【摘要】23年的軍旅生涯,從基層作戰(zhàn)連隊(duì)普通一兵到高層領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),使其對(duì)中國(guó)最有效率組織有了深切、獨(dú)到的感悟;10年跨國(guó)公司高級(jí)經(jīng)理人的職業(yè)經(jīng)歷,體驗(yàn)和伴隨了中國(guó)企業(yè)的成長(zhǎng)。張建華先生長(zhǎng)期致力于中國(guó)企業(yè)組織行為與組織建設(shè)研究。。曾應(yīng)邀到以下企事業(yè)單位授課:中央黨校、人民日?qǐng)?bào)、中國(guó)出版集團(tuán)、中國(guó)國(guó)家電網(wǎng)、
2025-02-24 12:51
【摘要】?jī)?yōu)秀員工的工作理念滄州飯店09年度員工培訓(xùn)理念是什么??我這好有一比。大家都知道一串珍珠的價(jià)值要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過數(shù)顆零散珍珠價(jià)值的總和。那么大家是否想過這些零散的珍珠穿成串以后之所以能夠增值關(guān)鍵靠的是什么?不錯(cuò)!關(guān)鍵靠的就是這根不太引人注目的絲線。理念就是這根穿珠成串的絲線。我們每個(gè)人都有許多優(yōu)點(diǎn),用一個(gè)好的理念把這些優(yōu)點(diǎn)穿起來(lái)我們就擁有了不同的
2025-02-24 12:56
【摘要】?jī)?yōu)秀員工的職業(yè)基準(zhǔn)主講:柴少青博士九種職業(yè)基準(zhǔn)?1、敬業(yè)?2、責(zé)任?3、進(jìn)取?4、合作?5、忠誠(chéng)九種職業(yè)基準(zhǔn)?6、創(chuàng)新?7、高效?8、服從?9、榮譽(yù)人為什么要工作??1、人終究是社會(huì)性的人,必須工作。?2、人活在世間必須工作以換取生活。?3、渴望快樂。
【摘要】企業(yè)員工必備的優(yōu)秀品質(zhì)——忠誠(chéng)與責(zé)任主講:張經(jīng)緯?忠誠(chéng)本身就是一種責(zé)任,而責(zé)任能夠造就忠誠(chéng),責(zé)任是對(duì)忠誠(chéng)的注解,忠誠(chéng)是對(duì)責(zé)任的堅(jiān)守,每個(gè)人都是為某種事業(yè)而誕生的,每個(gè)在地上行走的人都有他的事業(yè)和生活上應(yīng)盡的職責(zé),忠誠(chéng)的最高境界是責(zé)任。——海明威?責(zé)任是對(duì)人生義務(wù)的勇敢擔(dān)當(dāng),責(zé)任也是對(duì)生活的積
2025-01-28 02:59
【摘要】——優(yōu)秀員工的職業(yè)基準(zhǔn)培訓(xùn)人:何唯冰員工精神2023/3/91引言員工精神是每一個(gè)優(yōu)秀員工必備的職業(yè)精神,也是最基本的職業(yè)道德準(zhǔn)則。敬業(yè)、責(zé)任、進(jìn)取、合作、忠誠(chéng)、創(chuàng)新、效率、服從,具備這些精神的員工在任何企業(yè)都會(huì)大受歡迎,也正是這些理念和價(jià)值觀推動(dòng)著企業(yè)及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展。
2025-02-24 12:52
【摘要】?jī)?yōu)秀員工必備的素質(zhì)人事部2023年9月主要內(nèi)容?一、良好的工作習(xí)慣?二、融洽的人際溝通?三、積極的陽(yáng)光心態(tài)?四、虛心的學(xué)習(xí)精神?五、強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)一、良好的工作習(xí)慣?思維決定行為?行為養(yǎng)成習(xí)慣?習(xí)慣決定命運(yùn)?據(jù)統(tǒng)計(jì),每個(gè)人身上約
2025-02-12 21:07
【摘要】成功人士的成功法則(三)——優(yōu)秀員工的品格打造廣田集團(tuán)企業(yè)管理中心易明啟2023年3月28日?qǐng)F(tuán)結(jié),務(wù)實(shí),快速反應(yīng)!吸煙有害健康??在上一堂培訓(xùn)中我們與大家一起分享了,其中講到了要快速反應(yīng),立即行動(dòng).下面我們?cè)谝黄饋?lái)再次分享一個(gè)熟悉的故事
2025-02-24 12:53
