標(biāo)準(zhǔn)版企業(yè)員工勞動(dòng)合同-展示頁
2024-09-02 14:54本頁面
【正文】 (三 ) 補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇的約定： (四 )其他事項(xiàng)約定： 八、其他 第十五條 甲乙雙方勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方接觸、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具接觸或者終止勞動(dòng)合同證明書。 六、 社會(huì)保險(xiǎn) 第十三條 甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用 。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。乙方的工資由以下幾部分組成： 底薪 、 加班費(fèi) ，其底薪標(biāo)準(zhǔn)為 元 /月、如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。 五、 勞動(dòng)報(bào)酬 第九條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元 /月。 第七條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)士及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 第五條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護(hù)用具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 (二 ) 實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方要求，完成規(guī)定的工作數(shù)量，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn) 從事崗位 (工種 )工作。自用工之日 年 月 日至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。 (二 )無固定期限：自用工之日 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 在涉及勞動(dòng)關(guān)系的諸多法律文件中，勞動(dòng)合同是最基礎(chǔ)的文件，也是勞動(dòng)關(guān)系權(quán)利義務(wù)的總括，今天小編就給大家分享一下勞動(dòng)合同，僅供閱讀哦 簡(jiǎn)單版企業(yè)員工勞動(dòng)合同 甲方 (用人單位 )名稱： 住所： 法定代表人或主要負(fù)責(zé)人 (委托代理人 )： 乙方 (勞動(dòng)者 ) 姓名： 性別： 現(xiàn)居住地地址： 戶籍所在地地址： 居民身份證號(hào)碼 (或其他有效身份證件號(hào)碼 )： 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。 一、合同期限 第一條 甲、乙雙方選擇一下第 一 種形式確定本合同期限 (一 )固定期限：自用工之日 年 月 日起至 年 月 日止。 (三 )以完成一定的工作任務(wù)為期限。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)、工作 崗位 (工種 )。 三、 工作時(shí)間和休息休假 第四條 甲乙雙方選擇實(shí)行以下第 一 種工時(shí)制度： (一 ) 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度。 (三 ) 實(shí)行不定時(shí)工作制度。 第六條 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。 第八條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全
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