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人事法律法規(guī)匯編目錄-展示頁

2025-01-07 14:10本頁面
  

【正文】 管理的通知(1999年6月17日 人發(fā)[1999]65號)關(guān)于全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用能力考試的通知(2001年12月12日 人發(fā)[2001]124號)專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定(2004年11月8日 人事部令第3號)關(guān)于實施《專業(yè)技術(shù)人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)問題的通知(2007年2月27日 國人部發(fā)[2007]25號)關(guān)于完善職稱外語考試有關(guān)問題的通知(2007年3月20日 國人部發(fā)[2007]37號(三)留學(xué)人員工作關(guān)于開展高層次留學(xué)人才回國資助試點工作的意見(2003年11月31日 國人部發(fā)[2003]45號)關(guān)于留學(xué)人才引進工作中界定海外高層次留學(xué)人才的指導(dǎo)意見(2005年3月22日 國人部發(fā)[2005]25號)關(guān)于在外留學(xué)人員有關(guān)問題的通知(1992年8月12日 國辦發(fā)[1992]44號)關(guān)于鼓勵海外留學(xué)人員以多種形式為國服務(wù)的若干意見(2001年5月14日 人發(fā)[2001]49號留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園管理辦法(2001年1月15日 人發(fā)[2001]7號)留學(xué)人員科技活動項目擇優(yōu)資助經(jīng)費申請與管理辦法(2001年4月6日 人發(fā)[2001]33號)關(guān)于建立海外高層次留學(xué)人才回國工作綠色通道的意見(2007年2月15日 國人部發(fā)[2007]26號)關(guān)于人事部與地方人民政府共建留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園的意見(2002年8月26日 人發(fā)[2002]84號)(四)繼續(xù)教育工作全國專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定(1995年11月1日 人核培發(fā)[1995]131號)專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程(“653工程”)實施方案(2005年9月27日 國人部發(fā)[2005]73號)關(guān)于加快實施專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程(2006年11月16日 國人部發(fā)[2006]122號)關(guān)于印發(fā)《專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程(“653工程”)統(tǒng)計管理辦法》和《專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程(“653工程”)項目備案發(fā)布辦法》的通知(2006年11月30日 國人廳發(fā)[2006]202號)(五)博士后工作博士后管理工作規(guī)定(2006年12月29日 國人部發(fā)[2006]149號)博士后工作“十一五”規(guī)劃(2006年10月30日 國人部發(fā)[2006]114號)中央職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組轉(zhuǎn)發(fā)全國博士后科研流動站管理協(xié)調(diào)委員會《關(guān)于博士后研究人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審和任職的原則意見》的通知(1987年8月18日 職改字[1987]33號)企業(yè)博士后工作管理暫行規(guī)定(1997年10月8日 博管發(fā)[1997]5號)中國優(yōu)秀博士后獎勵規(guī)定(1999年9月16日 人發(fā)[1999]107號)四、事業(yè)單位人事制度國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知(2002年7月6日 國辦發(fā)[2002]35號)中華人民共和國勞動合同法(2007年6月29日 中華人民共和國主席令第65號)關(guān)于加快推進事業(yè)單位人事制度改革的意見(2000年
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