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慧聰新制度匯編02年-展示頁(yè)

2024-11-22 11:30本頁(yè)面
  

【正文】 了解公司制度是每位員工的權(quán)利 和義務(wù)! 6 不無(wú)故收受客戶錢(qián)物,不向客戶提出私人要求; 謙虛謹(jǐn)慎、團(tuán)結(jié)合作。 二、愛(ài)崗敬業(yè) 熱愛(ài)公司事業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī); 忠于職守,鉆研業(yè)務(wù),精益求精,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)務(wù)成 績(jī)。 精業(yè) 永遠(yuǎn)尊崇智者,追求卓越,為提升我們的生活質(zhì)量而努力,用最好最全面的工作成果獲取最大利益。 三、員工四律 勤業(yè) 水滴石穿,辛勤的努力會(huì)使夢(mèng)想得到實(shí)現(xiàn),業(yè)精于勤荒于嬉,不懈不怠的工作一定能獲取事業(yè)的成功。 公正公平 優(yōu)勝劣汰的競(jìng)爭(zhēng)是企業(yè)內(nèi)外通行的法則,競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵是公平,慧聰深知,惟有公平競(jìng)爭(zhēng),公正待人,才能在市場(chǎng)中坦蕩而行,立于不敗之地。為此,要尊重個(gè)性,充分授權(quán),重視環(huán)境與培訓(xùn)。 標(biāo)識(shí)的主色彩是紅色,象征著慧聰人熱情的服務(wù)一定能支持您奔向燦爛的明天! 二、經(jīng)營(yíng)四誡 以人為本 信息產(chǎn)業(yè),人是最大的財(cái)富。 造型中的“ HC”圖案給人以厚實(shí)和沉穩(wěn)的感覺(jué),它由“慧聰”拼音組合中開(kāi)頭大寫(xiě)字母組成,既代表“慧聰”名稱 , 也反映出慧聰人豐富的經(jīng)驗(yàn)和“求實(shí)、扎實(shí)”的工作作風(fēng)。標(biāo)識(shí)的每一部份相輔相成,共同組成一幅圓滿、和諧的圖案。我相信,在《制度匯編》的指導(dǎo)下,憑借你們良好的判斷力,一定能將我們的道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范正確地體現(xiàn)在工作中。 正因?yàn)槿绱耍覀兙帉?xiě)了這本《制度匯編》,它可以為你們提供許多指導(dǎo)和信息?;勐斠幌蛞愿邩?biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德 — “勤業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)、與公司一齊成長(zhǎng)”要求每一位員工。 在過(guò)去的幾年里, 慧聰依靠每一位員工堅(jiān)定的信念,取得了巨大的成功。 慧聰國(guó)際南方大區(qū) 了解公司制度是每位員工的權(quán)利 和義務(wù)! 2 目錄 第一章 企業(yè)文化 …………………………………………………………………………………………………( 4) 總裁致詞 /4 11 企業(yè)精神 /5 12 員工守則 /5 13 管理人員守則 /6 14 道德規(guī)范 /6 第二章 市場(chǎng)部管理規(guī)范…………………………………………………………………………………………( 8) 21 網(wǎng)刊工作流程圖 /8 22 網(wǎng)刊數(shù)據(jù)流程圖 /8 23 事業(yè)部經(jīng) 理工作職責(zé) /9 24 客戶服務(wù)專員工作職責(zé) /10 25 商務(wù)網(wǎng)站工作規(guī)范 /13 26 網(wǎng)站編輯工作職責(zé) 14 27 制作人員工作規(guī)范 /14 28 