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正文內(nèi)容

集體合同范本-展示頁(yè)

2025-01-07 07:27本頁(yè)面
  

【正文】 。經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)調(diào)解達(dá)成的協(xié)議,企業(yè)和職工應(yīng)當(dāng)自覺(jué)履行。工會(huì)認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)提出意見(jiàn),并可以依法支持職工申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或者提出訴訟。 第十四條 企業(yè)有權(quán)依照法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度處理違紀(jì)職工或解除勞動(dòng)合同。 第十二條 企業(yè)與職工簽訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式,并嚴(yán)格遵守《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。第十一條 工會(huì)應(yīng)當(dāng)幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)依法訂立與履行勞動(dòng)合同。合同文本內(nèi)容不能與現(xiàn)行法律、法規(guī)和國(guó)家的有關(guān)政策相抵觸。第十條 企業(yè)與職工簽訂勞動(dòng)合同,可以使用勞動(dòng)保障行政部門依法制定的勞動(dòng)合同文本,也可以根據(jù)自身實(shí)際情況,經(jīng)與工會(huì)協(xié)商,聽(tīng)取工會(huì)意見(jiàn)后,對(duì)該文本進(jìn)行修訂、補(bǔ)充或自行制定合同文本。未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。 第二章 勞動(dòng)合同管理第八條 企業(yè)與職工在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,以簽定勞動(dòng)合同的形式確立勞動(dòng)關(guān)系。職工、企業(yè)雙方要嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù),保守企業(yè)專利技術(shù)和商業(yè)秘密。第五條 工會(huì)尊重企業(yè)經(jīng)營(yíng)者依法經(jīng)營(yíng)管理及其他合法權(quán)利,教育職工遵守職業(yè)道德和勞動(dòng)紀(jì)律,組織職工開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作等活動(dòng),發(fā)動(dòng)職工為企業(yè)發(fā)展出謀獻(xiàn)策,團(tuán)結(jié)職工努力完成各項(xiàng)生產(chǎn)、工作任務(wù)。 第三條 本合同對(duì)企業(yè)和企業(yè)全體職工具有法律約束力,是企業(yè)、工會(huì)以及全體職工必須共同遵守的準(zhǔn)則。編號(hào):時(shí)間:2021年x月x日書(shū)山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟頁(yè)碼:第14頁(yè) 共14頁(yè)佛山市企業(yè)集體合同范本甲方(用人單位或其委托授權(quán) 乙方(基層工會(huì)或工會(huì)聯(lián)合會(huì)) 所屬管理組織)名稱: 名稱: 協(xié)商首席代表: 協(xié)商首席代表: 地址: 員工總?cè)藬?shù): 用人單位性質(zhì): 工會(huì)會(huì)員人數(shù): 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話: 第一章 總 則第一條 為建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,保障職工和企業(yè)的合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)、勞動(dòng)和社會(huì)保障部《集體合同規(guī)定》、《廣東省企業(yè)集體合同條例》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)企業(yè)和全體職工平等、自愿協(xié)商一致,簽訂本合同。 第二條 本合同是雙方就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)培訓(xùn)、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng),通過(guò)集體協(xié)商達(dá)成的書(shū)面協(xié)議。 第四條 企業(yè)遵照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理,保
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