【正文】 在工作中，要忠于職守，更加努力，無論哪位領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，都要盡心盡力的去完成。只當(dāng)“收音機(jī)”，不做“傳話筒”，不在同事中傳播、散布?！叭齻€原則+一個觀點”答：兩位上司都向我訴說，體現(xiàn)了上司對我的信任，如果處理不好，肯定會自己帶來不利影響。最后，我一定會一如既往，甚至更加努力地工作，全心全意為人服務(wù)，做一個讓組織放心，讓人民滿意的公務(wù)員。直接領(lǐng)導(dǎo)這樣做，是因為他站的角度不同，他是站在全局的角度去匯報，這樣做也沒什么不妥。要樹立正確的功勞觀。直接領(lǐng)導(dǎo)在向上級匯報工作時，把你的功勞說成是他的，你怎么辦? 審題：觀念問題，協(xié)調(diào)能力。要告訴群眾，絕食是解決不了問題的，只能使事情變得更糟，并勸解群眾回家。細(xì)心詢問，認(rèn)真記錄，分門別類處理。我將從以下幾方面去處理：保持冷靜，熱情接待。10名群眾到你單位上訪，揚言不解決問題就絕食，領(lǐng)導(dǎo)委托你全權(quán)處理此事，你怎么辦？審題：協(xié)調(diào)能力。另方面要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作，處理好人際關(guān)系。找準(zhǔn)原因后，一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我，謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁；二是多和同事溝通交流，爭取得到的幫助、支持。如果我遇到這種情況，我會冷靜對待、認(rèn)真思考，這關(guān)系到一個人能否客觀評價自我，看待他人的問題。（揚棄）我不因為方案沒有被采納，反而受譏諷，而影響自己的工作積極性，在今后一方面要繼續(xù)努力工作；另方面要克服不足，完善自我，做一名組織放心、領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的公務(wù)員。（反思）冷靜后，我會認(rèn)真分析原因，反思：一是否是方案的問題；二是否是由于自己平時工作方式、方法不妥及其它問題，引起領(lǐng)導(dǎo)對自己的看法和誤解。避免同類事件再發(fā)生。作為個人來講，要認(rèn)真總結(jié)，肯定成績，找出不足，以利不提高自已的工作能力、應(yīng)急、應(yīng)變能力。在整個工作中要及時向上級請示報告現(xiàn)場情況。公安、醫(yī)院、武警等部門。首先，第一時間趕赴現(xiàn)場，途中迅速思考應(yīng)急對策、預(yù)案。某地發(fā)生食品中毒事件。 最后，活動完成后，寫出詳細(xì)的工作報告交由領(lǐng)導(dǎo)審閱。募集來的財物由財會，監(jiān)察，統(tǒng)計等有關(guān)部門人員組成專門工作組寄往災(zāi)區(qū)?；顒忧罢匍_動員大會，號召大家捐錢捐物并帶頭捐獻(xiàn)。擬定過程中注意向有經(jīng)驗的同事請教，使計劃更加完善。 我會這樣來完成： 首先，在明確此次任務(wù)的重要性，意義的基礎(chǔ)上認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖，確定活動所要達(dá)到的目標(biāo)?！蹦銈儐挝活I(lǐng)導(dǎo)委托你在本單位職工中開展一次支援冰雪災(zāi)害群眾的獻(xiàn)愛心活動，你怎么開展？春運期間發(fā)生的罕見的冰雪災(zāi)害給國家和人民帶來了巨大的損失，但是全國人民一方有難，八方支援，終于共同擊敗了冰雪，再一次體現(xiàn)了社會主義制度的優(yōu)越性。在學(xué)習(xí)上，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，做到“四向”：向書本求知，向老同志求教，向領(lǐng)導(dǎo)求幫，向?qū)嵺`求真。在工作上，積極肯干，努力鉆研業(yè)務(wù)，在將工作抓實的基礎(chǔ)上，注重創(chuàng)新，力求工作有突破。只有這樣才能真正把為人民服務(wù)的宗旨落到實處。三是加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。我們要把遠(yuǎn)大理想與腳踏實地的努力結(jié)合起來。要勤于鉆研，勇于實際，敢于創(chuàng)新。在思想上政治與黨中央保持一致，不斷提高 為民服務(wù)的意識。 公務(wù)員之路 從華圖起步面試考前輔導(dǎo)內(nèi)部資料（華圖專家組集成）（絕密）科 目：面 試主講老師：劉須寬走自己的路，讓別人無路可走目 錄第一部分 經(jīng)典分析你認(rèn)為合格的公務(wù)員有哪些素質(zhì)要求？