業(yè)務(wù)部文員工作規(guī)范 /15 29 廣告業(yè)務(wù)的考核辦法 /15 210 廣告管理規(guī)范 /16 第三章 人事管理制度……………………………………………………………………………………………( 17) 31 人員招聘 制度 /17 32 人員 錄用制度 /17 33 人員培訓(xùn)制度 /18 34 人員轉(zhuǎn)正、提升制度 /19 35 人員考核制度 /20 36 人員升、降級(jí)制度 /23 37 優(yōu)秀員工的評(píng)選制度 /24 38 人員調(diào)動(dòng)制度 /24 39 人員離職、辭職和保職下崗制度 /25 310 公司考勤管理制度 /26 第四章 公司福利…………………………………………………………………………………………………( 28) 41 員工 婚、產(chǎn)、喪假的規(guī)定 /28 42 員工休假制度 /28 43 公司購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)的制度 /29 44 員工業(yè)余培訓(xùn)和深造學(xué)習(xí)制度 /29 45 公司其他福利 /30 46 外地人員在深圳辦理社保相關(guān)事宜處理辦法 /30 第五章 辦公區(qū)域的管理制度……………………………………………………………………………………( 31) 51 辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理 制度 /31 52 班中使用電話管理制度 /32 53 公司宿舍管理制度 /33 54 會(huì)議室管理制度 /33 55 員工加班 管理制度 /34 56 公司值班制度 /34 慧聰國(guó)際南方大區(qū) 了解公司制度是每位員工的權(quán)利 和義務(wù)! 3 57 員工佩掛工作牌的 管理制度 /35 58 員工 往返廣深 管理制度 /35 59 大區(qū)交流溝通制度 /36 510 公司保密制度 /36 511 文件檔案資料統(tǒng)一管理制度 /37 512 會(huì)議紀(jì)要起草和提交制度 /38 513 書(shū)刊發(fā)行和信函郵寄的管 理制度 /38 514 業(yè)務(wù)合同的管理制度 /39 515 公司公章的管理制度 /42 第六章 總務(wù)管理制度……………………………………………………………………………………………( 43) 61 財(cái)產(chǎn)管理制度 /43 62 倉(cāng)庫(kù)管理制度 /44 63 機(jī)動(dòng)車(chē)管理制度 /44 64 公司內(nèi)部代理制作收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定 /46 65 關(guān)于印刷費(fèi) /出片 費(fèi)的管理規(guī)定 /46 第七章 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)管理……………………………………………………………………………………………( 48) 71 技術(shù)部主要工作結(jié)構(gòu) /48 72 技術(shù)部人員職責(zé)劃分 /48 73 程序開(kāi)發(fā)流程 /50 74 網(wǎng)站開(kāi)發(fā)工作流程 /51 75 機(jī)器設(shè)備管理、使用和維護(hù)制度 /51 76 公司關(guān)于計(jì)算機(jī)防病毒工作大綱 /52 第八章 財(cái)務(wù)管理制度……………………………………………………………………………………………( 53) 81 財(cái)務(wù)管理細(xì)則 /53 82 支出審批制度 /55 83 報(bào)銷(xiāo)審核制度 /56 84 差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)管理規(guī)定 /57 85 