醫(yī)護人員安全對策培訓(xùn)課件(ppt56頁-展示頁
2025-01-07 14:10本頁面
【正文】 加強醫(yī)患溝通 減少醫(yī)療糾紛 加強醫(yī)患溝通 減少醫(yī)療糾紛 加強醫(yī)患溝通 減少醫(yī)療糾紛 敢問路在何方 敢問路在何方 體制壓力 醫(yī)療缺陷 醫(yī)鬧攪局 社會偏見 醫(yī)德規(guī)范 盡職盡責(zé) 寬容善解 利人利己 聆聽病人的傾訴 就診求醫(yī)，除病祛痛 健康出問題 醫(yī)療質(zhì)量下降 ? 在人們的印象里，醫(yī)護人員是“懂醫(yī)”之人，應(yīng)該最會保養(yǎng)，身體最健康了。醫(yī)患關(guān)系緊張 暴力傷醫(yī)頻發(fā) 醫(yī)患關(guān)系緊張 暴力傷醫(yī)頻發(fā) 醫(yī)患關(guān)系緊張 暴力傷醫(yī)頻發(fā) 醫(yī)患關(guān)系緊張 暴力傷醫(yī)頻發(fā) 醫(yī)患關(guān)系緊張 暴力傷醫(yī)頻發(fā) 加強醫(yī)患溝通 減少醫(yī)療糾紛 ? 醫(yī)生和患者本應(yīng)是親密合作、共同應(yīng)對疾病的和諧關(guān)系 。 ? 現(xiàn)在的醫(yī)患關(guān)系如同水火，難以相容。而事實并非如此。 心理壓力 +不良的飲食習(xí)慣 +體力活動= “亞健康” ? 首先是睡眠問題； ? 第二是無體力支出下疲勞狀態(tài)明顯； ? 第三是情緒不良 …… 主要表現(xiàn)為： ? 。 ? ，易“上火著急”。 ? ，常為一件“不足掛齒”的小事而沒完沒了。 關(guān)注心理壓力 ? 由此可以看出，在醫(yī)務(wù)人員態(tài)度不好，或責(zé)任心不強時，我們不能只從其思想品德方面考慮問題，還要考慮環(huán)境因素困擾、心理障礙、體質(zhì)下降等因素。這樣有助于找到問題的實質(zhì)。 ? 醫(yī)院 管理 者和科室負責(zé)人應(yīng)幫助醫(yī)務(wù)人員正確認(rèn)識和適應(yīng)目前的執(zhí)業(yè)環(huán)境，減輕心理壓力；了解醫(yī)務(wù)人員的困惑，建立相應(yīng)的減壓機制，給醫(yī)務(wù)人
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