如何提升團隊士氣-打造核心競爭力_2-展示頁
2025-02-12 19:25本頁面
【正文】 的動物，團結(jié)一心，無 堅不摧 —弱小成員構(gòu)成的團隊力量！ 這正是團隊的價值所在。如何提升團隊士氣 ——打造企業(yè)核心競爭力 團隊的定義 ? 團 ＝ 口 + 才 ? 隊 ＝ 耳 + 人 ? 口 ＝ 口才（宣傳、溝通） ? 才 ＝ 知識（技能、要求） ? 耳 ＝ 傾聽 ? 人 ＝ 基本因素 生產(chǎn)管理六大要素：品質(zhì) （ quality） 、成本 (cost)、交期 (delivery time)、效率 (workpiece ratio)、安全 (safety)、 士氣 (morale)。 S Q C W D M 士氣 —團隊精神 才是企業(yè)真正的 核心競爭力 核心競爭力的五大特征 偷不去、買不來、拆不開、帶不走、流不掉 團隊的 力量 非洲草原上，羚羊奔逃，是獅子來了；獅子奔跑，是象群怒了；大大小小的動物一齊逃命，是螞蟻軍團來了！陷進蟻群中的豹子幾分鐘內(nèi)就被啃成了一具白骨。 缺乏團隊士氣的群體不過是 烏合之眾 ? 英文單詞“ Group” 人多力量卻不一定大 ? 英文單詞“ Team” team work：象一支球隊一樣工作。它分為： 程序上的公平 結(jié)果上的公平 ? 程序上的公平給人以平等的機會，在滿足程序公平的前提下，結(jié)果上的不公平表明了個人能力，努力程度等； ? 如果程序不公平，就會導(dǎo)致秩序混亂。 ? 所以，需要一套公平、透明的績效評價體系。 ? 中國的人際關(guān)系好比一顆石子投進水里所產(chǎn)生的一圈圈錯綜復(fù)雜的波紋。 ? 創(chuàng)造和諧簡單的人際關(guān)系 以 一 當 十 并不難，難得的是以 十 當 一 ? 以一當十，是最大限度地發(fā)揮一個人的潛力； ? 以十當一，是最大限度地發(fā)揮十個人的潛力，而且要使這些力朝著一個方向。 ? 個人就是那一滴水，團隊就是整個大海。 建設(shè)學(xué)習(xí)型團隊 ? 學(xué)習(xí) 學(xué)是求知，習(xí)是實踐。 ? 領(lǐng)導(dǎo)不只是自己釣魚，應(yīng)教人釣魚。 ? 給人以魚是做對了事情，授人以漁是以正確的方法做事。三個人如何在最短時間內(nèi)提出瓶內(nèi)的三個小球？ ? 重點關(guān)照
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