【正文】 事故控制三階段 事故控制的方法：移掉其中某一骨牌，使系列中斷。是指存在的能量、有害物質(zhì)以及能量、有害物質(zhì)失去控制而導(dǎo)致的意外釋放或有害物質(zhì)的泄漏、散發(fā)而帶來(lái)人員的傷害、疾病、財(cái)產(chǎn)損失或工作環(huán)境的破壞。 ? 環(huán)境指標(biāo)：直接來(lái)自于環(huán)境目標(biāo)，或?yàn)閷?shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所需規(guī)定并滿(mǎn)足的具體的環(huán)境績(jī)效要求，它們可適用于組織或其局部，如可行應(yīng)予以量化。 環(huán)境管理體系審核 客觀性 符合性 系統(tǒng)化 文件化 所有審核證據(jù)都應(yīng)是客觀地獲取的 是否符合組織所規(guī)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)則 覆蓋組織的活動(dòng)和現(xiàn)場(chǎng)，覆蓋全部要素，有計(jì)劃按步驟 審核過(guò)程文件化、審核完成后形成報(bào)告 環(huán)境方針 組織對(duì)其全部環(huán)境績(jī)效的意圖與原則的聲明，它為組織的行為及環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)提供了一個(gè)框架。 污染預(yù)防的原則 最優(yōu)選擇：不產(chǎn)生污染 其次：減少污染產(chǎn)出 最后：采取必要的末端治理， 控制污染 實(shí)現(xiàn)污染預(yù)防的手段 管理手段 有效的 技術(shù)措施 再循環(huán) 處 理 過(guò)程更改 控制機(jī)制 資源有效利用 材料替代 環(huán)境管理體系 全面管理體系的一個(gè)組成部分，包括制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評(píng)審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織結(jié)構(gòu)、計(jì)劃活動(dòng)、職責(zé)、慣例、程序過(guò)程和資源 。 污染預(yù)防 采用防止、減少或控制污染的各種過(guò)程、慣例、材料或產(chǎn)品，可包括再循環(huán)、處理、過(guò)程更改、控制機(jī)制、資源的有效利用和材料替代等。 相關(guān)方 受組織環(huán)境績(jī)效影響的 關(guān)注組織環(huán)境績(jī)效的 與組織相鄰的 與組織的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)相關(guān)的 鄰廠、周?chē)木用?、下風(fēng)向的企業(yè)、河流的下游 股東、供應(yīng)方、客戶(hù)、員工等 銀行、政府部門(mén)、環(huán)境保護(hù)組織等 整個(gè)社會(huì) 環(huán)境績(jī)效 一個(gè)組織基于其環(huán)境方針、目標(biāo)、指標(biāo)，控制其環(huán)境因素所取得的可測(cè)量的環(huán)境管理體系結(jié)果 環(huán)境績(jī)效 體現(xiàn) 環(huán)境因素的控制管理 管理的結(jié)果 描述 方針、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度 某類(lèi)環(huán)境因素的控制 可測(cè)量的可比較的 持續(xù)改進(jìn) 強(qiáng)化環(huán)境管理體系的過(guò)程，目的是根據(jù)組織的環(huán)境方針，改進(jìn)環(huán)境績(jī)效。 注：對(duì)于擁有一個(gè)以上運(yùn)行單位的組織，可以把一個(gè)運(yùn)行單位視為一個(gè)組織。 注：重要環(huán)境因素是指具有或可能具有重大環(huán)境影響的環(huán)境因素。 環(huán)境影響 全部或部分由組織的活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)給環(huán)境造成的任何有益或有害的變化。ISO14001和 OHSAS18001 貫標(biāo)基本知識(shí) 一、標(biāo)準(zhǔn)的名稱(chēng) ? 關(guān)鍵詞－－ 規(guī)范 ? ISO14001（ GB/T24001）： 環(huán)境管理體系 規(guī)范及使用指南 ? OHSAS18001： 職業(yè)安全健康管理體系 規(guī)范 ? GB/T28001： 職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范 二、名詞解釋?zhuān)ǘx） ISO14001的定義 環(huán)境： 組織運(yùn)行活動(dòng)的外部存在，包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動(dòng)物、人，以及它們之間的相互關(guān)系。 注：在這一意義上，外部存在從組織內(nèi)部延伸到全球系統(tǒng)。 環(huán)境影響是一種“變化” 環(huán)境的組成要素或要素間的關(guān)系發(fā)生改變 組織的活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)是變化的根源 活動(dòng)：生產(chǎn)、采購(gòu)、后勤、經(jīng)營(yíng)等方面 產(chǎn)品、服務(wù)：活動(dòng)的產(chǎn)出 環(huán)境因素 一個(gè)組織活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。 環(huán)境因素 環(huán)境 = 環(huán)境影響 與組織的活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)相聯(lián)系 嚴(yán)重程度 重要性 產(chǎn)生重要環(huán)境影響的因素是重要環(huán)境因素 評(píng) 價(jià) 組織 具有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)或社團(tuán)，或是上述單位的部分或結(jié)合體，無(wú)論其是否法人團(tuán)體、公營(yíng)或私營(yíng)。 