【正文】 擅自將不應(yīng)公開或涉 密的事項進(jìn)行公開，造成不良影響或嚴(yán)重后果的； 對因責(zé)權(quán)不明、公開運(yùn)行不力而導(dǎo)致違法案件發(fā)生的。 （二）公開不全 面、不及時、不真實 未按規(guī)定的程序、范圍和時間要求公開的； 沒有全部公開權(quán)力目錄的；或只公開權(quán)力目錄，而未公開權(quán)力運(yùn)行主要環(huán)節(jié)的； 公開的范圍與行政權(quán)力涉及的范圍不一致的； 當(dāng)行政職能發(fā)生調(diào)整或改變時，不能按照規(guī)定的程序及時提出調(diào)整說明、重新上報備案和及時修訂職權(quán)目錄的。 第六條責(zé)任追究的范圍與對象 第 7 頁 共 31 頁 鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，市政府各部門及其工作人員以及行使行政權(quán)力的其他單位和人員，違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作制度，具有下列情況之一的，追究其主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任： （一）應(yīng)公開而不公開 未公開部門的職責(zé)和管理權(quán)限。市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和市政府各部門及有關(guān)單位和人員違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行 為調(diào)查處理；鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組 XX 縣區(qū)、區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察室負(fù)責(zé)對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府部門及有關(guān)單位和人員違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為的調(diào)查處理。 第三條市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)全市違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督，市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。 第十二條本辦法自發(fā)布之日起施行 第二篇：關(guān)于違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究辦法（試行）專題第一條為了開展我市行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作的開展，依據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》、《中國共產(chǎn)黨中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和市委、市政府轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委、監(jiān)察局《 XX 縣區(qū)全面開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作實施方案》等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。被追究責(zé)任的部門、單位及個人，不僅要及時糾正違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作有 關(guān)規(guī)定的行政行為，而且要將改正情況及時書面報告市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和市紀(jì)委、監(jiān)察局。 第 5 頁 共 31 頁 第九條市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作 領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和市紀(jì)委、監(jiān)察局在作出責(zé)任追究決定前，應(yīng)當(dāng)全面 、客觀地調(diào)查取證，查清事實，認(rèn)真聽取有關(guān)責(zé)任人的陳述和申辯，并根據(jù)情節(jié)與后果，準(zhǔn)確區(qū)分責(zé)任，作出相應(yīng)處理，并下達(dá)書面通知。 違反黨紀(jì)、政紀(jì)需要給予紀(jì)委處分的，移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理。 影響正常 工作，或者給群眾造成損失的，對部門或單位提出批評；對有關(guān)責(zé)任人給予通報批評，責(zé)令作出書面檢查，取消其當(dāng)年評優(yōu)、評獎資格。 經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定作出的違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作有關(guān)規(guī)定的行為，由主要領(lǐng)導(dǎo)和承辦人承擔(dān)主要責(zé)任，班子其他成員承擔(dān)次要責(zé)任；承辦人或班子其他成員向主要領(lǐng)導(dǎo)說明了行為錯誤或提出了正確意見的，可減輕或免于追究。 第七條責(zé)任的區(qū)分 未報主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)而作出的違反開展行政權(quán)力公開 第 4 頁 共 31 頁 透明運(yùn)行工作有關(guān)規(guī)定的行政行為，由承辦人承擔(dān)責(zé)任。 （三）權(quán)力運(yùn)行不規(guī)范 行使未經(jīng)上一級開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核批準(zhǔn)的行政權(quán)力的； 不能按照已經(jīng)公開的權(quán)力運(yùn)行程序行使權(quán)力，擅自增加辦理程序、辦理條件或延長辦理時間的； 在權(quán)力運(yùn)行中不正確行使權(quán)力，不作為或亂作為，造成不良影響或嚴(yán)重后果的； 故意刁難、吃拿卡要、以權(quán)謀私的。包括部門職責(zé)、機(jī)構(gòu)設(shè)置和辦事人員的職務(wù)及 名稱、工作范圍、權(quán)限等； 未公開辦事依據(jù)、程序、時限和方式、方法、結(jié)果的； 未公開行政審批事項，包括法律、法規(guī)、規(guī)章設(shè)定項目情況； 其他應(yīng)公開而未公開的。 第五條實施責(zé)任追究，應(yīng)堅持以下原則： （一）依法追究，誰主管，誰負(fù)責(zé)； （二）實事求是，客觀公 正； （三）權(quán)責(zé)統(tǒng)一； 第 2 頁 共 31 頁 （四）追究責(zé)任與改進(jìn)工作相結(jié)合； （五）集體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究和個人領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究相結(jié)合； （六）懲處與教育相結(jié)合。 第四條違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究，實行分級負(fù)責(zé)、下管一級的制度。 第 1 頁 共 31 頁 關(guān)于違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究辦法 第二條本辦法所稱責(zé)任，是指市、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級政府、政府各部門及其工作人員以及行使行 政權(quán)力的其他單位和人員，行使權(quán)力時，違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作制度等有關(guān)規(guī)定，造成不良影響或嚴(yán)重后果所應(yīng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任。第三條市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)全市違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督，市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和市政府各部門及有關(guān)單位和人員違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為調(diào)查處理；鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組 XX 縣區(qū)、區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察室負(fù)責(zé)對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府部門及有關(guān)單位和人員違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為的調(diào)查處理。 第六條責(zé)任追究的范圍與對象 鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，市政府各部門及其工作人員以及行使行政權(quán)力的其他單位和人員，違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作制度，具有下列情況之一的，追究其主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任： （一）應(yīng)公開而不公開 未公開部門的職責(zé)和管理權(quán)限。 （二）公開不全面、不及時、不真實 未按規(guī)定的程序、范圍和時間要求公開的； 沒有全部公開權(quán)力目錄的；或只公開權(quán)力目錄，而未公開權(quán)力運(yùn)行主要環(huán)節(jié)的； 公開的范圍與行政權(quán)力涉及的范圍不一致的； 當(dāng)行政職能發(fā)生調(diào)整或改變時，不能按照規(guī)定的程序及 第 3 頁 共 31 頁 時提出調(diào)整說 明、重新上報備案和及時修訂職權(quán)目錄的。 （四）監(jiān)督管理不到位 投訴處理不及時，不向群眾公開處理結(jié)果，釀成集體上訪和群體性事件的； 在開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作中，有打擊報復(fù)、侵犯公民民主權(quán)利行為的； 不按市開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求及時糾正和整改問題的； 擅自將不應(yīng)公開或涉密的事項進(jìn)行公開，造成不良影響或嚴(yán)重后果的； 對因責(zé)權(quán)不明、公開運(yùn)行不力而導(dǎo)致違法案件發(fā)生的。 經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)或同意后作出的違反 開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作有關(guān)規(guī)定的行為，由主管領(lǐng)導(dǎo)和承辦人承擔(dān)責(zé)任；承辦人向主管領(lǐng)導(dǎo)說明了行為錯誤或提出了正確意見的，可減輕或免于追究。 第八條責(zé)任追究的方式 情節(jié)輕微，影響較小的，對直接責(zé)任人給予告誡或批評教育，并限期改正。 情節(jié)嚴(yán)重，影響較大的，對部門或單位給予通報批評，責(zé)令限期整改，取消年度評優(yōu)、評獎資格；對有關(guān)責(zé)任人予以免職，無職務(wù)的調(diào)離原工作崗位或下崗。 觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)處理。 第十條實行違反開展行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究反饋制度。 第十一條本辦法實施中的具體問題由市開