【摘要】1城市規(guī)劃專業(yè)(本科)人才培養(yǎng)方案一、專業(yè)名稱:城市規(guī)劃二、修業(yè)年限及畢業(yè)學(xué)分要求:5年、212學(xué)分三、授予學(xué)位:工學(xué)學(xué)士四、業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)適應(yīng)我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要,培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展,獲得城市規(guī)劃師基本訓(xùn)練,具有良好綜合素質(zhì)與創(chuàng)新能力的高級(jí)工程技術(shù)人才。本專業(yè)確定以人為本,承啟歷史,回應(yīng)時(shí)代,面向未來的
2024-09-14 19:06
【摘要】####醫(yī)院五年人才培養(yǎng)規(guī)劃(2015年-2020年)醫(yī)院要發(fā)展,人才是關(guān)鍵,當(dāng)今醫(yī)院的競爭,關(guān)鍵是人才和技術(shù)的競爭,為加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)體系,加快培養(yǎng)造就一批技術(shù)精湛、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)人才,確保我院醫(yī)、護(hù)、技、可持續(xù)發(fā)展。依據(jù)《天新醫(yī)院中長期發(fā)展規(guī)劃》,結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際,制定未來五年人才培養(yǎng)規(guī)劃。一、醫(yī)院的人才現(xiàn)狀到2014年底,全院職工已達(dá)到180余
2025-01-28 06:10
【摘要】人才培養(yǎng)總結(jié) 篇一:2013年度人才培養(yǎng)總結(jié) 2013年度人才培養(yǎng)工作總結(jié) 企業(yè)要發(fā)展,科技是關(guān)鍵,管理是基礎(chǔ),人才是核心。擁有更多、更優(yōu)秀的人才才能在發(fā)展中立于不敗之地。本著以人為本的企業(yè)文化理念,積極創(chuàng)造開發(fā)平等、和諧的內(nèi)部環(huán)境。給予其升職發(fā)展空間,為其創(chuàng)造升職通道??茖W(xué)分析企業(yè)發(fā)展所需人才數(shù)量、層次配置要求,確定了以個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)、系統(tǒng)科學(xué)的培養(yǎng)和
2025-08-14 01:57
【摘要】人才培養(yǎng)項(xiàng)目方案1、目的為滿足公司的人才發(fā)展需要,打造人才梯隊(duì),保證人才供應(yīng),避免因人才建備不足影響公司發(fā)展。同時(shí),更好的進(jìn)行員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共贏,特?cái)M定本方案。2、適用范圍適用于宏原關(guān)系企業(yè)所有分子公司。3、管理職責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理辦公室人才培養(yǎng)組知識(shí)管理組資格認(rèn)證組管理序列生產(chǎn)序列銷售序列技術(shù)序列
2025-05-04 00:02
【摘要】第一篇:人才培養(yǎng) 論農(nóng)場人才培養(yǎng)途徑和方法 關(guān)鍵詞:農(nóng)場人才吸收培養(yǎng)方式 內(nèi)容摘要:近年來,隨著干部選拔機(jī)制的不斷完善改進(jìn),越來越多思想素質(zhì)好、文化水平高、工作能力強(qiáng)的年輕人進(jìn)入了農(nóng)場的管理體制...
2024-11-09 14:00
【摘要】建立管理類人才培養(yǎng)體系——(MTS)實(shí)施綱要策劃人:王卿閣2010年10月10日目錄前言。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。,。。。。。4教育環(huán)境。。。。。。。。。
2025-04-27 08:23
【摘要】浙江樹人大學(xué)專業(yè)建設(shè)與人才培養(yǎng)規(guī)劃(—年)為促進(jìn)我校今后十年專業(yè)建設(shè)發(fā)展與人才培養(yǎng),深化教學(xué)改革,積極培育特色,提升“高級(jí)應(yīng)用型”人才培養(yǎng)質(zhì)量,面向浙江經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展以及區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,根據(jù)《浙江樹人大學(xué)中長期發(fā)展規(guī)劃(—年)》文件精神,特制定本規(guī)劃。矚慫潤厲釤瘞睞櫪廡賴賃軔。一、教學(xué)現(xiàn)狀分析(一)主要成績、推進(jìn)轉(zhuǎn)型,不斷完善本科教學(xué)體系學(xué)?!吧?/span>
2025-08-13 01:36
【摘要】城市規(guī)劃專業(yè)專業(yè)本科人才培養(yǎng)方案一、培養(yǎng)目標(biāo)與基本要求(一)培養(yǎng)目標(biāo)本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的德、智、體、美全面發(fā)展,具備城市規(guī)劃理論知識(shí),掌握城市規(guī)劃專業(yè)技能,能在城市規(guī)劃設(shè)計(jì)、城市規(guī)劃管理、決策咨詢、房地產(chǎn)開發(fā)等部門從事城市規(guī)劃設(shè)計(jì)與管理,開展城市道路交通規(guī)劃、城市市政工程規(guī)劃、城市生態(tài)規(guī)劃、公共游憩系統(tǒng)規(guī)劃,并能參與城市社會(huì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃、城市開發(fā)