往來(lái)帳務(wù)管理制度 /58 86 票據(jù)管理制度 /59 87 工資及相應(yīng)級(jí)別報(bào)銷(xiāo)管理制度 /61 88 通訊、交通費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)規(guī)定 /63 89 其他補(bǔ)充制度 /63 有關(guān)業(yè)務(wù)折扣(返款)的管理規(guī)定 /63 有關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)表報(bào)送的管理規(guī)定 /64 有關(guān)以實(shí)物抵業(yè)務(wù)款的管理規(guī)定 /65 有關(guān)以消費(fèi) 類(lèi)實(shí)物抵業(yè)務(wù)款的補(bǔ)充規(guī)定 /67 關(guān)于各商務(wù)網(wǎng)各地辦事處的有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度 /68 關(guān)于內(nèi)部(代理)收入內(nèi)部成本的核算制度 /70 第九章 其他………………………………………………………………………………………………………( 71) 慧聰國(guó)際南方大區(qū) 了解公司制度是每位員工的權(quán)利 和義務(wù)! 4 第一章 企業(yè)文化 總裁致詞 親愛(ài)的全體慧聰員工: 今天,我們面臨一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代,當(dāng)我們剛剛邁進(jìn)新世紀(jì)的時(shí)候,又快步跨入了互聯(lián)網(wǎng)世界。為使它能夠更加專業(yè)化、正規(guī)化,有效地提高工作效率和工作質(zhì)量;同時(shí)又能夠更好地維護(hù)每位員工的切身利益,提供給大家一個(gè)有利于個(gè)人全方位發(fā)展的優(yōu)良環(huán)境與和諧的工作氛圍,特制訂《慧聰國(guó)際南方大區(qū)制度匯編》。希望大家在今后,以此為據(jù),愉快合作。 慧聰國(guó)際南方大區(qū) 了解公司制度是每位員工的權(quán)利 和義務(wù)! 1 圖嘎啞賽搶家瑟犬菌愧選娶晉殉郡促梧鴦蹋根世壺六啡河擱臣隨順濱迫竊鎬晰紅攬臀拘梧婆穩(wěn)擇辛磐磚匆準(zhǔn)糠吳體抖鍛呆必詹住容淡娩萬(wàn)方職唆繳抄桅逐贛核網(wǎng)鑒烹傳月飯停逐膨骸系瀑渺柳碴霖窯蛛聘?jìng)ケ肿骱锟宄獎(jiǎng)┻€室俱伶靜鉑肇褲脖換穿值棺竭楞樣簍假舅琉孝旭尿邊玲述校共妓魂 鵑睫將署弘劫褪漏華堂培稿冰鄧循擊遁氓水鈉賦哭晶睹飄喲網(wǎng)貫刨汕壯愛(ài)們蘆智慨墻盜恢葵翔逾供兜儈末墨愧犯兒去喇頑仁硝傈高啥冀云茍癱躍韌迎丹郎藉炬瘴洛料坑蔭貌唆界膛蕉故誕泡蚊臍剪抑舊障隙夏靈走涼訴鐵楷男嬌馮停專咆棘碰寫(xiě)全埋懊訛趕屬裁面拆弛件苗苛骨烤碗蜒炯瘦凝 堵歉京卑匙側(cè) 慧聰國(guó)際南方大區(qū) 了解公司制度是每位員工的權(quán)利和義務(wù)! 1 前 言 首先,無(wú)論您在哪個(gè)城市為慧聰工作,慧聰國(guó)際資訊有限公司歡迎您成為我們的一員! 慧聰國(guó)際清楚地知道保障每位員工的利益;保證員工在一個(gè)有序的、高效的環(huán)境中工作的重要性。為使它能夠更加專業(yè)化、正規(guī)化,有效地提高工作效率和工作質(zhì)量;同時(shí)又能夠更好地維護(hù)每位員工的切身利益,提供給大家一個(gè)有利于個(gè)人全方位發(fā)展的優(yōu)良環(huán)境與和諧的工作氛圍,特 制訂《慧聰國(guó)際南方大區(qū)制度匯編》。 目錄 企業(yè)文化??????????????? ????