一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。用馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和三個代表和科學(xué)發(fā)展觀來武裝自己的頭腦，堅定自己的信念，增強(qiáng)用理論解決實際問題的能力。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)。鉆研是年輕人成長的橋梁，實際年輕人磨煉的自己的基石，創(chuàng)新是年輕人走向未來的法寶。只有出眾的業(yè)務(wù)能務(wù)才能擔(dān)負(fù)起組織交給的任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)交給的工作，才能更好了履行自己的職責(zé)。公務(wù)員的本質(zhì)就是服務(wù)，在實際工作中，我要堅持面向基層，面向?qū)嵺`，解決現(xiàn)實中出現(xiàn)的矛盾，要從小處入手，把小事做好，從實事入手，將實事做漂亮。如果你被錄取了，在今后的工作中，你將會怎么做？答：假如我能幸運地成為一名國家公務(wù)員，我將把“讓組織放心，讓領(lǐng)導(dǎo)信任，讓人民滿意”作為畢生追求，我將堅持做到以下幾點：在政治上，積極要求上進(jìn)，始終與黨中央保持高度一致，同時，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。在作風(fēng)上，嚴(yán)格要求自己，有損公務(wù)員形象的事堅決不做，有損黨和政府形象的話堅決不說。因為我深深的明白一個道理，那就是“刀不磨，要生銹；人不學(xué)，要落后。我很感謝領(lǐng)導(dǎo)把為災(zāi)區(qū)人民獻(xiàn)愛心的活動交給我，我一定盡心完成，為受災(zāi)群眾盡上自己的微薄之力。擬出詳細(xì)的活動計劃，內(nèi)容包括：活動時間，場地，具體負(fù)責(zé)人員，采用形式，步驟，所需經(jīng)費等，交由領(lǐng)導(dǎo)審閱。 第二，進(jìn)入具體實施階段。然后按計劃開始募捐，過程中工作人員各司其職，出現(xiàn)問題及時進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，如解決不了則請示領(lǐng)導(dǎo)?；顒咏Y(jié)束后向全體職員公布所募財物具體數(shù)字及用途。自己也應(yīng)進(jìn)行及時總結(jié)，找出組織過程中的差距和不足，為今后更好的完成此類工作積累經(jīng)驗。上級指令解決此事，你怎么辦？出題思路：應(yīng)對突事件的組織、應(yīng)急能力。立即通知相關(guān)部門到現(xiàn)場。第二到達(dá)現(xiàn)場后，組成指揮組，搶救組（搶救生命最重要）千方百計、全力以赴搶救中毒人員生命安全；調(diào)查組，盡快查明中毒食品，采取果斷措施防止中毒事件擴(kuò)大；思想工作組，做好中毒人員家屬和群眾的思想工作，保特穩(wěn)定，維護(hù)正常的工作、生產(chǎn)秩序和社會秩序。第三、處理好現(xiàn)場工作后，盡快寫出事故調(diào)查報告，報上級。更好地完成上級交給的任務(wù)。你撰寫了一個建議方案，領(lǐng)導(dǎo)不僅沒有采納，反而受到批評，對此，你怎么想？怎么辦？　 （冷靜）一個人的工作不可能一帆風(fēng)順，遇到問題不怕，關(guān)鍵是看我們怎么正確對待它，首先，我會保特冷靜，不急、不躁，以平和的心態(tài)處理好這件事?！? （溝通）找準(zhǔn)原因后，如果是方案的問題，我會進(jìn)一步調(diào)查研究，虛心向領(lǐng)導(dǎo)求教、同事求幫，使方案更完善、符合實際、具有可操作性，爭取得到采納；如果是自身的問題，我會在適當(dāng)時機(jī)、采取適當(dāng)方式，主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報思想、認(rèn)識不足，溝通情況，爭取領(lǐng)導(dǎo)的批評教育、幫助指導(dǎo)、培養(yǎng)提高。你參加工作不久，受組織的重用，有的同事對你不服氣，對此，你怎么辦？答題提示：工作是每個人必須認(rèn)真對待的重要任務(wù)，受到組織重用是每個人都期待的機(jī)會，但是剛參加工作就受到重用難免會引起同事的猜疑或不服，這是正常的。自己受到重用并不意味著什么都比同事優(yōu)秀，可能在許多方面不如他人；另外，是否是自己平時由于工作方式方法不妥引起同事的看法和誤解。在今后的工作中，一方面要嚴(yán)格要求自己，大膽工作。做一名領(lǐng)導(dǎo)信任、同事支持、群眾滿意的公務(wù)員?！耙粋€帽子＋八字方針”答：領(lǐng)導(dǎo)委我以重任，體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，我一定把這當(dāng)做鍛煉自己的機(jī)會，盡心盡力處理好這件事，以不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。