組 織 有其自身職能 行政管理能力 從事某種活動(dòng)生產(chǎn)某類(lèi)產(chǎn)品提供某種服務(wù) 管理 控制 改變 完成規(guī)定的職能 相關(guān)方 關(guān)注組織的環(huán)境績(jī)效或受其環(huán)境績(jī)效影響的個(gè)人或團(tuán)體。 注：該過(guò)程不必同時(shí)發(fā)生于活動(dòng)的所有方面 。 注：污染預(yù)防的潛在利益包括減少有害的環(huán)境影響、提高效益和降低成本。 管理體系－－一系列相互聯(lián)系、相互作用的管理要素和相關(guān)活動(dòng)組成的有機(jī)整體 兩個(gè)方面 組織結(jié)構(gòu)與職責(zé)策劃與規(guī)劃活動(dòng) 為環(huán)境管理提供的資源、慣例、過(guò)程和程序 兩個(gè)要點(diǎn) 實(shí)施與運(yùn)作應(yīng)圍繞環(huán)境方針展開(kāi) 是全面管理體系的一個(gè)組成部分 與組織的生產(chǎn)、供銷(xiāo)、行政、質(zhì)量管理相一致 包括制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評(píng)審和保持環(huán)境方針等 環(huán)境管理體系審核 客觀地獲取證據(jù)并予以評(píng)價(jià)，以判斷一個(gè)組織的環(huán)境管理體系是否符合該組織所規(guī)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)則的一個(gè)系統(tǒng)化、并形成文件的驗(yàn)證過(guò)程，包括將這一結(jié)果呈報(bào)給管理者。 ? 為組織建立并保持環(huán)境管理體系提供總的目的與方向 ? 組織開(kāi)展環(huán)境管理工作的行為準(zhǔn)則與工作原則的表述 ? 組織環(huán)境管理成效與意圖的體現(xiàn) 環(huán)境方針 環(huán)境目標(biāo) 環(huán)境指標(biāo) ? 環(huán)境目標(biāo)：一個(gè)組織依據(jù)其環(huán)境方針規(guī)定自己所要實(shí)現(xiàn)的總體環(huán)境目的，如可行應(yīng)予以量化。 環(huán)境方針 環(huán)境目標(biāo) 環(huán)境指標(biāo) 具體規(guī)定環(huán)境績(jī)效要求，可適用于整個(gè)組織，也可僅用于某一局部 組織期望實(shí)現(xiàn)的總體環(huán)境目的 為目標(biāo)、指標(biāo)的建立提供了框架，是組織制定環(huán)境管理目標(biāo)與指標(biāo)的依據(jù)和出發(fā)點(diǎn) OHSAS18001的術(shù)語(yǔ) ? 危害（危險(xiǎn)因素 危險(xiǎn)源） 可能造成人員傷害、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失、作業(yè)環(huán)境破壞的根源或狀態(tài) —— 廣義的、無(wú)處不在的概念 理 解： ? 危害（危險(xiǎn)源）也包括事故隱患。 ? 可分為 6類(lèi)：物理性、化學(xué)性、生物性、心理和生理性、行為性、其他。 事故發(fā)生前： ?領(lǐng)導(dǎo)與管理 ?定期檢查 ?培訓(xùn) ?作業(yè)檢討及改善等 事故發(fā)生時(shí)： ?緊急應(yīng)變部署 ?火災(zāi)及爆炸控制 ?減少能量瀉放 ?防護(hù)罩與擋墻 ?個(gè)人防護(hù)器具等 事故發(fā)生后： ?救援與急救 ?有效清理 ?設(shè)備修復(fù) ?廢棄物控制 ?賠償控制等 評(píng)價(jià)一個(gè)組織風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)控制的充分性 ? 風(fēng)險(xiǎn)控制是否符合法律法規(guī)和公司方針的要求 ? 風(fēng)險(xiǎn)是否在可接受的狀態(tài) 其他重要概念 ?相關(guān)方 — 關(guān)注組織的職業(yè)安全健康績(jī)效或受其影響的個(gè)人或團(tuán)體 可以是：團(tuán)體、個(gè)人 受組織職業(yè)安全健康績(jī)效影響的相關(guān)方有： 與組織相鄰的（如相鄰單位、周邊居民、路過(guò)的行人、下風(fēng)向單位、河流的下游等） 與組織的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)相關(guān)的（如股東、供方、客戶(hù)、員工等） 關(guān)注組織職業(yè)安全健康績(jī)效的相關(guān)方有： 銀行、政府部門(mén)（如規(guī)劃、勞動(dòng)、環(huán)境部門(mén)）、勞動(dòng)及環(huán)保組織等 事故 造成死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的意外情況。 ?傷亡事故，指職工在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害（輕傷、重傷、死亡）、急性中毒事故。 事件 導(dǎo)致或可能導(dǎo)致事故的情況。 ?事件包括事故，事件的發(fā)生有可能造成事故，也可能并未造成任何損失。 ?不符合按其情節(jié)的嚴(yán)重程度和造成的后果可分為“嚴(yán)重不符合”和輕微不符合“ 職業(yè)安全健康 影響工作場(chǎng)所內(nèi)員工（包括臨時(shí)工、合同工）、外來(lái)人員安全與健康的條件和因素 ?不是對(duì)所有方面的保護(hù)，而是專(zhuān)指工作場(chǎng)所內(nèi)； ?保護(hù)對(duì)象是員工、臨時(shí)工作人員、合同方人員、來(lái)訪(fǎng)者或其他人員； ?