【摘要】中國(guó)第一招聘網(wǎng)中華英才網(wǎng)策劃記實(shí)我們2003年策劃并獲得巨大成功的中式連鎖快餐真功夫給我們帶來(lái)了好運(yùn)!在其董事長(zhǎng)蔡達(dá)標(biāo)先生的推薦下,香港今日資本集團(tuán)總裁、中華英才網(wǎng)董事長(zhǎng)徐新女士找到了我們,商議中華英才網(wǎng)品牌整合傳播合作事宜。我們篤信的真理又一次應(yīng)驗(yàn)了:服務(wù)好一個(gè)客戶,就會(huì)帶來(lái)新的客戶。所以對(duì)我們來(lái)說(shuō),最好的傳播就是做好每一個(gè)案子。2005年11月13日,徐新女
2025-07-08 00:13
2025-07-08 08:30
【摘要】職場(chǎng)初點(diǎn)兵——2022中華英才網(wǎng)“贏在校園”大學(xué)生求職熱身賽讓學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)入職場(chǎng)的流程——網(wǎng)上簡(jiǎn)歷投遞、面試等環(huán)節(jié)活動(dòng)主題職場(chǎng)初點(diǎn)兵—2022中華英才網(wǎng)“贏在校園”大學(xué)生求職熱身賽;備選:薪求大戰(zhàn)—2022中華英才網(wǎng)“贏在校園”大型校園求職指導(dǎo)大賽職場(chǎng)諾亞方舟登陸戰(zhàn)
2025-08-10 13:50
【摘要】一覽英才網(wǎng)職業(yè)化調(diào)查報(bào)告(簡(jiǎn)版)報(bào)告研究機(jī)構(gòu):一覽HR學(xué)院報(bào)告查詢:報(bào)告發(fā)布時(shí)間:2010年10月目錄調(diào)查背景及目的作為僅次于中華英才網(wǎng)、
2024-08-18 00:42
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632首頁(yè)作為目前國(guó)內(nèi)最大、最權(quán)威的專業(yè)人才招聘網(wǎng)站之一,中華英才網(wǎng)自20xx年3月開始,進(jìn)行在線英才薪資調(diào)查,以期提供一份廣泛而詳盡的薪資報(bào)告,以供企業(yè)及廣大網(wǎng)民作為薪資的參考。本報(bào)告是薪資調(diào)查的第8期報(bào)告,主要分析20xx年下半年(
2025-07-28 16:50
【摘要】首 頁(yè)作為目前國(guó)內(nèi)最大、最權(quán)威的專業(yè)人才招聘網(wǎng)站之一,,進(jìn)行在線英才薪資調(diào)查,以期提供一份廣泛而詳盡的薪資報(bào)告,以供企業(yè)及廣大網(wǎng)民作為薪資的參考。本報(bào)告是薪資調(diào)查的第8期報(bào)告,主要分析2003年下半年(7月1日--12月31日)收集的數(shù)據(jù)。通過對(duì)本次調(diào)查的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,我們得出了以下重要結(jié)論:·總體薪資情況大幅下降,薪情不容樂觀通過對(duì)
2025-08-10 22:54
【摘要】大量管理資料下載中國(guó)·貴州·卓信實(shí)業(yè)lfd103收集整理Tel:0851-8709324E-mai
2025-03-08 03:06
【摘要】大量管理資料下載首 頁(yè)作為目前國(guó)內(nèi)最大、最權(quán)威的專業(yè)人才招聘網(wǎng)站之一,,進(jìn)行在線英才薪資調(diào)查,以期提供一份廣泛而詳盡的薪資報(bào)告,以供企業(yè)及廣大網(wǎng)民作為薪資的參考。本報(bào)告是薪資調(diào)查的第8期報(bào)告,主要分析2003年下半年(7月1日--12月31日)收集的數(shù)據(jù)。通過對(duì)本次調(diào)查的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,我們得出了以下重要結(jié)論:·總體薪資情況大幅下降,
2025-04-23 04:53
【摘要】分行經(jīng)理培訓(xùn),,?,店長(zhǎng)(分行經(jīng)理)面對(duì)的問題,1、感到很迷茫,分不清方向2、想做好,但是無(wú)處下手3、怎么員工都這么笨啊,怎么教都不會(huì)4、感覺溝通和展業(yè)很難5、自己的性格不適合這個(gè)職務(wù)6、好懷念自己做...
2024-10-25 03:25
【摘要】《勞動(dòng)合同法》與《勞動(dòng)法》比較及實(shí)務(wù)解析中華英才網(wǎng)HRclub第一部分:基本情況一、勞動(dòng)合同法的立法背景1、現(xiàn)實(shí)背景:勞動(dòng)關(guān)系形勢(shì)不容樂觀2、法律背景:勞動(dòng)法律法規(guī)不夠健全3、政治背景:構(gòu)建和諧社會(huì)的需要二:勞動(dòng)合同法的總體特點(diǎn)1、重點(diǎn)突出2、傾斜依舊
2025-01-24 14:20
【摘要】薪酬調(diào)查報(bào)告范文 一、專業(yè)經(jīng)理層年薪逼近15萬(wàn) 據(jù)該報(bào)告的調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,蘇州地區(qū)部門經(jīng)理層年薪中位值為256854元,20XX年薪酬漲幅為11、2%;專業(yè)經(jīng)理層年薪中位值逼近15萬(wàn),漲薪幅度為...
2024-12-04 22:52
【摘要】第一篇:薪酬調(diào)查報(bào)告 華為薪酬調(diào)查報(bào)告 調(diào)查背景和目的 摘要 近年來(lái),薪酬設(shè)計(jì)與管理已經(jīng)成為人力資源管理面臨的大挑戰(zhàn)之一。薪酬以及與之相關(guān)的收入分配問題在國(guó)民經(jīng)濟(jì)生活中占重要地位,它既是勞動(dòng)者...
2024-11-14 22:44
【摘要】2009江蘇省薪酬調(diào)查報(bào)告目錄第一章薪酬調(diào)查綜述………………………………………………......................…......………..03…………………………………………………......………..03………………………………………………....................…......………..03……………………………………………........
2025-08-10 23:13
【摘要】細(xì)分招聘專家精準(zhǔn)求職首選用心專注服務(wù)專業(yè) 暖通英才網(wǎng)HR工具箱目錄大全
2024-08-31 23:32
【摘要】分行經(jīng)理培訓(xùn)店長(zhǎng)(分行經(jīng)理)面對(duì)的問題1、感到很迷茫,分不清方向2、想做好,但是無(wú)處下手3、怎么員工都這么笨啊,怎么教都不會(huì)4、感覺溝通和展業(yè)很難5、自己的性格不適合這個(gè)職務(wù)6、好懷念自己做業(yè)務(wù)的時(shí)候7、關(guān)心案子比關(guān)心人更多8、脾氣突然變壞9、感覺做業(yè)務(wù)的時(shí)候什么都會(huì),做店長(zhǎng)了什么都不會(huì)10、員工怎么都
2025-01-26 19:25