【摘要】?jī)?yōu)秀員工的必備素質(zhì)二0一四年十一月忠心者不被解雇一、忠誠(chéng)優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)單位可能開除有能力的員工,但對(duì)一個(gè)忠心耿耿的人,不會(huì)有領(lǐng)導(dǎo)愿意讓他走,他會(huì)成為單位這個(gè)鐵打營(yíng)盤中最長(zhǎng)久的戰(zhàn)士,而且是最有發(fā)展前景的員工。優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)站在老板的立場(chǎng)上
2025-02-24 12:54
【摘要】培訓(xùn)即將開始………敬請(qǐng)期待876543大型公益主題講座成功從優(yōu)秀員工做起企業(yè)優(yōu)秀員工訓(xùn)練課程主講人:伏天豪畢業(yè)于北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)獲得管理學(xué)學(xué)士學(xué)位中華律師協(xié)會(huì)會(huì)
【摘要】?jī)?yōu)秀員工7個(gè)職業(yè)習(xí)慣塑造職業(yè)長(zhǎng)青握手?至少和15個(gè)人握手?對(duì)他/她說:“感謝一直以來(lái)你對(duì)我的幫助!”績(jī)效階梯PERFORMANCELADDERPEEXO1520?績(jī)效階梯PERFORMANCELADDERPOOR不合格EXPEC
2025-02-19 17:32
【摘要】美國(guó)諾瓦大學(xué)公共決策博士哈佛大學(xué)企業(yè)管理博士后研究牛津大學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)博士后研究名仕領(lǐng)袖學(xué)院院長(zhǎng)北京名仕碩學(xué)管理顧問有限公司總經(jīng)理上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院國(guó)際領(lǐng)導(dǎo)力研究所所長(zhǎng)主講:余世維博士xxx公司課程回放如何塑造管理者的性格魅力頂級(jí)名仕碩學(xué)長(zhǎng)青-2★營(yíng)造領(lǐng)袖人物的兩
2025-03-16 10:58
【摘要】美國(guó)諾瓦大學(xué)公共決策博士哈佛大學(xué)企業(yè)管理博士后研究牛津大學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)博士后研究名仕領(lǐng)袖學(xué)院院長(zhǎng)上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院國(guó)際領(lǐng)導(dǎo)力研究所所長(zhǎng)主講:余世維博士xxx公司課程回放如何塑造管理者的性格魅力頂級(jí)名仕碩學(xué)長(zhǎng)青-2課程開始前學(xué)員陸續(xù)到場(chǎng)學(xué)員陸續(xù)到場(chǎng)頂級(jí)名仕碩學(xué)長(zhǎng)
2025-02-25 14:40
【摘要】如何塑造管理者的性栺魅力主講:劇文艷課程核心主題1對(duì)于管理者來(lái)說,性格也是一種成本,是比生產(chǎn)成本、銷售成本、管理成本等更隱性更難掌控的成本。23一個(gè)成功的管理者應(yīng)該具備哪些性格特征?管理者應(yīng)該如何成功塑造自己的性格魅力、成功的改變自己及企業(yè)的命運(yùn)?營(yíng)造領(lǐng)袖人物的兩把寶劍
2025-03-16 10:59
【摘要】1性格管理,魅力行銷時(shí)間:2023年9月1日地點(diǎn):公司會(huì)議廳人員:公司全體成員2一、前言3在24小時(shí)內(nèi),你會(huì)忘記你以為學(xué)會(huì)的東西的80%,解決方法:你的耳朵要聽到你嘴巴發(fā)出的聲音
2025-03-07 13:12
【摘要】?jī)?yōu)秀員工的自我管理現(xiàn)代國(guó)際酒店管理商學(xué)院賈清麟20230年12月一、卓越企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)如果您有智慧,請(qǐng)您貢獻(xiàn)智慧;如果您沒有智慧,請(qǐng)您貢獻(xiàn)汗水;如果您兩樣都不貢獻(xiàn),請(qǐng)您離開公司!行動(dòng)成功的人才觀忠誠(chéng)正直,專業(yè)進(jìn)取總之:一流的員工既敬業(yè)又找方法;