20xx年中博置業(yè)公司員工基本行為規(guī)范管理制度-展示頁
2025-06-17 14:39本頁面
【正文】 ， 損害甚至出賣公司利益； （三） 嚴(yán)禁 其他與他人串通損害甚至出賣公司利益的行為。 （二）嚴(yán)禁 在經(jīng)濟(jì)往來中，利用職務(wù)上的便利，收受各種名義的回扣、手續(xù)費(fèi)，歸個(gè)人所有的。 第二節(jié) 禁止 規(guī)范 第十四條 嚴(yán)禁 賄賂行為 ： （一）嚴(yán)禁 利用職務(wù)上的便利，索取他人財(cái)物或者非法收受他人財(cái)物，為他人謀取利益； “ 他人財(cái)物”包括（ 1） 財(cái)物，如：貴重物品、禮金、各種有價(jià)證券及支付憑證等；以各種名義提供的獎(jiǎng)勵(lì)、贊助、補(bǔ)助及勞務(wù)費(fèi)等；由業(yè)務(wù)往來單位或個(gè)人報(bào)銷任何應(yīng)由其個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用等。 第十三條 公司員工對經(jīng)手的公司文件、資料負(fù)有妥善保管、避免丟失、損毀的義務(wù)。 第十二條 公司員工在報(bào)批、審批、審核流程中對報(bào)批、審批、審核事項(xiàng)應(yīng)履行盡職調(diào)查、審查的義務(wù)，并對報(bào)批、審批、審查資料的完整性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。 第十一條 公司員工應(yīng)勤勉盡責(zé)、忠于職守。 第九條 公司員工 必須服從職責(zé)權(quán)限及工作流程中上級對下級的層級管理。 第七條 公司員工應(yīng)在授權(quán)范圍及崗位職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)工作， 不得未經(jīng)批準(zhǔn)私自超越職權(quán)范圍或權(quán)限。 第五條 公司員工 必須 嚴(yán)格 遵守公司制定的 各項(xiàng)制度 ，維護(hù)公司制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。 第二章 員工基本行為規(guī)范 第一節(jié) 基本準(zhǔn)則 第三條 公司員工 對公司負(fù)有誠實(shí)信用、勤勉盡責(zé)的義務(wù)，必須忠于 公司的事業(yè)、忠于職守， 廉潔從業(yè)， 維護(hù)公司利益。 16 中博置業(yè) 員工基本行為規(guī)范管理辦法 本文件未經(jīng)公司同意不得外傳 第 1頁 第一章 總則 第一條 為明確公司員工的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范公司員工在履行職責(zé)中必須遵循的行為準(zhǔn)則， 進(jìn)一步 加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，強(qiáng)化工作責(zé)任，完善監(jiān)督約束機(jī)制， 預(yù)防和懲治違法犯罪，追究違反公司規(guī)章制度行為的責(zé)任，維護(hù)股東和公司的合法權(quán)益，根據(jù)我國現(xiàn)行的有關(guān)法律、法規(guī)和公司章程及公司有關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定，制定本 辦法 。 15 第四章 附則 4 第四節(jié) 審計(jì) 行為規(guī)范 新疆 中博置業(yè) 有限公司 員 工 基 本 行 為 規(guī) 范 管 理 辦 法 二○ 一 三 年 四 月 目 錄 第一章 總則 1 第二章 員工基本行為規(guī)范 1 第一節(jié) 基本準(zhǔn)則 1 第二節(jié) 禁止規(guī)范 2 第三節(jié) 董事行為規(guī)范 6 第五節(jié) 法定代表人行為規(guī)范 8 第六節(jié) 其他高級管理人員行為規(guī)范 9 第七節(jié) 財(cái)務(wù)人員行為規(guī)范 11 第八節(jié) 招標(biāo)人員行為規(guī)范 12 第三章 責(zé)任追究 12 第一節(jié) 責(zé)任追究的方式 12 第二節(jié) 責(zé)任追究的原則 13 第三節(jié) 法律責(zé)任 14 第四節(jié) 責(zé)任的 調(diào)查、認(rèn)定和監(jiān)督 第二條 本辦法適用于 置業(yè)公司 及其直管下屬公司 /項(xiàng)目部 。 第四條 公司員工 必須 自覺遵守國家法律、法規(guī)、公司章程。 第六條 公司員工 必須維護(hù)企業(yè)發(fā)展綱領(lǐng)和企業(yè)文化的統(tǒng)一性。 第八條 公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守 公司制定的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程。 第十條 公司員工在工作中應(yīng)遵守公司業(yè)務(wù) 流程和業(yè)務(wù)辦理時(shí)中博置業(yè) 員工基本行為規(guī)范管理辦法 本文件未經(jīng)公司同意不得外傳 第 2頁 間的規(guī)定，不得未經(jīng)批準(zhǔn)擅自超越、改變業(yè)務(wù)流程，擅自突破業(yè)務(wù)辦理時(shí)間規(guī)定。 不得 玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任，不認(rèn)真履行職責(zé) ； 不得怠于職守，不履行職責(zé)，阻礙公司生產(chǎn)經(jīng)營。 公司員工在授權(quán)范圍及崗位職責(zé)中對簽署的文件、單據(jù)應(yīng)謹(jǐn)慎審查，并對簽名確認(rèn)的文件、單據(jù)中所陳述的事實(shí)和數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。 公司員工應(yīng)遵守檔案管理的規(guī)定，對經(jīng)手的公司文件、資料負(fù)有及時(shí)歸檔的義務(wù)。（ 2）財(cái)物中博置業(yè)
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