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3機(jī)構(gòu)編制工作調(diào)研報(bào)告-展示頁(yè)

2024-08-27 00:19本頁(yè)面
  

【正文】 行政管理體制改革的瓶頸,肢解了行政管理職能,嚴(yán)重制約和阻礙了縣級(jí)行政管理體制改革的深化和進(jìn)程,影響著機(jī)構(gòu)編制工作的健康發(fā)展。 第 1 頁(yè) 共 6 頁(yè) 機(jī)構(gòu)編制工作調(diào)研報(bào)告 統(tǒng)一思想突出重點(diǎn) 深化政府機(jī)構(gòu)改革服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展 機(jī)構(gòu)編制工作做為國(guó)家行政管理的主要組成部分,在國(guó)家行政管理中處于源頭和基礎(chǔ)地位。我縣機(jī)構(gòu)編制工作經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐,摸索出一些成功的行之有效的經(jīng)驗(yàn)和做法,如工資聯(lián)審制度、實(shí)名制管理制度、機(jī)構(gòu)編制議事制度等。 一、機(jī)構(gòu)編制工作現(xiàn)狀 近年來(lái),我縣 在機(jī)構(gòu)編制管理、機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理、機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查、縣鄉(xiāng)政府機(jī)構(gòu)改革、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律執(zhí)行等方面取得了一定成績(jī),通過(guò)調(diào)整職能配置、理順職責(zé)關(guān)系、合理設(shè)置機(jī)構(gòu)、核定人員編制及確定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),逐步建立與縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民主法治建設(shè)相適應(yīng)的廉潔高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的黨政管理體制和工作機(jī)制??h編辦實(shí)行單獨(dú)設(shè)置,成為縣委工作部門,編辦主任兼XX 縣區(qū)委組織部副部長(zhǎng)。無(wú)論是機(jī)構(gòu)改革、編制調(diào)整、用編進(jìn)人等事項(xiàng),均嚴(yán)格按 第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè) 照中央、省、市編辦文件要求 執(zhí)行堅(jiān)決、落實(shí)到位。建立健全了編委會(huì)會(huì)議制度、機(jī)構(gòu)編制審批程序、機(jī)構(gòu)編制管理與財(cái)政預(yù)算相互制約機(jī)制、人員編制實(shí)名制管理制度,特別是在控制增機(jī)構(gòu)、增級(jí)別、增編制、增人員和確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制在十一五期間只減不增等問(wèn)題上成效
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