形勢下勞動監(jiān)察信訪工作，為我縣社會的和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻，現(xiàn)將上半年工作匯報如下： 一、加強領(lǐng)導，完善機制，加大信訪工作力度 領(lǐng)導重視，安排到位。 （三）編好一本 “ 轉(zhuǎn)作風提效能優(yōu)環(huán)境 ” 工作手冊。全系統(tǒng)每個干部職工都要對照自己的工作職責，按照專項整治月的規(guī)定要求，認真做好承諾，并留下影像資料。全系統(tǒng)每一個干部職工都要認真學習“ 轉(zhuǎn)作風提效能優(yōu)環(huán)境 ” 專項 整改月實施方案，領(lǐng)會轉(zhuǎn)作風提效能優(yōu)環(huán)境的精神實質(zhì)，并將主題活動要求貫穿于工作始終。 二、做好 “ 三個一 ” ，確保作風效能建設(shè)有章可循、有責必問。要對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，認真查擺在遵守廉政紀律方面存在的問題，認真總結(jié)反思近年來人社系統(tǒng)發(fā)生的違法違紀案件。通過這次整頓要從規(guī)范機關(guān)工作秩序抓起，從日常管理抓起，從領(lǐng)導班 子抓起，進一步強化紀律觀念，加強機關(guān)管理，切實解決管理不嚴、作風松散問題。 （四）著力解決管理不嚴，作風散漫的問題。 （三）著力解決服務態(tài)度不好，服務質(zhì)量不優(yōu)的問題。 （二）著力解決事業(yè)心不強，工作不在狀態(tài)的問題。 （一）著力解決執(zhí)行力差，政令不暢的問題。 第 1 頁 共 7 頁 人保局作風效能建設(shè)匯報 3 篇 第一篇 全縣開展 “ 轉(zhuǎn)作風提效能優(yōu)環(huán)境 ” 專項整治月活動以來，縣人力資源和社會保障局按照突出正面教育、著力找準問題、著力解決問題、全力提升效能四個原則，認真抓
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