08新就業(yè)制度與就業(yè)政策-展示頁(yè)
2025-01-20 03:42本頁(yè)面
【正文】 一 、 生產(chǎn) 、 運(yùn)輸設(shè)備操作人員 車工 、 銑工 、 磨工 、 鏜工 、 組合機(jī)床操作工 、 加工中心操作工 、 鑄造工 、鍛造工 、 焊工 、 金屬熱處理工 、 冷作鈑金工 、 涂裝工 、 裝配鉗工 、 工具鉗工 、鍋爐設(shè)備裝配工 、 電機(jī)裝配工 、 高低壓電大裝配工 、 電子儀器儀表裝配工 、電工儀器儀表裝配工 、 機(jī)修鉗工 、 汽車修理工 、 摩托車維修工 、 精密儀器儀表修理工 、 鍋爐設(shè)備安裝工 、 變電設(shè)備安裝工 、 維修電工 、 計(jì)算機(jī)維修工 、手工木工 、 精細(xì)木工 、 音響調(diào)音員 、 貴金屬首飾手工制作工 、 土石方機(jī)械操作工 、 砌筑工 、 混凝土工 、 鋼筋工 、 架子工 、 防水工 、 裝飾裝修工 、 電氣設(shè)備安裝工 、 管工 、 汽車駕駛員 、 起重裝卸機(jī)械操作工 、 化學(xué)檢驗(yàn)工 、 食品檢驗(yàn)工 、 紡織纖維檢驗(yàn)工 、 貴金屬首飾鉆石寶玉石檢驗(yàn)員 、 防腐蝕工 。 一、勞動(dòng)合同制度 合同，又稱契約，是指雙方當(dāng)事人之間為實(shí)現(xiàn)一定的目的，根據(jù)法律規(guī)定，變更或解除權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。第十章 就業(yè)制度與就業(yè)政策 大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與 就業(yè)指導(dǎo)教程 職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo) 學(xué)習(xí)目的： ? 了解大學(xué)生就業(yè)制度的歷史演革 ? 理解和掌握現(xiàn)行的主要就業(yè)制度與就業(yè)政策 ? 了解鼓勵(lì)和引導(dǎo)大學(xué)生到基層就業(yè)的優(yōu)惠及保障措施 第十章 就業(yè)制度與就業(yè)政策 職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo) 第一節(jié) 就業(yè)制度 就業(yè)制度是指關(guān)于人們合法獲取就業(yè)機(jī)會(huì)、維護(hù)社會(huì)就業(yè)行為的根本規(guī)定。 一、勞動(dòng)合同制度 二、就業(yè)準(zhǔn)入制度 二、人事代理制度 職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo) 第一節(jié) 就業(yè)制度 就業(yè)制度是指關(guān)于人們合法獲取就業(yè)機(jī)會(huì)、維護(hù)社會(huì)就業(yè)行為的根本規(guī)定。 職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo) 第一節(jié) 就業(yè)制度 二、就業(yè)準(zhǔn)入制度 所謂就業(yè)準(zhǔn)入制度是指根據(jù) 《 勞動(dòng)法 》 和 《 中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法 》的有關(guān)規(guī)定 ， 對(duì)從事技術(shù)復(fù)雜 、 通用性廣 、 涉及到國(guó)家財(cái)產(chǎn) 、 人民生命安全和消費(fèi)者利益的職業(yè) （ 工種 ） 的勞動(dòng)者 ， 必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)并取得職業(yè)資格證書后 ， 方可就業(yè)上崗的制度 。 我們國(guó)家實(shí)行行業(yè)準(zhǔn)入的 90個(gè)工種 第一節(jié) 就業(yè)制度 職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo) 二 、 農(nóng)村牧漁生產(chǎn)人員 動(dòng)物疫病防治員 、 動(dòng)物檢疫檢驗(yàn)員 、 沼氣生產(chǎn)工 。 四 、 辦事人員和有關(guān)人員 秘書 、 公關(guān)員 、 計(jì)算機(jī)操作員 、 制圖員 、 話務(wù)員 、 用戶通信終端維修員 。 ?如果用人單位違反規(guī)定，招用未取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的勞動(dòng)者從事技術(shù)工種工作，由縣級(jí)以上勞動(dòng)保障行政部門給予警告，并可處以 1000元以下罰款，同時(shí)責(zé)令用人單位限期對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，取得職業(yè)資格證書后再上崗。 職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo) （一）人事代理制度的基本內(nèi)涵 從法理上講，代理是一種民事制度，產(chǎn)生的關(guān)系是民事法律關(guān)系。代理的事項(xiàng)必須是合法的，
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