【摘要】利用金融工程方法對中國股市的分析參照指數(shù):深證成份指數(shù)(上證指數(shù)調(diào)整規(guī)則,失去歷史可比性;深證100、上證180發(fā)行時(shí)間太短;深證綜合指數(shù)的主成份為深證成份指數(shù)。分析結(jié)論?長期趨勢:通過對中國股市歷史走勢(圖一)進(jìn)行分解,得出中國股市長期趨勢在(2023年二季度)受一次系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)影響降一臺階后,繼續(xù)保持上升趨勢
2025-03-10 07:45
【摘要】福特生產(chǎn)體系(FPS)衡量指標(biāo)目標(biāo)n學(xué)完此課程后,制造工程師應(yīng)能u確定FPS衡量指標(biāo)u將FPS衡量指標(biāo)與FPS理論相聯(lián)系衡量指標(biāo)主要特征n數(shù)量少n注重物理測
2025-02-17 15:58
【摘要】福特生產(chǎn)體系(FPS)衡量指標(biāo)目標(biāo)?學(xué)完此課程后,制造工程師應(yīng)能?確定FPS衡量指標(biāo)?將FPS衡量指標(biāo)與FPS理論相聯(lián)系衡量指標(biāo)主要特征?數(shù)量少
2025-02-17 15:57
【摘要】第七講戰(zhàn)略的內(nèi)部因素分析第三章戰(zhàn)略分析內(nèi)部資源、能力與核心競爭力第三章戰(zhàn)略分析——內(nèi)部資源、能力與核心競爭力本講內(nèi)容?企業(yè)內(nèi)部因素的構(gòu)成?核心競爭力的辨別?評價(jià)核心競爭力?資源分析?價(jià)值鏈分析企業(yè)內(nèi)部因素的構(gòu)成內(nèi)部因素的構(gòu)成含義舉例
2025-01-07 19:05
【摘要】很多企業(yè)勞心費(fèi)力組織完培訓(xùn)后,員工似乎不領(lǐng)情,反而牢騷滿腹,培訓(xùn)效果更是無從談起。那么這些問題癥結(jié)在何處呢?從影響培訓(xùn)效果實(shí)施的因素來看,很關(guān)鍵的一點(diǎn)就是沒有做好企業(yè)的培訓(xùn)需求分析。在現(xiàn)代企業(yè)中,培訓(xùn)需求分析是現(xiàn)代培訓(xùn)活動(dòng)的首要環(huán)節(jié),是進(jìn)行培訓(xùn)評估的基礎(chǔ),對企業(yè)的培訓(xùn)工作至關(guān)重要,是使培訓(xùn)工作準(zhǔn)確、及時(shí)和有效的重要保證。那么,企業(yè)應(yīng)當(dāng)如何做好培訓(xùn)需求分析呢?培
2024-08-30 21:28
【摘要】并購估值與定價(jià)及相關(guān)因素分析天健興業(yè)資產(chǎn)評估有限公司總經(jīng)理??吳建敏2023年11月13日??北京主要內(nèi)容?上市公司并購重組的主要形式?并購重組的定價(jià)機(jī)制?資產(chǎn)評估在并購定價(jià)中的作用?并購定價(jià)的相關(guān)因素分析上市公司并購重組的形式?重大資產(chǎn)重組為:上市公司及其控股或者控制的公司在日常經(jīng)營活動(dòng)之外
2025-01-14 04:49
【摘要】STAT第八章統(tǒng)計(jì)指數(shù)與因素分析第八章統(tǒng)計(jì)指數(shù)與因素分析§統(tǒng)計(jì)指數(shù)概述§綜合指數(shù)的編制與應(yīng)用§平均指數(shù)的編制與應(yīng)用§指數(shù)體系與因素分析STAT第八章統(tǒng)計(jì)指數(shù)與因素分析§統(tǒng)計(jì)指數(shù)概述一、問題的提出二、統(tǒng)計(jì)指數(shù)的概念三
2024-10-28 02:57
【摘要】2023-04安全員培訓(xùn)課程之——環(huán)境因素識別ISO14001標(biāo)準(zhǔn)要求2環(huán)境因素?組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持程序,以:a)確定其環(huán)境管理體系范圍內(nèi)的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)中能夠控制和能夠施加影響的環(huán)境因素
