5淺談新形勢下如何加強團干部作風-展示頁
2024-09-07 04:48本頁面
【正文】 為黨和國家的骨干力量，其作風如何，影響極為重要。第三，領導干部作風問題事關我縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展。 ” 領導干部如果作風不好，不但不能帶領 各族干部群眾去構建 “ 和諧社會 ” ，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群干群關系，甚至激化社會矛盾。正如毛澤東同志所指出的： “ 只要我們黨的作風完全正派了，全國人民就會跟我們學。黨風、政風對社會風氣具有重要的帶動和示范作用。建設 “ 和諧社會 ” ，良好的社會風氣是重要的前提和基礎。歷史和現(xiàn)實 一再表明，領導干部的作風問題關系黨的形象，關系人心，向背，關系黨和國家的生死存亡。黨的形象、黨的先進性不是抽象的，而是具體的，不僅體現(xiàn)在黨的理論和路線方針政策上，而且體現(xiàn)在廣大黨員、干部尤其是領導干部的良好作風上。 一、加強新形勢下領導干部作風建設是重大、緊迫和長期的戰(zhàn)略任務； （一）加強領導干部作風建設，是一個重要的政治問題?；仡櫸覀凕h八十多年來的歷程可以清楚地看到，黨的作風建設是黨的事業(yè)取得勝利的重要法寶之一；我們黨領導的革命、建設、改革的每一步發(fā)展和每一個勝利，都是同加強黨的作風建設取得的成績密不可分的。重視作風建設，歷來是我們黨的一個很大的特點和優(yōu)點。 第 1 頁 共 12 頁 淺談新形勢下如何加強團干部作風 加強和改進領導干部作風建設 論文 黨的作風，是黨的性質(zhì)和世界觀的外在表現(xiàn)。黨的作風問題的實質(zhì)是黨性問題，黨性決定作風，作風反映黨性。八十多年來，我們黨始終高度重視作風建設，堅持把作風建設作為黨的建設的重要內(nèi)容。對于發(fā)展中的我縣來說，各方面條件都比較艱苦，改革發(fā)展穩(wěn)定的任務更為繁重，加強領導干部作風建設 顯得更為重要、更為緊迫。之所以說加強領導干部作風建設是一個重要的政治問題，是因為：第一，領導干部作風問題事關我們黨的形象。領導干部的作風好，黨在人民群眾心目中的形象就好，在人 第 2 頁 共 12 頁 民群眾中的威信就高，凝聚力和號召力就強，黨的執(zhí)政基礎就穩(wěn)固。第二，領導干部作風問題事關社會和諧建設。而要有良好的社會風氣，很重要的是必須有良好的黨風、政風。黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)。黨外有這種不良風氣的人，只要他們是善良的，就會跟我們學，改正他們的錯誤，這樣就會影響全民族。因此，我們必須大力加強領導干部作風建設，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，營造和諧的黨群干群關系。實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的性跨越，需要全縣上下共同團結奮斗。各級領導干部如果有良好的作風，就能夠把黨的理論路線方針政策與我縣的具體實際結合起來，制定切合本地實際的發(fā)展戰(zhàn)略和工作思路，并意氣風發(fā)地團結帶領 廣大黨員和人民群眾去工作、去奮斗，創(chuàng)造出真正經(jīng)得起實踐、群眾、歷史檢驗的政績，推動 第 3 頁 共 12 頁 經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，不斷縮小同全國發(fā)達省份的差距。領導干部的作風，反映了領導干部的黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)和道德境界。分析近年來我縣查處的一些腐敗案件，不少人違紀違法都是從作風上放松要求、出現(xiàn)問題開始的。因此，對于各級領導干部來說，要守住底線，防止出問題，避免滑入腐敗墮落的深淵，首先就要始終注意加強作風建設，及早發(fā)現(xiàn)和解決作風方面存在的苗頭性問題，防微杜漸，警鐘長鳴，
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