4局長(zhǎng)在處長(zhǎng)競(jìng)聘上崗動(dòng)員大會(huì)的致辭-展示頁(yè)
2024-08-27 15:17本頁(yè)面
【正文】 會(huì)，主要的議題是就處長(zhǎng)競(jìng)聘上崗進(jìn)行一個(gè)全體動(dòng)員。 自從去年 12 月份開(kāi)始，在制定全員聘用制方案的同時(shí)，局黨委就開(kāi)始著力研究處長(zhǎng)競(jìng)聘上崗問(wèn)題。之所以用這么多時(shí)間，花這么大力氣來(lái)做前期的準(zhǔn)備工作，是因?yàn)楦?jìng)聘上崗是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，在 系統(tǒng)中也是首次實(shí)施，涉及很多人的切身利益，什么樣的方案才更穩(wěn)妥、更積極、更有效，需要周全地考慮、反復(fù)地論證。我們寧愿在事前多花力氣，想得盡量周全，也不能等開(kāi)始動(dòng)作了，遇到一大堆矛盾、問(wèn)題后措手不及，又要改方案，嚴(yán)重影響改革的進(jìn)程和效果。今天召開(kāi)這個(gè)全局工作人員的目的之一也在于此。 一、實(shí)施處長(zhǎng)競(jìng)聘上崗，是大勢(shì)所趨，符合中央和 的精 第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè) 神。從 2024 年國(guó)辦下發(fā)《深化干部人事制度改革綱要》，到 2024 年國(guó)家人事 部推出《關(guān)于加快推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革的意見(jiàn)》，直至 2024 年國(guó)辦下發(fā)《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機(jī)關(guān)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作暫行規(guī)定》等六個(gè)文件，都反映出黨中央穩(wěn)步推進(jìn)干部人事制度改革的信心和決心，反映出這是一次史無(wú)前例的巨變，是歷史發(fā)展的必然。 主席也在多個(gè)公開(kāi)場(chǎng)合，對(duì)加強(qiáng) 系統(tǒng)的人事管理制度改革，激勵(lì)員工工作積極性、提升 工作人員的素質(zhì)進(jìn)行了深刻的論述。 ” 尤其是 主席在 2024 年度 全體干部大會(huì)上，更是具體的指出： “ 我們要研究通過(guò)什么樣的機(jī)制來(lái)激勵(lì)大家?jiàn)^發(fā)向上，同時(shí)也要引導(dǎo)大家正確地對(duì)待人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀。加大選拔任用優(yōu)秀年輕干部的力度，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力。
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