2025-03-10 16:54
【摘要】......緊缺人才指數(shù)體系設(shè)計(jì)及預(yù)警分析研究——以寧波為案例一、問題提出????21世紀(jì)的全球競爭,歸根到底是高新技術(shù)和知識的競爭,其關(guān)鍵是人才的競爭。人才短缺已成為各國各地區(qū)
2025-06-27 19:31
【摘要】2023/3/171管理:計(jì)劃、組織、執(zhí)行、控制……………..?2023/3/1721.KPI:Keyperformanceindicator關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)2.RST:Recruitment,Selection,Trainee招聘、選擇、訓(xùn)練3.SWOT:Shortness,Wort
2025-03-04 22:15
【摘要】招聘是一個(gè)企業(yè)與應(yīng)聘者互動(dòng)、雙向選擇并最終達(dá)成一致的過程。這一過程是在一定的社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境之中發(fā)生的。企業(yè)A企業(yè)B企業(yè)企業(yè)X政治\法律因素(P)經(jīng)濟(jì)因素(E)社會文化因素(S)技術(shù)進(jìn)步因素(T)相關(guān)勞動(dòng)力市場本章學(xué)習(xí)導(dǎo)航影響因素
2025-02-22 16:17
【摘要】回歸分析、時(shí)間序列及統(tǒng)計(jì)指數(shù)練習(xí)題(請每位同學(xué)在將第1-10題中根據(jù)自己的學(xué)號選擇題目,學(xué)號為奇數(shù)的選擇奇數(shù)題號題,學(xué)號為偶數(shù)的選擇偶數(shù)題號題,前面1-2題所有的原始數(shù)據(jù)(包括自變量和因變量)加上自己班號和學(xué)號的最后兩位數(shù)字作為自己的分析數(shù)據(jù),后面3-10只需在因變量上加上自己學(xué)號的最后兩位數(shù)字作為自己的分析數(shù)據(jù),下課前請上交每人所作的的內(nèi)容(每人一份,命名為各自的學(xué)號和姓名)),為
2024-08-19 15:03
【摘要】第二章影響因素分析?第一節(jié)影響招聘的外部因素?第二節(jié)影響招聘的內(nèi)部因素?第三節(jié)影響招聘的個(gè)人因素[案例透視]?隨著對各種計(jì)算機(jī)化應(yīng)用軟件的需求急劇膨脹,許多公司都發(fā)現(xiàn)自己越來越受到計(jì)算機(jī)編程人員短缺的制約。事實(shí)上,編程人員的稀缺已經(jīng)成為一些高科技公司繼續(xù)擴(kuò)張的一個(gè)最大威脅。遇到這一問題
2025-02-19 23:07
【摘要】南澗一中姚余蕊請說出影響下列地理事例農(nóng)業(yè)區(qū)位的主要因素:請說出影響下列地理事例農(nóng)業(yè)區(qū)位的主要因素:請說出影響下列地理事例農(nóng)業(yè)區(qū)位的主要因素:請說出影響下列地理事例農(nóng)業(yè)區(qū)位的主要因素:不同的地形區(qū),適宜發(fā)展不同類型的農(nóng)業(yè)的作物。地形因素請說出影響下列地理事例農(nóng)業(yè)區(qū)位的主要因素:交通運(yùn)輸交通
2025-01-06 21:18
【摘要】中國氯堿網(wǎng)朱星宇2023年11月中國燒堿行業(yè)現(xiàn)狀及市場影響因素分析第一部分:中國燒堿行業(yè)總體情況分析第二部分:中國固態(tài)堿行業(yè)供需現(xiàn)狀第三部分:中國燒堿下游行業(yè)市場情況分析第四部分:中國燒堿市場影響因素分析及后市預(yù)測第一部分:中國燒堿行業(yè)總體情況分析一、中國燒堿產(chǎn)能情況
2025-01-31 21:14