5市場(chǎng)調(diào)查員[范文]-展示頁
2024-09-07 02:19本頁面
【正文】 力的市場(chǎng)調(diào)查經(jīng)理可以考慮向市場(chǎng)總監(jiān)、品牌策劃總監(jiān)和專業(yè)市場(chǎng)調(diào)查分析師。 調(diào)查員的成長(zhǎng)路徑可以有以下兩種： 成長(zhǎng)一：從事企業(yè)的市場(chǎng)調(diào)研 工作，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)之后，可以發(fā)展為市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)理或市場(chǎng)經(jīng)理； 成長(zhǎng)二。其中微軟約 17%、可口可樂約 5%、摩托羅拉約11%的利潤(rùn)源可以歸結(jié)到市場(chǎng)調(diào)查分析。增加工作經(jīng)驗(yàn)是提高市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)理薪酬 的一個(gè)重要途徑，在上海、寧波等東部城市，擁有 5 年以上工作經(jīng)驗(yàn)者的年薪可達(dá)到 12 萬元，中西部地區(qū)擁有一定經(jīng)驗(yàn)者年薪也在 10 萬元左右。不同行業(yè)的市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)理的薪資水平不同，在高科技行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)和金融行業(yè)，市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)理的薪水一般可達(dá)到年薪 20 元萬以上。 經(jīng)理級(jí)別的從業(yè)者一般年薪范圍在 530 萬元之間。剛畢業(yè)的從事初級(jí)市場(chǎng)調(diào)研工作的大學(xué)生月薪在20246000 元左右，有一定工作經(jīng)驗(yàn)后晉升為中級(jí)乃至高級(jí)市場(chǎng)調(diào)研分析師后月薪可達(dá) 8000 元，甚至更多，一個(gè)好的市場(chǎng)調(diào)研分析師的一般月薪范圍在 7000— 2 萬元之間。 top 職業(yè)必需能力與素質(zhì) 調(diào)查員的入門門檻較低，對(duì)于學(xué)歷的要求并不是很嚴(yán)格，但要求從業(yè)者有高度的責(zé)任感和吃苦難老的警示，以及出色的與人 第 4 頁 共 21 頁 溝通能力。 調(diào)查員作為一個(gè)企業(yè)獲取信息的利器，不僅要做好自己本職工作，配合其他部門提供所需數(shù)據(jù)與分析，為其他部門各項(xiàng)工作開診提供有力支持也是調(diào)查工作者的職責(zé)所在。 top 工作內(nèi)容 調(diào)查員的工作內(nèi)容具體可歸納為以下幾項(xiàng)： 第 2 頁 共 21 頁 開展對(duì)公司戰(zhàn)略計(jì)劃、新產(chǎn)品、新服務(wù)的可行性的市場(chǎng)調(diào)研和分析； 跟蹤和研究國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的走向，對(duì)國家重大政策和法律法規(guī)的變動(dòng)方向做出判斷，并提出相應(yīng)的調(diào) 整建議； 對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)查研究，把握行業(yè)動(dòng)向，并就產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)銷售、客戶服務(wù)、經(jīng)營管理等專題提出專題調(diào)查報(bào)告或策劃方案； 負(fù)責(zé)調(diào)研方案的具體實(shí)施，按時(shí)執(zhí)行調(diào)研項(xiàng)目的每個(gè)環(huán)節(jié)，保證數(shù)據(jù)和信息的充分和真實(shí)； 撰寫能夠真實(shí)反映調(diào)研結(jié)果的調(diào)研報(bào)告等。 具體而言，調(diào)查員負(fù)責(zé)擬定調(diào)研方案或評(píng)估調(diào)研公司提供的方案，制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃，組織、實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目，對(duì)宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況、企業(yè)內(nèi)部營銷環(huán)境、消費(fèi)者及用戶進(jìn)行調(diào)查分析。 第 1 頁 共 21 頁 市場(chǎng)調(diào)查員 [范文 ] 職業(yè)描述 工作內(nèi)容 職業(yè)必須能力與素質(zhì) 薪酬水平 職業(yè)成長(zhǎng)路徑市場(chǎng)調(diào)查員 市場(chǎng)調(diào)查員 /經(jīng)理是指通過調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析等方法獲得全面、準(zhǔn)確的市場(chǎng)信息和分析結(jié)論，為企業(yè)管理決策提供強(qiáng)有力的支持的專業(yè) 職業(yè)現(xiàn)狀與前景人員。 職業(yè)描述 市場(chǎng)調(diào)查員 /經(jīng)理（以下簡(jiǎn)稱調(diào)查員）是指通過調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析等方法獲得全面、準(zhǔn)確的市場(chǎng)信息和分析結(jié)論，為企業(yè)管理決策提供強(qiáng)有力的支持的專業(yè)人員。經(jīng)理級(jí)從業(yè)者還要負(fù)責(zé)監(jiān)控調(diào)研流程和數(shù)據(jù)、信息質(zhì)量，以確保調(diào)研工作符合公司要求。 市場(chǎng)調(diào)查經(jīng)理的工作內(nèi)容更偏重于活動(dòng)的策劃與組織管理、方案評(píng)估與組織實(shí)施方面： 擬定調(diào)研方案或確定調(diào)研公司提供的方案，制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃，組織策劃市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目； 組織進(jìn)行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況 調(diào)研，對(duì)企業(yè)內(nèi)部營銷環(huán)境、消費(fèi)者及用戶調(diào)研； 監(jiān)控調(diào)研流程和數(shù)據(jù)與信息質(zhì)量，確保調(diào)研工作符合公司要求； 在必要情況下指導(dǎo)和改進(jìn)調(diào)研流程和方法； 組織收集各類市場(chǎng)情報(bào)及相關(guān)行業(yè)政策與信息； 建立完善的營銷信息系統(tǒng)，為本部門和其他部門提供信 第 3 頁 共 21 頁 息決策支持。從職責(zé)角度，我們可以把各級(jí)別的市場(chǎng)調(diào)查工作者的 工作內(nèi)容進(jìn)行重新總結(jié)劃分，以明晰其權(quán)責(zé)： 服從分配，聽從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定； 負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)開拓調(diào)查工作； 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析； 負(fù)責(zé)對(duì)同業(yè)、客戶的調(diào)研工作； 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品在廣告宣傳效果的調(diào)研分析； 負(fù)責(zé)為新增營銷點(diǎn)的環(huán)境、人口、布局等事項(xiàng)的調(diào)查； 負(fù)責(zé)為新增點(diǎn)做好前期調(diào)查研究工作； 對(duì)調(diào)查結(jié)果擇寫可行性分析報(bào)告； 協(xié)助做好營銷廣告策劃工作； 做好分析研究營銷策略工作； 1對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)。 調(diào)查員需具備的能力素質(zhì)如下： 思維活躍，能對(duì)產(chǎn)品開發(fā)創(chuàng)意進(jìn)行創(chuàng)新性的拓展； 很強(qiáng)的研究能力，能就某一產(chǎn)品的開發(fā)可行性進(jìn)行多方位論證， 能對(duì)行業(yè)和產(chǎn)品跟蹤研究，并提供高質(zhì)量的研究報(bào)告； 很強(qiáng)的溝通、協(xié) 調(diào)能力，能針對(duì)合作方有效地闡述合作意向，組織相關(guān)人員對(duì)創(chuàng)意進(jìn)行論證； 較強(qiáng)
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