做好情緒激動群眾的勸解工作，避免矛盾進(jìn)一步激化。如果群眾反映屬實，但不屬于本單位的管理范圍，就要告訴正確的解決途徑；若屬于單位管理范疇，但一時又不能處理的，要給群眾承諾辦理時限，待請示領(lǐng)導(dǎo)后再答復(fù)群眾；如果群眾是受人教唆，就要動之以理，曉之以情，做好解釋工作，取得群眾的理解。等群眾走后，及時將記錄整理成規(guī)范的書面材料，向領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取早日處理好這件事。答：遇到這種情況，心中難免有一絲委屈，但要理性地去認(rèn)識這個問題，正確對待，思想千萬不能走極端。因為功勞的取得，凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，同事的幫助，是集體智慧的結(jié)晶。上級對直接領(lǐng)導(dǎo)的肯定，其實也就是對我的肯定，俗話說“強(qiáng)將手下無弱兵”，這是我們集體的榮譽。二位上司有矛盾分別向你訴說，對此你怎么辦？審題：協(xié)調(diào)能力。對于此種情況，我們應(yīng)該堅持以下幾個原則：堅持感情中立的原則。堅持工作態(tài)度端正的原則。堅持維護(hù)團(tuán)結(jié)的原則。促使兩位領(lǐng)導(dǎo)早日化解矛盾。作為一名國家公務(wù)員，要樹立“團(tuán)結(jié)就是力量”的觀點，要明白，取得成功，團(tuán)結(jié)是基礎(chǔ)；取得成績，團(tuán)結(jié)是前提，要在事業(yè)上有所突破，一定要重視團(tuán)結(jié)的力量。它的社會寓意是指，在社會生活中，往往能力出眾，成績顯著的人，容易被嫉妒，甚至受到打擊、排斥。作為一名合格的公務(wù)員，一方面，不能因為怕槍打出頭鳥，而不敢展示自己的才能，不敢創(chuàng)先爭優(yōu)。如果自己的同事能力出眾，我絕不會嫉妒他，而是向他學(xué)習(xí)。同時，作為一種警示，反思自我。1有人說為人做事應(yīng)該多栽花,少栽刺該如何理解? 有人說為人做事應(yīng)該“多栽花，少栽刺”，對這個說法我的看法有以下幾點： 這種說法說的是表揚與批評，這里的花可以理解為表揚，刺可以理解為批評。 對于表揚與批評，我覺得應(yīng)該要看具體情況而定，該表揚的時候就應(yīng)該要表揚，該批評的時候也要進(jìn)行批評。適當(dāng)?shù)谋頁P能夠激勵別人更好的做好以后的事情，同時也能增強(qiáng)他的自信心，對于個人及組織都有不可忽視的作用，但表揚要適度，不能過度，如果不是，則很容易造成其自負(fù)，造成不良的后果。當(dāng)然，在批評的時候要注意在適當(dāng)?shù)臅r間、地點和方式，要讓他人比較容易接受批評，也只有那樣才會對他人更有好處。而在我們受到表揚與批評的時候也要用正確的心態(tài)去面對，面對表揚不能驕傲自負(fù)，面對批評要敢于接受，不斷完善自我，努力成為一名優(yōu)秀的公務(wù)員。而實踐永無止境，創(chuàng)新永無止境就是對具體要求的最好詮釋。在我們當(dāng)前全面建設(shè)社會主義社會的過程中，出現(xiàn)了許多新問題，新思路，新舉措。因此，只要建設(shè)在繼續(xù)，發(fā)展在繼續(xù)，實踐就只能繼續(xù)。在這個充滿活力的發(fā)展時代，一成不變，墨守成規(guī)顯然是有悖時代要求的。社會主義事業(yè)才能在黨的領(lǐng)導(dǎo)下不斷取得新成績，開創(chuàng)新局面。同時要充分發(fā)揮思想靈活，敢于創(chuàng)新的優(yōu)勢，實踐創(chuàng)新倆結(jié)合，在實踐指導(dǎo)下創(chuàng)新，用創(chuàng)新帶動實踐。1面對世界地圖，你會想到什么? 考察核心：想象能力、思路與邏輯 參考答案:首先我會找到我的祖國在地圖上的位置，想到中國是個有著五千年歷史的文明古國，是世界四大文明古國之一，是世界民族之林中不可缺少的重要組成部分，并在國際舞臺上越來越扮演著極為重要的角色；世界由七大州、五大洋組成，各種膚色的人民住在同一個地球村，大家應(yīng)該平等互利，友好相處；現(xiàn)在我們這個世界面臨著很多問題，比如能源問題，環(huán)保問題，地區(qū)沖突、霸權(quán)主義、種族問題、恐怖主義以及南北差距問題等，我們要建設(shè)一個更加美好的世界，人類就必須認(rèn)真面對于解決這些問題；中國政府提出和諧世界的理念是在全球政治經(jīng)濟(jì)一體化和和平共處五項原則的基礎(chǔ)上的又一重大創(chuàng)造，我們向世界傳遞出作為熱愛和平的東方大國，我們樂于求同存異、與人為善，我們渴望各美其美，美人之美，美美與共，天下大同的全球和諧，讓這幅地圖上不再燃