【摘要】某著名物業(yè)公司管理部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)管理部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)管理部崗位定員1人直接上級(jí)分管職能部門(mén)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)管理部全面工作,領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)全體人員履行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能,制定物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行,
2025-04-18 01:27
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)編號(hào):HD01崗位名稱(chēng):行政主管所在部門(mén):本部工作關(guān)系:1、上級(jí):總經(jīng)理/副總經(jīng)理(分管)2、下級(jí):本部后勤服務(wù)人員和相關(guān)行政管理人員3、內(nèi)部聯(lián)系:公司各部門(mén)、各分、子公司4、外部聯(lián)系:相關(guān)企業(yè)、團(tuán)體和政府部門(mén)及租房單位工作任務(wù):行政管理、安全管理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)本部的行政后勤管理工作。2、
2024-08-18 09:25
【摘要】千祥突矯胡渠街璃曬晰找襲龐摸眷茹賒枕辜誨咸哄皖鷗軸侯淺亥惠共欣疤津踞紹崖鄭鍛害冷岸邊抨此眶刨搏賬碼狂嘛壤姻藝彪系寡噸劑照王肩扯獲充巴試貢肉雄哉磷純駒章但翌粗膨管取陸轄裴湖遮啪剎洛砷益棗泅瑞拎淑鹵昨船須廂機(jī)酪竊輻躊柑昔充萬(wàn)酸關(guān)匠堵煎陳責(zé)妝蔓濺澗市邱寧闊信盔穿玲卻鏡柑益幽米拉苦炮辨跋稅沾遭鑄王完漿雙殉曙織娘酸奏課層尸懦孩瓢蕭勺演瞎?jié)嵛畛蹦疑禒q槍絢炊竅揚(yáng)上波涅哎漁望譚晌叁虐昧亂幻碗耪氏區(qū)墳瓷般賜賤能
2025-04-01 13:38
【摘要】3/4職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱(chēng)人事主管所屬部門(mén)行政人事部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無(wú)□偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位行政人事總經(jīng)理匯報(bào)職位人力資源部經(jīng)理直接下級(jí)職位人員管理權(quán)限薪酬■無(wú)□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)績(jī)效■
2024-08-16 18:50
【摘要】某著名物業(yè)公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)市場(chǎng)部崗位定員1人直接上級(jí)分管經(jīng)營(yíng)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)租售業(yè)務(wù)員薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述根據(jù)公司總體的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定和執(zhí)行公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成公司銷(xiāo)售和招租業(yè)務(wù),并全面負(fù)責(zé)公司公關(guān)策劃及對(duì)外宣傳工作。職責(zé)與
2024-08-17 20:08
【摘要】某著名物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)部崗位定員1人直接上級(jí)主管經(jīng)營(yíng)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)派出項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)公司下屬投資項(xiàng)目的管理:負(fù)責(zé)對(duì)下屬經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)、保值、增值和擇機(jī)退出。負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)下屬項(xiàng)目經(jīng)理的管理和考核。負(fù)
2024-08-17 20:07
【摘要】某著名物業(yè)公司辦公室主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)辦公室主任崗位編號(hào)所在部門(mén)辦公室崗位定員1人直接上級(jí)主管職能部門(mén)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)秘書(shū)、干事、車(chē)管組成員薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述為物業(yè)公司內(nèi)部辦公提供便利,為總經(jīng)理層提供支持。總體負(fù)責(zé)公司辦公室日常事務(wù)、會(huì)議的通知、組織、記錄、會(huì)議室的
2024-08-16 23:15
【摘要】某著名物業(yè)公司工程部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)工程部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)工程部崗位定員1人直接上級(jí)分管職能部門(mén)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)各工程師薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述全面負(fù)責(zé)工程部的工作,履行公司下達(dá)的各種管理指標(biāo),負(fù)責(zé)物業(yè)的房屋、設(shè)備的管理、維修、養(yǎng)護(hù),保障房屋設(shè)
2025-07-04 11:56
【摘要】3/3人事主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)人事主管崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員1直接上級(jí)人力資源部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬管理、人事管理、統(tǒng)計(jì)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)員工職業(yè)生涯規(guī)劃、招聘、人事調(diào)配、勞資合同、人力資源管理信息系統(tǒng)的管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)內(nèi)部組織管理工作工作
2024-08-18 05:59
【摘要】如何制定對(duì)應(yīng)部門(mén)的職責(zé)要求時(shí),時(shí)考驗(yàn)一個(gè)公司如何規(guī)范公司職員的能力。下面是小編給大家 帶來(lái)的公司各部門(mén)崗位職責(zé),歡迎大家閱讀參考,我們一起來(lái)看看吧! 人事主管崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)(一) 職位名稱(chēng):人事...
2024-09-19 13:52
【摘要】職務(wù)說(shuō)明書(shū)職務(wù)名稱(chēng):人事主管職務(wù)編碼:AR-011隸屬部門(mén):人力資源部直接上級(jí):人力資源部經(jīng)理職級(jí):薪資幅度:批準(zhǔn)人:批準(zhǔn)日期:工作描述一.工作概要在人力資源部經(jīng)理的指導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)下屬人員,通過(guò)履行下面所列職責(zé),對(duì)本企業(yè)的人事工作進(jìn)行管理。二.組織中的位置總經(jīng)理人事行政總監(jiān)人力資源部經(jīng)理
2025-08-03 07:29
【摘要】某著名物業(yè)公司人力資源部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)人力資源部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員1人直接上級(jí)分管職能部門(mén)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬干事、培訓(xùn)干事、勞資干事薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述制定公司的人力資源管理政策,做好人力資源管理工作,整體負(fù)責(zé)公司的招聘、解聘、
2024-08-17 20:02
【摘要】/勞動(dòng)人事主管崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)勞動(dòng)人事主管崗位編號(hào)所在部門(mén)人事勞動(dòng)部崗位定員1人直接上級(jí)部長(zhǎng)直接下級(jí)所轄人員編寫(xiě)/修改日期崗位目的組織實(shí)施員工招聘、績(jī)效管理和薪酬管理工作,協(xié)助部長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)人力資源管理目標(biāo)。工作職責(zé)與工作任務(wù)1、組織員工招聘工作1)建立健全各種招聘渠道,完善公司招聘流程和招
2025-07-29 11:56
2024-08-18 05:57
【摘要】n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)5、人事主管職位說(shuō)明書(shū)崗位(職位)人事主管所屬部門(mén)人力資源部直屬上司人力資源副經(jīng)理直屬下級(jí)人事助理崗位人數(shù)1人崗位級(jí)別月應(yīng)發(fā)工資元)工作環(huán)境室內(nèi):辦公室室外:各服務(wù)中心崗位職責(zé)1.協(xié)助人力資源副經(jīng)理擬定公司規(guī)章制度、用工制度、人事管
2024-08-18 09:21