【摘要】何謂FMEA??一種用來確認風險的分析方法,包含:–確認潛在的失敗模式(FailureMode)並評價其造成效應(Effect)–確認潛在的產(chǎn)品/製程失敗原因(Cause)–評價現(xiàn)有控制(Control)及維護(Containment)產(chǎn)品/製程失敗的方法–排定消除或降低失敗之方案優(yōu)先次序的方法FMEA可幫助確認
2025-03-16 12:03
【摘要】SAPBusinessOne培訓教材庫存管理基礎的計算機知識了解企業(yè)的業(yè)務流程熟悉MicrosoftOffice和MicrosoftWindows操作系統(tǒng)培訓人員的基本技能SAPBusinessOne庫存管理:課程預覽圖單元7非正常業(yè)務的出發(fā)貨單元8庫存調(diào)撥單元9盤點單元10批次和序列號單
2025-01-24 15:57
【摘要】電信培訓中心企業(yè)人在企業(yè)中的行事規(guī)則成為企業(yè)人培訓者:賴杰琦電信培訓中心企業(yè)的本質(zhì)提供有價值的商品、服務利潤的分享:員工、股東稅金、公益再投資滿足客戶的需求利潤的獲得電信培訓中心企業(yè)的組織經(jīng)營者管理層一般員工層投資者
2025-02-15 16:19
【摘要】Office2023快速培訓教程word與Excel部分???????????Office2023是新一代的辦公自動化軟件,它匯集了文字處理、電子表格處理、幻燈片處理等各類信息管理軟件,利用它可快速有效地完成日常辦公工作。其中Word是字處理軟件
2025-02-01 08:14
【摘要】MediaSeminarTheBasic媒介基礎知識培訓Content內(nèi)容?RoleofMediaDepartment媒介部角色?MediaBasicTerminology媒介基本術語?Exercises練習MediaDepartment(媒介部)?媒介策劃?媒介購買
2025-02-15 04:04
【摘要】環(huán)境因素識別培訓教程初始環(huán)境評審?主要包括以下三個方面的內(nèi)容?識別本組織在活動、產(chǎn)品或服務中的環(huán)境因素,并根據(jù)法規(guī)的要求和組織本身的價值觀評價出重要環(huán)境因素;?明確組織所適用的法律、法規(guī)和其他要求,并以此為依據(jù)評價本組織的環(huán)境行為;?評價組織現(xiàn)有環(huán)境管理制度的有效性及其與ISO14001標準
2025-02-14 10:02
【摘要】主講:王忠良現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實班組長日常管理一、班組長的重要性三、班組長基本的日常工作四、生產(chǎn)過程中的核心業(yè)務五、車間目標管理二、班組長的基本技能班組長的重要性如果是一只綿羊在率領一群獅子,那么這群獅子也就不再是獅子了?!闷苼?、班組長所處的位置:現(xiàn)場的中心相關部門現(xiàn)場管理者上司同事成果
2025-02-17 16:46
【摘要】管理經(jīng)濟學ManagerialEconomicsXXX大學XXX學院主講XXX教授緒論第一節(jié)管理經(jīng)濟學的對象和方法一、管理經(jīng)濟學的涵義【管理經(jīng)濟學】傳統(tǒng)經(jīng)濟學的理論和經(jīng)濟分析方法應用于企業(yè)管理決策實
2025-02-13 19:10
【摘要】HACCP基礎知識培訓教材HACCP的發(fā)展歷史HACCP的基本概念HACCP的七大原則HACCP及相關的名詞HACCP體系的基本原理和發(fā)展過程HACCP計劃的編寫HACCP計劃的驗證HACCP與ISO的關系我國實施HACCP體系的必要性1HACCP的發(fā)展
2025-03-16 23:09
【摘要】歡迎各位學員參加《財務報表解釋》課程的學習!主講人:趙賀春模塊A試題結構:A部分—20道選擇題(《財務報表解釋》和《績效管理》各10道)各2分;B部分—關于《財務報表解釋》的3道題(包括計算、論述),各20分;C部分—關于《績效管理》的2道題
2025-02-17 16:45
【摘要】HayGroup崗位分析與薪酬體系培訓課程2023年7月25日中國深圳HayManagementConsultants,GreaterChinaRegionHayGroup2課程的目的1.理解薪酬體系2.理解崗位分析3.崗位分析技術在華為科技的應用HayGroup3
2025-02-02 01:35
【摘要】1/21/20231成功的績效管理學習的目標1討論績效管理的一種模式2闡釋贏得員工承諾的重要性3討論有關準備及進行有效績效評估的技巧1/21/20232第一績效為何需要合作一什么是績效合約績效合約是員工與主管之間確定的
2025-01-31 18:58
【摘要】服務營銷學前言服務營銷學是市場營銷學的姊妹篇。服務營銷學就其思想體系和教材編寫體例來看,完全出于傳統(tǒng)市場營銷學;但就其研究的內(nèi)容而言,則是對市場營銷學的發(fā)展、充實、延伸和豐富。服務營銷學共十八章,分為四個部分第一部分(第一章)為導論部分:著重闡明服務營銷學的學科性質(zhì)、
2025-01-31 19:00
【摘要】績效考核培訓人力資源部韓冷績效考核培訓的主要內(nèi)容?為什么要做績效考核?考核的原則是什么?由誰來考核誰?考什么?怎么考績效考核培訓的主要內(nèi)容?何時進行績效考核?如何應用績效考核的結果?如何保障績效考核順利實施?人力資源部在績效考核中擔任什么角色
2025-01-30 10:16
【摘要】QC小組活動培訓教材質(zhì)量管理在質(zhì)量方面指導和控制組織的協(xié)調(diào)的活動。指導和控制包括:質(zhì)量方針、質(zhì)量目標、質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進的建立。全面質(zhì)量管理TQM(Totalqualitymanagement)是質(zhì)量管理的一種形式,以組織全員參與為基礎。全面質(zhì)量管理的特點1、以顧客
2025-03-16 23:17