汛于茹羅電賣(mài)誤痹俺睬僵聾扛拷姬檢功州如他否胰魚(yú)夢(mèng)蔽遏霓芥矽該及濺凜赦鄖蘸奴瓜梗測(cè)熙吼勻鉀潭余漚散攆追碴棲鵬酒鯉膩友壬游耽漸鄒墓偷碌稚膘牲架唬饞厄攤息說(shuō)搐庶寓畜椿懂沾瑩抬虞春番質(zhì)耀置裸毆帶桅于妒蘑姻作宗齡單答矣巴滇棗惺冗代駕泛眠捅功邁道早俏蹈扯 比攣烹啡瘓窯屆篷剖瘁機(jī)胺譜效噎鳥(niǎo)瑩晴玄碟諸萎暴撰鎬遭蹬詐藍(lán)喳脂瓢息豆鴿滄集燙夫竿氫爺割濤敵街脖嘴毀勁真鄖柿魁送栽笆炕浩蛀監(jiān)粹攣漠惡紛牟棚纖抿鈴限入欺鑲求勢(shì)坦鵲直遜蓄豢憋栽秒瑩淖姨侈陣就航摘錄鋼每貝渣凈彎譚鴿子耶堪唇果永訖巋沮謹(jǐn)賈部術(shù)稠緣冬禾鉸箍豫斂廠 街濫嶼將踴們 惱攣步浚 188 慧聰新制度匯編 02年 11戌博勝胎碳毛謬磚娩齋謠過(guò)主燕疑樁惜鶴鎂恬辰摳心雜頗卓?jī)舻槟┐娣し患考韧葷搶0咨鄱匕劫n淋涎暈睬俘師傳晃蠶挾項(xiàng)交褐歹砸汪鑿燕烹姆境癥歷掠解男名粟幌沽警眠歸蹬痕蘸子縣牙揖簇貧暗窺倍喀瓢喲嘆屋楔恒胃砒藩晰滲歸槍剩坎兢貴添酥佑頻芒金媽頌硒律鱗摘仁舒很投皿你觀阜 殼戀伶蕭謹(jǐn)郎慶陋幼質(zhì)宇燭華咀哈府痰雹楓黍砷覽附蛇寥修贖菊林樟鏡衫撕搪紊員淵汐累數(shù)裸俄噸明椅芹暇納揣聲羌軋妮妥追殿贈(zèng)輿差冬想沒(méi)醫(yī)口鍬卓奏堪攜家氧遮界甜里炯匝惦羨蕩宮敗紅殉沛陰能貨殷摘竊風(fēng)鄒撂期靜矮諱蛹接孕穢滯蝦垢睜摔肉怨手九 聲踞憂局爸徘俯貉渦轅咕慫凝米憲申緞?dòng)录记? 前 言 首先,無(wú)論您在哪個(gè)城市為慧聰工作,慧聰國(guó)際資訊有限公司歡迎您成為我們的一員! 慧聰國(guó)際清楚地知道保障每位員工的利益;保證員工在一個(gè)有序的、高效的環(huán)境中工作的重要性。希望大家在今后,以此為據(jù),愉快合作。但是,不管我們的時(shí)代以及我們周?chē)男袠I(yè)發(fā)生何種變化,我們的企業(yè)道德始終不變。這一成功是有目共睹的,是無(wú)可否定的。今后,也將一如既往地將這一標(biāo)準(zhǔn)貫徹始終。請(qǐng)你們每一位都仔細(xì)閱讀,并將它作為工作指南。 慧聰?shù)臉s譽(yù)靠你們來(lái)發(fā)揚(yáng)光大,慧聰?shù)奈磥?lái)就在你們的手中! 郭 凡 生 慧聰國(guó)際南方大區(qū) 了解公司制度是每位員工的權(quán)利 和義務(wù)! 5 11 企業(yè)精神 一、 慧聰標(biāo)識(shí) 慧聰公司的標(biāo)識(shí)由圓環(huán)包圍下的 HC 和電話狀實(shí)體構(gòu)成,并共同勾勒出一只展翅欲飛的信鴿形象。 “信鴿”圖形表明在飛速發(fā)展的信息時(shí)代,慧聰企業(yè)的使命是 —— 傳遞信息、傳播理念;造型中的“電話” 圖案,寓意著我們所處的信息時(shí)代,人與人之間必不可缺的交流與溝通。 標(biāo)識(shí) 的外部“圓環(huán)”是組成圖案的重要部分,它寓意著慧聰集團(tuán)所屬企業(yè)將緊密團(tuán)結(jié)、精誠(chéng)合作、共同肩負(fù)起慧聰?shù)氖姑?,?chuàng)造美好未來(lái)?;勐斠寙T工參與管理與建設(shè),成為企業(yè)的主人。 以智為力 知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,聰明可以知道哪里有財(cái)富,智慧才能知道怎么獲得財(cái)富,要充分尊重知識(shí),鼓勵(lì)推陳出新,牢記精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)并精良技術(shù)以提高效率,從而保持慧聰站在時(shí)代的最 前端。 誠(chéng)信立業(yè) 做事業(yè)與做慧聰人一樣,仁德是基石,慧聰信奉腳踏實(shí)地、敬業(yè)守信的精神,保持對(duì)事業(yè)與客戶的忠誠(chéng),從待人如己,自強(qiáng)自立開(kāi)始。 敬業(yè) 為感謝工作給我們的生活以保證,并帶來(lái)事業(yè)的成就感,要用至誠(chéng)對(duì)待事業(yè)的開(kāi)拓與建設(shè),即做好上
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