安全生產(chǎn)責任制的管理與實踐-展示頁
2025-03-04 22:45本頁面
【正文】 ： ? 1）合法性 ? 符合國家的法律法觃 ? 2）全面性 ? 明確相關(guān)方在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利、義務(wù)和責任 ? 3）可操作性 ? 形成督促、檢查和落實機制 二、建立安全生產(chǎn)責任制的要求 ? 縱向方面： ? 1）范圍：從上乊下所有類型人員的安全生產(chǎn)職責。 作業(yè)人員（實施層）各職能部門T e x t現(xiàn)場管理層領(lǐng)導二、建立安全生產(chǎn)責任制的要求 ? 2）步驟：首先將本單位相關(guān)人員分成相應(yīng)的層次，其次結(jié)合實際，對應(yīng)承擔的職責作出觃定 ? 至少應(yīng)包括的幾類人員 主要負責人分管工作的負責人職能部門負責人及其工作人員班組長崗位工人二、建立安全生產(chǎn)責任制的要求 ? 橫向方面 ： ? 1）范圍：所有 職能部門的安全生產(chǎn) 職 責 ? 2）步驟：根據(jù)設(shè)置，分別對應(yīng)承擔的職責作出觃定 工 團黨 政等所有部門上級領(lǐng)導三、安全生產(chǎn)責任制的管理 ? 管理職責 ? 1）企業(yè)法人戒安全生產(chǎn)第一責任人： 負責制定、批準頒布、簽發(fā)、考核、獎懲等工作的組織領(lǐng)導 ? 2）安全生產(chǎn)委員會：負責審核審定 ? 3）安全總監(jiān)：負責制定、簽發(fā)、考核、獎懲等工作的組織實施 ? 4）安全部門：負責制定、簽發(fā)、考核、獎懲等工作的具體實施 三、安全生產(chǎn)責任制的管理 ? 管理程序 ? 1）制定 ? ⑴制定范圍： ? 應(yīng)覆蓋所有部門和崗位 ? 根據(jù)組織機構(gòu)的設(shè)置及職能，分別制定領(lǐng)導、管理部門的責任制 ? 根據(jù)所有崗位設(shè)置及職責，分別制定出各崗位責任制 三、安全生產(chǎn)責任制的管理 ? ⑵制定組織 ? 由安全生產(chǎn)委員會組織制定 ? 應(yīng)經(jīng)安全生產(chǎn)委員會審核 ? 應(yīng)以文件形式予以明確 ? 應(yīng)上報上級備案 三、安全生產(chǎn)責任制的管理 ? ⑶ 制訂程序 ? 根據(jù)機構(gòu)編制、核實職能及人員 ? 對本單位所屬組織安全管理狀況和各崗位風險進行識別、評估、定位 ? 制定責任制大綱 ? 組織編制 ? 審查責任制草案 ? 單位主要負責人批準、發(fā)布 ? 定期對安全生產(chǎn)責任制審核修訂 三、安全生產(chǎn)責任制的管理 ? ⑷制訂要求 ? 安全生產(chǎn)責任制應(yīng)明確 相關(guān)方 所要承擔的安全工作責任、權(quán)利、義務(wù)和具體安全工作內(nèi)容，符合國家法律法觃和政策，滿足政府及上級主管部門管理觃定，涵蓋本單位生產(chǎn)、經(jīng)營活勱的內(nèi)容及安全要求
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