海悅崗位能力打分表-展示頁
2025-07-09 23:18本頁面
【正文】 授權(quán)能夠順利分配工作與權(quán)力，有效傳授工作知識，完成任務(wù)激勵有制度，能夠利用獎勵和表彰等方式提高員工積極性建立期望能夠與員工溝通，給下屬訂立明確的期望目標和標準責任管理能夠與下屬溝通，注重過程管理，指導(dǎo)和協(xié)助員工完成任務(wù)溝通能力口頭溝通抓住要點，表達意圖，陳述意見，不太需要重復(fù)說明傾聽能夠注意傾聽，力求明白書面溝通幾乎不需修改補充，比較準確的表達意見判斷和決策能力戰(zhàn)略思考能夠根據(jù)現(xiàn)狀，了解組織面臨的挑戰(zhàn)和機會創(chuàng)新能力工作中能夠努力學(xué)習(xí)，提出新想法、新措施與新的工作方法并有風(fēng)險意識解決問題的能力問題發(fā)生后，能夠分辨關(guān)鍵問題，找到解決辦法，并設(shè)法解決推斷評估能力大致能作出正確的判斷和評估決策能力善于確定決策時機，提出可行方案，但在權(quán)衡、選擇時偶有適當，大多數(shù)日常事務(wù)處理果斷得當計劃和執(zhí)行能力準確性能按照計劃執(zhí)
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