2025-08-12 02:47
【摘要】人才培養(yǎng)制度和方案一、制度事務(wù)所(公司)人才培養(yǎng)制度第一章總則第一條目的)m)~,x1i,s.w建立和完善人才培養(yǎng)機(jī)制,通過制定有效的關(guān)鍵崗位繼任者和后備人才甄選計(jì)劃,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供人力資本。%u)a第二條原則3x:堅(jiān)持“內(nèi)部培養(yǎng)為主,外部引進(jìn)為輔”的培養(yǎng)原則。第三條人才培養(yǎng)目標(biāo)$v.]0[??O4C
2025-06-15 00:05
【摘要】通信工程專業(yè)本科人才培養(yǎng)方案作者:管理員時(shí)間:2010-06-08瀏覽:117【大中小】一、培養(yǎng)目標(biāo)?????本專業(yè)培養(yǎng)具備扎實(shí)的通信與計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識(shí),熟練掌握外語工具,能從事通信工程、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù)的復(fù)合型高級(jí)技術(shù)人才。二、基本規(guī)格?????本專業(yè)根
2025-05-24 03:26
【摘要】人才培養(yǎng)方案1、總體目標(biāo)根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略,通過制定有效的人才培養(yǎng)與開發(fā)計(jì)劃,合理地挖掘、開發(fā)、培養(yǎng)公司戰(zhàn)略后備人才隊(duì)伍,建設(shè)本公司的人才梯隊(duì),建立和完善公司人才培養(yǎng)機(jī)制,引進(jìn)大學(xué)實(shí)習(xí)生/技、管培生進(jìn)入各個(gè)崗位是公司提升整體人才素質(zhì)的必要方式。二、培訓(xùn)原則;新進(jìn)實(shí)習(xí)生/技、管培生的培養(yǎng)目標(biāo)要與公司的發(fā)展戰(zhàn)略、實(shí)習(xí)生/技、管培生個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃相結(jié)合;考核指標(biāo)要能夠量
2025-08-13 23:58
【摘要】關(guān)于做好2009級(jí)人才培養(yǎng)方案修訂工作的通知各院(系):人才培養(yǎng)方案是學(xué)校辦學(xué)理念和教育思想的集中體現(xiàn),是進(jìn)行教育教學(xué)工作的綱領(lǐng)性文件,它對(duì)學(xué)校辦學(xué)與人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),對(duì)于規(guī)范教學(xué)過程起著重要的保障作用。根據(jù)我校建設(shè)有鮮明傳媒特色的多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的教學(xué)型大學(xué)的辦學(xué)定位和培養(yǎng)信息傳播領(lǐng)域高素質(zhì)、強(qiáng)專業(yè)、善實(shí)踐、勇創(chuàng)新的應(yīng)用型人才的目標(biāo),遵循“夯實(shí)基礎(chǔ)、培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)、因材施教”的
2025-05-09 06:51
【摘要】河北女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院園藝技術(shù)專業(yè)(園林方向)人才培養(yǎng)計(jì)劃一、職業(yè)描述(一)職業(yè)崗位需求(二)畢業(yè)生的就業(yè)范圍和工作崗位(使用規(guī)格)本專業(yè)畢業(yè)生主要面向城鄉(xiāng)園林綠化部門、花卉部門、城市公園和森林公園,從事園林綠化工程規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工管理、園林植物及花卉的培育與養(yǎng)護(hù)、花卉藝術(shù)加工、盆景制作及養(yǎng)護(hù)、園林植物病蟲害檢疫與防治工作,也可以自立創(chuàng)業(yè)或在其他企事業(yè)單位從事于專業(yè)相關(guān)的技術(shù)工
2025-05-06 00:38
【摘要】惠州學(xué)院物流管理專業(yè)本科人才培養(yǎng)方案(2009版)惠州學(xué)院教務(wù)處編制經(jīng)濟(jì)管理系二OO九年五月一、培養(yǎng)目標(biāo)本專業(yè)培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的,掌握現(xiàn)代企業(yè)物流管理理論,熟練掌握現(xiàn)代企業(yè)物流控制技術(shù),采購管理、倉儲(chǔ)管理、配送管理、運(yùn)輸管理、供應(yīng)鏈管理等物流管理的核心知識(shí)以及相應(yīng)管理信息系統(tǒng)的操作方法與技巧。熟悉物流
2025-05-07 05:39
【摘要】后備人才培養(yǎng)制度目錄第一章總則 2第二章后備人才庫 2第三章確立關(guān)鍵崗位與人才 3第四章后備人才的選拔 4第五章公司內(nèi)部輪崗制 5第六章企業(yè)導(dǎo)師制 6第七章后備人才的績效評(píng)估 8第八章崗位變遷與調(diào)動(dòng) 9附則 9附錄一:后備人才申請表 10附錄二:華豐后備人才選拔標(biāo)準(zhǔn)表設(shè)計(jì) 11附錄三:——參考性關(guān)聯(lián)崗位表 13——管
2025-04-21 12:24