四求職禮儀-展示頁
2025-02-24 00:45本頁面
【正文】 合體。 團隊的重要性：電力 961考研案例 大學生擇業(yè)指導 子曰：“可與言而不與之言，失人；不可與言而與之言 ,失言。形象不等于打扮，不等于粉飾門面，而是具有內在功能： 體現(xiàn)部分內在特點 提供暗示，約束外在行為 大學生擇業(yè)指導 ? “我搞工程技術，不必能言善辯” ? 誤解：我不必靠嘴皮子吃飯 ? 真相：（割裂了求職禮儀的行為系統(tǒng)） “行勝于言”并不排斥言論。同時你對他人的尊重和關注也要通過行為系統(tǒng)和外在系統(tǒng)表現(xiàn)出來，讓他人感受到這種尊重和關注。儀表、儀態(tài)、服飾等 大學生擇業(yè)指導 ? 二、三個系統(tǒng)是由內向外緊密聯(lián)系的整體 思想系統(tǒng) 是核心，是行為系統(tǒng)和外在系統(tǒng)的出發(fā)點 行為系統(tǒng) 提供能力上的支持，具有動態(tài)性和發(fā)展性 外在系統(tǒng) 是思想系統(tǒng)和行為系統(tǒng)外在的表現(xiàn) 大學生擇業(yè)指導 求職禮儀并不僅僅是一般理解上的穿什么衣服，畫什么樣的妝，也不僅僅是會說幾句客套話，而是首先要 有發(fā)自內心的對他人的尊重和關注 ，并要 使他人感受到受尊重和被關注 。任何禮儀，最基本的原則是對他人的尊重和關注 ? 行為系統(tǒng) —— 技能層面。大學生擇業(yè)指導之四 求 職 禮 儀 張冬生 第三講 擇業(yè)心態(tài)管理 回顧 ? 一、理性的自我認知 —— 我是誰？ ? 二、恰當?shù)淖晕翌A期 ? 三、對用人單位的準確了解 ? 四、以良好的心態(tài)面對選擇與挫折 ? 五、求職中的心態(tài)管理 ? 六、如何保持積極的擇業(yè)心態(tài) 認識你自己 ? 引言 : 有人說，大學四年是魯迅先生的四本書： 大一 《彷徨》 大二 《吶喊》 大三 《傷逝》 大四 《朝花夕拾》 你的花該如何捧出？ 大學生擇業(yè)指導 ? 《求職禮儀》的課程目的 包扎你的這束“花” ? 如何在激烈的競爭中勝出 專業(yè)的基礎知識 個人綜合素質 ？？？ 大學生擇業(yè)指導 ? 兩種觀點 “我有真才實學，不必在乎形象” “我搞工程技術，不必能言善辯” 大學生擇業(yè)指導 ? 一、求職禮儀的基本概念定義 禮儀的一種，它是在求職的過程中，所表現(xiàn)出來的禮節(jié)和儀式。 ? 思想系統(tǒng) —— 核心層面。溝通技能、行為方式等 ? 外在系統(tǒng) —— 表層層面。在這一基本出發(fā)點的基礎上，行為系統(tǒng)和外表系統(tǒng)的改善才是有效的、持久的。 大學生擇業(yè)指導 ? 求職禮儀的屬性 ? 社會性 —— 自我修養(yǎng)的體現(xiàn) 對他人的尊重 ? 功能性 —— 求得他人接納 （提高人際吸引度） 引起他人的注意 大學生擇業(yè)指導 ? 一個核心：求職禮儀的社會性 兩個基本點：提高人際吸引度 引起他人的注意 大學生擇業(yè)指導 ? “我有真才實學，不必在乎形象” ? 誤解：我不必靠形象吃飯 ? 真相：（狹隘地理解了求職禮儀的外在系統(tǒng)）在市場上，一切都需要形象（畢業(yè)求職就是你走向人才市場的第一步）。對一個團隊來說，沒有充分的言語溝通，就很難有一致的有效行動，而現(xiàn)代工程技術越來越強調團隊工作（言是行的必要條件） 對于腦力勞動，在某種程度上，言就是行。知者不失人，亦不失言”
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1